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Bewertung

Nicht nur ein Job – Raum für Leidenschaft und Familie

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

An diesem Arbeitgeber finde ich, abgesehen von gesetzlichen Ansprüchen die jeder AN hat (Elternzeit etc.) gut das er noch mehr macht als er muss. Der Mensch und die Familie stehen an erster Stelle. Auch wenn ich mal den Gedanken hatte, den AG zu wechseln, kommen mir so viele Argumente (wie o.g.) dies nicht zu tun.

Verbesserungsvorschläge

Räumlich müssen wir uns vergrößern, allerdings ist das bereits in Planung.

Arbeitsatmosphäre

Ich bekomme Lob wenn, ich es mir verdient habe. Meine Bereichsleitung und die Geschäftsführung hat immer ein offenes Ohr für mich, egal welche Uhrzeit oder welcher Tag (auch am Wochenende).

Image

Die Kollegen reden mal positiv mal negativ. So sind Menschen, je nachdem wie zufrieden sie sind, reden sie halt. Ich kann persönlich ausschließlich positiv von meinem Arbeitgeber sprechen. Sollte ich unzufrieden sein kann ich immer mit dem BL oder GF sprechen und alles aus der Welt schaffen.

Work-Life-Balance

Die Geschäftsführung erlaubt den Mitarbeitern Home-Office, bietet einmal die Woche als Betriebssport (kostenlos) Joga an. Zeit für Familie wird groß geschrieben, die Geschäftsführung nimmt4 immer Rücksicht und hilft, wo sie nur kann. Benötige ich Zeit (Krankheitsfall) kann ich kurzfristig frei nehmen oder im Home Office arbeiten. Der Arbeitgeber bietet auch einmal im Jahr einen Gesundheitscheck an.

Karriere/Weiterbildung

Ich kann so viele Weiterbildungen machen wie ich will um mich weiter zu entwickeln (sollte im finanziellen und zeitlichen Rahmen bleiben). Ich treffe mich min. einmal im Jahr mit meinem BL und bespreche die für mich persönlich beste Weiterentwicklung. Ich kann sehr zufrieden sein, da ich schon zahlreiche Weiterbildungen durchlaufen durfte.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist gut. Ich bekomme einen Lohn mit dem ich zufrieden bin. Je nach Weiterentwicklung und Verantwortung steigert sich der Lohn. Mein Gehalt kommt regelmäßig auf mein Konto, es gibt keine Verzögerungen, es kommt bevor der Monat vorbei ist (das Gehalt für den Monat kommt vor dem ersten des darauffolgenden Monats).

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier ist jeder Mitarbeiter frei so zu arbeiten wie er es als wichtig erachtet. Beispielsweise das Papierlose Büro kann man für sich selbst entscheiden, ob ja oder nein. Geräte sind auf dem neuesten Stand und der Energieverbrauch wird so minimiert.

Kollegenzusammenhalt

Ich kann mich auf meine KollegenInnen verlassen kann. Regelmäßige Aktivitäten stärken das Team und motivieren. Das gesamte Team hat Leitsätze formuliert an die sich jeder orientieren kann und sich auch berufen werden soll.

Umgang mit älteren Kollegen

Es wird kein Unterschied gemacht wie Alt der MA ist, der Mensch zählt. Erfahrene Mitarbeiter im hohen Alters sind auch gefragt da diese das Unternehmen aufgrund ihrer Erfahrung bereichern können.

Vorgesetztenverhalten

Die tägliche Arbeit ist eine Herausforderung, sollten es einen Konflikt geben, wird dieser Fair gelöst. Sollte etwas nicht funktionieren wird produktiv zusammen gearbeitet. Ich kann meiner BL als voll vertrauen und mich auf eine faire Behandlung verlassen.

Arbeitsbedingungen

Ich habe ein Handy, Notebook und einen modernen Arbeitsplatz. Alles Top und wenn ich was benötigte, habe ich es bislang immer auch bekommen.

Kommunikation

Es gibt regelmäßige Termine an dehnen das gesamte Team teilnimmt, in denen die Geschäftsführung berichtet, die Mitarbeiter die Chance haben sich zu platzieren und auf die ihre Aufgaben aufmerksam machen kann.

Gleichberechtigung

Jeder ist gleich, ob Frau oder Mann, jeder bekommt die gleiche Chance.

Interessante Aufgaben

Das Geschäft läuft gut, dass bedeutet die Arbeit wird immer mehr. Dafür werden auch qualifizierte Mitarbeiter gesucht und eingestellt. Es sind interessante Aufgaben welche eigenverantwortlich zu erledigen sind. Meine Arbeit macht mir Spaß und ich freue mich immer wieder unseren Partnern/Kunden helfen zu können.