4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Top Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Dietrich Aldinger Gesellschaft mit beschränkter Haftung in Horb am Neckar gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Weiter so
Arbeitsatmosphäre
Sehr motivierend
Image
Gutes Unternehmen
Work-Life-Balance
Mitarbeiterorientierung sehr gut
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiterentwicklung sinnvoll gelebt
Gehalt/Benefits
Überdurchschnittlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hat sich gut entwickelt
Kollegenzusammenhalt
Gutes Team
Umgang mit älteren Kollegen
Leistung zählt und nicht das Alter, im positiven Kontext
Vorgesetztenverhalten
Kompetent
Arbeitsbedingungen
Modern
Kommunikation
Durchgängig und transparent
Gleichberechtigung
Sehr gut
Interessante Aufgaben
Herausfordernd und spannend
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Top Mittelständler....mit viel positivem Potential. TOP.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Dietrich Aldinger GmbH in Nagold gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Konsequent auf diesem Kurs bleiben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Kann von diesem Arbeitgeber nur abraten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Dietrich Aldinger GmbH in Nagold gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das es kein Betriebsrat gibt.
Das die Gehälter/Löhne nicht tarifgebunden sind.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation um Transparenz zu schaffen
Gleichberechtigung berücksichtigen
Mitarbeiter besser fördern
Arbeitsatmosphäre
Gibt keine Anerkennung von Vorgesetzten
Karriere/Weiterbildung
Manche Mitarbeiter werden gefördert und manche nicht. Es ist nicht klar ersichtlich nach welchen Kriterien die Mitarbeiter gefördert werden.
Gehalt/Benefits
Gehalt/Lohn ist sehr gering, wird aber immer pünktlich bezahlt.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt Kollegen wo der Zusammenhalt gut funktioniert.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungsebene versucht notwendige Gespräche mit Arbeitnehmer wenn möglich zu umgehen oder sogar ganz zu ignorieren.
Kommunikation
Findet nicht wirklich statt
Gleichberechtigung
Findet überhaupt nicht statt. Frauen haben es in dieser Firma schwerer.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Es wird immer mehr Erwartet und immer weniger geboten.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Dietrich Aldinger Gesellschaft mit beschränkter Haftung in Horb am Neckar gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen bis auf wenige Ausnahmen.
Die Parksituation.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Führungsebene
Die Bezahlung
Die nahezu Gesundheitsschädigenden Arbeitsbedingungen.
Siehe Bewertung.
Das Versucht wird Probleme zu ignorieren anstelle die Ursache zu beheben.
Verbesserungsvorschläge
Die Arbeit der Angestellten schätzen und fair bezahlen. Gesundheit des Arbeiters in den Vordergrund rücken.(schlechte Luft Bedingungen)
Klare Strukturen setzen.
Meinungen der wirklich arbeitenden berücksichtigen und nicht denen die sympatisch sind.
Strengere Maßnahmen gegen Arbeitsverweigerung einiger weniger Mitarbeiter, die jahrelang nahezu keinen Finger rühren ( demotiviert die Kollegen )
Gehalt/Benefits
Gehalt ist sehr Unterdurchschnittlich und wird auf das Minimum gedrückt. Schichtzulagen sind fast zu vernachlässigen.
Kollegenzusammenhalt
Bis auf Einzelfälle sehr gutes Zusammenspiel mit den Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Führungsebene versucht alles unangenehme aufzuschieben bzw. zu ignorieren, das Kosten verursachen könnte (Gespräche, Arbeitszeugnisse etc.)
Zwei Sterne nur dank meines direkten Vorgesetzen, der immer ein offenes Ohr hat und versucht sich für seine Abteilung einzusetzen. Leider hat er viel zu wenig mitspracherecht.
Arbeitsbedingungen
Sehr schlechte Luft Qualität. Wenig Arbeitssicherheit
Kommunikation
Nahezu nicht vorhanden
Gleichberechtigung
Sympathieabhängig wer was zu sagen hat.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Dietrich Aldinger durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte).
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Work-Life-Balance und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Dietrich Aldinger als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.