Sehr positiver Führungswechsel - es tut sich endlich was!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hohe Investitionen in die Zukunft des Unternehmens - Neue Fabrik. Aufbruchstimmung und man kann viel mitgestalten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Richtig schlecht finde ich nichts. Wie so immer sind die meisten schlechten Bewertungen von ehemaligen Mitarbeitern die nicht ins Team gepasst haben und sich nicht integrieren konnten.
Verbesserungsvorschläge
Konw-How-Transfer von älteren Mitarbeitern rechtzeitig organisieren. Zukünftige Managementaufgabe.
Arbeitsatmosphäre
Hohe Auslastung, trotzdem gute Stimmung und der Wille weiter zu wachsen. Man möchte den Sprung zu einem größeren Unternehmen schaffen.
Image
Stabiler und beständiger Arbeitgeber, stark gewachsen. Durch die neue Fabrikplanung sehr gute Zukunftsperspektive mit viel Potential
Work-Life-Balance
Gleitzeitmodell auch in der Produktion.
Karriere/Weiterbildung
Paradigmenwechsel mit neuer Führung! Bei Bedarf werden Schulungen zweckgebunden genemigt (Sprachen, Fachwissen, Zertifizierungen...)
Gehalt/Benefits
Passt zu einem Mittelständler, Extraleistung wird anerkannt
Kollegenzusammenhalt
Man unternimmt auch privat was zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
Hoher Anteil an sehr langjährigen Mitarbeitern - sie werden aufgrund ihres Fachwissens sehr geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Nach einem Führungswechsel deutlich besser.
Arbeitsbedingungen
Gute PC-Ausstattuing und Arbeitsplatz, man bekommt was man braucht.
Kommunikation
Durch den Führungswechsel findet auch wieder Kommunikation statt. Information ist kein Hoheitswissen mehr ;-)
Gleichberechtigung
Ich kann keine Unterschiede feststellen.
Interessante Aufgaben
Als Hidden Champion und Branchenführer sehr viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung.