Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 5 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
....nichts!
Von der Gier getrieben gehen sie über loyale Mitarbeiter schlicht weg über Existenzen einfach hinweg. Besser seine Zeit und Kraft da einsetzen, wo man langfristig auch arbeiten kann!
Erst Aufbau, dann abbau der Option mit dem Unternehmen was am Markt zu verändern. Letztendlich geht es den Betreibern nur um gierige Profite und der Mediaberater samt seinen Kunden bleibt auf der Strecke sitzen!
Ich wurde von Anfang an mit Herzlichkeit ins Webmeister Team integriert. Die gesamte Belegschaft schafft eine großartige Wohlfühlatmosphäre mit einem respektvollem und kollegialen Miteinander! Top!
Junges und flexibles Unternehmen. Kurze Entscheidungswege. Regelmäßige Meetings und Offenheit im ganzen Team.
Regelmäßige Firmenevents
Das ich mich selber im Unternehmen mit einbringen kann
Da gibt es Aktuell nichts
Schneller Wachstum
Das ich meine Interessen ins Unternehmen einführen kann und diese als Dikussion wahrgenommen werden
Das wir noch nicht Marktführer sind woran wir aber Täglich hart Arbeiten
Die Arbeitsatmosphäre ist echt zufriedenstellend
Stufenweise Einarbeitung und zusätzlich externer Coach
Die Parkplätze in der Tiefgarage bitte ansehen, hoffe das wird noch besser
Man sollte über einen Wechsel im Management vor Ort nachdenken
Sehr geehrte/r ehemalige/r Mitarbeiter/in,
vielen Dank für Ihre Wortmeldung. Dass bei uns jeder - vom Account Manager über den Webdesigner bis hin zur Unternehmensführung seinen Wirkungskreis managt, ist sicherlich nicht jedermanns Sache.
Die Probezeit ist jedoch genau dafür da, dass ein neuer Mitarbeiter- oder eben eine neue Mitarbeiterin- die Menschen, Strukturen und Produkte eines Unternehmens kennen lernen und seine Fähigkeiten einbringen kann.
Wir möchten Ihnen versichern, Ihnen auch in Zukunft respektvoll und auf Augenhöhe zu begegnen.
Ihre Überschrift in dieser Stellungnahme verlässt allerdings den Rahmen eines professionellen Miteinanders.
Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg
Räumlich bedingt kommt es immer mal wieder zu etwas Unruhe, jedoch ist auch hier Abhilfe in Sicht.
Die Arbeitszeit kann jeder Mitarbeiter selbst bestimmen. Zwischen 20 und 40 Wochenstunden ist alles möglich. Auch bei der Urlaubsgestaltung sind die Mitarbeiter weitestgehend frei.
Mit etwas Eigeninitiative stehen alle Türen offen
Es könnte immer etwas mehr sein :) Durch die leistungsabhängigen Boni/Provisionen gute Verdienstmöglichkeiten
Für die Möglichkeiten eines "Startups" überdurchschnittliches soziales Engagement
Einfach nur toll! Auch kleine Reibereien werden untereinander geklärt und aus der Welt geschafft.
Das Alter ist kein Entscheidungs- oder Bewertungskriterium
Kollegialer Führungsstil. Entscheidungen werden, soweit möglich, miteinander und nicht von oben herab getroffen.
Was nicht passt wird passend gemacht. Systembedingt etwas gewöhnungsbedürftige Software.
Alle notwendigen Informationen und Materialien werden regelmäßig vermittelt bzw. bereitgestellt. Bei Interesse auch gerne sehr viel mehr.
Hier gibt es keine Unterschiede
In der Gestaltung der Arbeitsabläufe sind die Mitarbeiter relativ frei. Auch bei der Gestaltung der Produkte und der Auswahl der Zielgruppen werden eigene Vorlieben berücksichtigt
Tolle Atmosphäre, super Team. Man ist flexibel, motiviert sich gegenseitig und zieht an einem Strang.
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So verdient kununu Geld.