Es gibt noch Luft nach oben!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr gute Kantine!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Trotz mehrfacher Meldungen von Mitarbeitern die schlecht mit Kollegen, Azubis oder Patienten umgehen, passiert nichts.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Möglichkeiten und Anlaufstellen für Azubis. Regelmäßige Kontrollen der Ausbilder oder Lehrkräfte auf den Stationen. Ansprechpartner für persönliche Probleme. Dringliche Schulungen des Personals zum Thema Empathie und Umgang mit Azubis. Feste Regeln für den Umgang mit Azubis.
Arbeitsatmosphäre
Ein Danke hörte Ich eher selten. Vor Allem in der Ausbildungszeit war der Umgangston sehr rau. Auch nach der Ausbildung gab es viele Streitigkeiten, Lästereien und Ärger. Das ist allerdings nicht im ganzen Haus so. Viele Bereiche zeigen hier auch deutlich wie es richtig geht. Zum Beispiel Haus H, die Notaufnahme und die Strahlentherapie habe ich in guter Erinnerung. Besonders schlecht behalte ich den OP in Erinnerung.
Image
okay
Work-Life-Balance
Dienstpläne waren Mal so Mal so. Getauscht wurde, wenn es ging. Einspringen passierten sehr regelmäßig. Mich persönlich hat das nicht gehindert meine Work Life Balance zu verlieren. Aber ich habe viele Kollegen erlebt, die überarbeitet waren.
Karriere/Weiterbildung
kann ich wenig beurteilen
Gehalt/Benefits
überdurchschnittlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
in Ordnung
Kollegenzusammenhalt
In der Ausbildungszeit gehört man eher nicht zum Kollegium. Aber der Zusammenhalt mit den Mitschülern war sehr stark. Später als Vollkraft habe ich schon einen starken Zusammenhalt mit dem Team gespürt. Aber auch das ist definitiv stationsabhängig.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich wenig beurteilen
Vorgesetztenverhalten
In der Ausbildung war es sehr schlimm. Die praktischen Ausbildern sind wirklich gut durchmischt von schrecklich gemein bis total toll. Mit den Stationsleitungen hatte ich nie Probleme.
Arbeitsbedingungen
in Ordnung. Mal so Mal so.
Kommunikation
Die rein dienstliche Kommunikation ist okay. Klar, kriegt man nicht immer jeden sofort ans Telefon. Allerdings war die Kommunikation zur Führungsebene oder in der Ausbildungszeit zu den Ausbildern schon sehr erschwert.
Gleichberechtigung
In der Ausbildungszeit wird man fast überall unfair behandelt.
Interessante Aufgaben
Die Ausbildung war schon sehr vielseitig und toll. Das Haus bietet sich sehr an für die Ausbildung.