Ihr Unternehmen?
Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Dieter Kuhn Immobilienservice die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
7 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Schlechte Stimmung, Führung gleich null, der Mitarbeiter ist hier nicht wertgeschätzt.
Homeoffice und flexible Arbeitszeiten
Konkurrenzverhalten, schlechte Stimmung und kein Miteinander
Groß Reden konnte er, umgesetzt wurde davon aber kaum etwas. Versprechen hatten gefühlt ein Verfallsdatum von 3 Minuten.
Kritik konnte er offensichtlich nicht vertragen und trat dabei meistens überheblich auf. Verantwortung wird gerne verteilt, beim Gehalt hört die Großzügigkeit dann aber auch schnell wieder auf.
Wer ein respektvolles Arbeitsumfeld, ehrliche Kommunikation und eine Führungskraft sucht, die hinter ihrem Team steht, ist hier meiner Meinung nach an der falschen Adresse.