30 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
30 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Dievision Agentur für Kommunikation GmbH Bewertungen
Dievision
Agentur
für
Kommunikation
GmbH
Hannover und weitere
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30 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Viel gemacht. Viel gelernt. Viel Spaß gehabt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Dievision Agentur für Kommunikation GmbH in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene Kommunikation; wer Verantwortung will, bekommt sie; das ganze Drumherum :-)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal wurde Stress gemacht, obwohl es nicht angebracht war.
Verbesserungsvorschläge
Noch mehr Transparenz bei den Etats/Ausgaben. Aber auch bei manchen Zukunftsentscheidungen. Das war manchmal erst im Nachhinein nachvollziehbar.
Image
Dievision hat einen sehr, sehr guten Ruf. Weit über Hannover hinaus.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man gut ist, wird man gefördert und man hat viele Möglichkeiten.
Gehalt/Benefits
Ziemlich gut für eine Agentur. Ich kenne ganz andere Beispiele.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sprungbrett zu mehr
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Design / Gestaltung bei Dievision Agentur für Kommunikation GmbH in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
das Vertrauen in die Leute, den Zusammenhalt, immer Lust auf Party, tolle Kunden, das Umfeld, die Hunde – sehr viel
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wäre toll, wenn sie noch einen Ableger in HH oder B hätten. Manchmal fehlte mir das total Ungewöhnliche, mit dem niemand rechnet und vielleicht auch ein bisschen aneckt. Da könnte nocjh mehr passieren
Verbesserungsvorschläge
Mehr junge Kreationstalente holen, noch außergewöhnlicher werden
Arbeitsatmosphäre
Es macht Spaß in dem sportiven Umfeld zu arbeiten. Ausstattung war super, Geschwindigkeit und Unterstützung 1A
Image
Wenn ich gesagt habe, wo ich arbeitete, kannten alle die Agentur und hatten nur positive Bezüge. Also sehr gut, denke ich
Work-Life-Balance
FÜr eine Agentur fand ich das sehr fair und gut. Aber wara uch erst meine zweite Agenturstation
Karriere/Weiterbildung
Man wird unterstützt bei der Weiterentwicklung und ich denke, man kann auch gut reinwachsen in die Positionen (alle CDs haben sich inhouse entwickelt). Aber ich bin halt in eine andere Stadt gegangen, um da weiter zu kommen…
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist jetzt nicht an oberster Stelle, aber immer wieder Thema. Agentur-like, denke ich
Kollegenzusammenhalt
Toppitop
Vorgesetztenverhalten
Fand ich einwandfrei. Obwohl sie alle meist sehr beschäftigt sind, nehmen sie sich Zeit, wenn kurzfristig Bedarf ist
Arbeitsbedingungen
s.o. Alles top
Kommunikation
Die Kommunikation im Team, zu den Kollegen und den Chefs ist seht transparent und klar. I like it.
Gleichberechtigung
normal, denke ich
Interessante Aufgaben
Tolle Kunden, alle möglichen Kanäle. Teilweise sehr anspruchsvoll, aber immer mit hohem Qualitätsanspruch der CDs. Bringt einen extrem weiter
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
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Bestmarken setzen macht Spaß
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Dievision Agentur für Kommunikation GmbH in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mittagessen, Räume, Offenheit, Kollegen, Spaß
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlecht finde ich gerade nichts
Verbesserungsvorschläge
Eine Frau in der GF wäre schön
Arbeitsatmosphäre
Macht Spaß, ist schön, gute STimmung
Image
Was man hört, ist sehr gut
Work-Life-Balance
Kein Problem damit
Karriere/Weiterbildung
Schwer zu beurteilen – Stand heute. Scheint aber möglich zu sein
Gehalt/Benefits
Okay
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht besonders ausgeprägt
Kollegenzusammenhalt
Toll. Passt sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Ich glaube die ältesten Kollegen sind die GFs :-)
Vorgesetztenverhalten
Viel Sprechen, viel Helfen, klare Ansagen.
Arbeitsbedingungen
Alles sehr gut
Kommunikation
Viele Abstimmung, viele helfende Kollegen, sehr netter Empfang zum Einstieg
Interessante Aufgaben
Macht schon viel Spaß, Tempo ist hoch, aber auch sehr spannend
Gleichberechtigung
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Gute Agentur, gute Aufgaben, beste Kollegen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Dievision Agentur für Kommunikation GmbH in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das man merkt, dass alle Spaß haben. GFs nah am Mitarbeiter, eher Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ein Manko: Höhenverstellbare Tische, Stühle für Rückenprobleme wären toll gewesen, aber das ist wohl eher ein Einzelschicksal
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz im Vorfeld bei größeren Entscheidungen, Umstrukturierungen, personellen Veränderungen…
Arbeitsatmosphäre
Junges, engagiertes Team, schöne Räume, viel Freiheiten, fordernde Jobs
Image
Habe im regionalen Umfeld immer nur gutes gehört. Überregional eher weniger bekannt, wenn aber, dann positiv
Work-Life-Balance
Okay. So, wie es halt in einer Agentur ist. Lehrer haben es da sicher besser…
Karriere/Weiterbildung
Eher eine Holschuld, aber dann geht viel…
Gehalt/Benefits
Angemessen, denke ich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist nicht das Hauptthema jeden Tag :-)
Kollegenzusammenhalt
Strakes Team/tolle Kollegen
Umgang mit älteren Kollegen
alles ein Level
Vorgesetztenverhalten
Gute Zusammenarbeit, bisschen mehr Transparenz wäre schön, fordernd im administrativen und Controlling, aber muss man mit umgehen in dem Job (meine ich)
Arbeitsbedingungen
Klasse Büro, schöne Konfis, Gute Ausstattung und so
Kommunikation
Macht Spaß, diverse Tools, teilweise chaotisch – aber am Ende immer zielführend
Gleichberechtigung
kein Problem
Interessante Aufgaben
Gute Kunde mit oft komplexeren Aufgaben. Vordenken, nachdenken, weiterdenken wird gefordert – auch von den Kollegen aus der Kreation. Muss man wollen und können.
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Vielfalt und Qualität
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Dievision Agentur für Kommunikation GmbH in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Umfeld ist super, das Team ist eine Bank, Mittagesse und Parties sind genial. Ich habe mich morgens immer darauf gefreut, dorthin zu gehen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ehrlich gesagt: Hannover. Die Agentur in berlin oder Hamburg wäre wirklich klasse. Ansonsten gibt es ein paar alte Zöpfe im Arbeitsstil, die abgeschnitten werden müssten.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Inhouse-Seminare wären klasse, Schreibtische optimieren
Arbeitsatmosphäre
Es hat einfach Spaß gemacht, hier zu arbeiten: tolles Team, klasse Kunden, irre Location und immer viel zu lachen.
Image
Sehr etabliertes Unternehmen. Für viele ein Karrieretreiber: Wenn man hier gut abgeliefert hat, hat man die besten Skills und Voraussetzungen für viele andere Unternehmen. Das ist bekannt.
Work-Life-Balance
Es wird viel gearbeitet, aber auch Rücksicht auf den einzelnen genommen: z.B. bei Krankheit der Kinder, private Probleme etc. Es ist halt immer noch eine Agentur…
Karriere/Weiterbildung
Die Guten werden gefördert und kommen dann auch voran. Weiterbildung ist möglich über GWA-Programme, ADC-Seminare, OMR etc., aber man muss sich auch selbst engagieren. Intern könnte mehr passieren – nur unregelmäßige Aufschlausessions
Gehalt/Benefits
Agenturmäßig okay
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier stehen eher die Kundenjobs im Fokus. Es wird getrennt und auf Bio geachtet, aber auch nicht außer der Reihe viel gemacht. Kein Social-Client, den man kommunikativ pro bono hilft...
Kollegenzusammenhalt
Klasses Team, bestens zusammengestellt
Umgang mit älteren Kollegen
Kein Problem (gab aber auch wenige)
Vorgesetztenverhalten
Grundsätzlich wird gerne Tacheles geredet. Das mag nicht jeder, damit kommt nicht jeder klar. Ich kannte das von meinen alten Arbeitgebern/Agenturen und finde das gut. Ansonsten wie oben beschrieben: immer ein offenes Ohr für private Themen und Zielvorgaben im Job. Bin sehr gut mit meinen direkten Vorgesetzten ausgekommen.
Arbeitsbedingungen
Alles bestens. Allerdings keine höhenverstellbaren Tische, die ich mir wirklich öfter gewünscht hätte.
Kommunikation
Grundsätzlich könnte noch offener kommuniziert werden. Gerade im Bereich Ziele, Finanzen, Visionen weiß man manchmal nicht, wo man steht, wohin man will. Aber bei direkter Nachfrage werden Wissen und Ideen geteilt… Auch konnte ich viele Wochen im Homeoffice arbeiten, was gut geklappt hat. Auch kommunikativ habe ich mich hier immer gut abgeholt gefühlt.
Gleichberechtigung
Kein Problem
Interessante Aufgaben
Viele, viele spannende. Siehe oben
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„Agentur für Kommunikation“? Leider genau das Gegenteil.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Dievision Agentur für Kommunikation GmbH in Hannover gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
–
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Alles was man falsch machen kann. Intransparente Kommunikation, Ignoranz der Umstände und ein striktes Verbot von zuhause zu arbeiten.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
–
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre unter Kolleg*innen war überwiegend gut. Man half sich, gab Feedback und es herrschte eine freundliche, wenn nicht sogar freundschaftliche Stimmung.
Image
Das Image ist gut. Intern betrachtet allerdings zu gut. Doch das ist teilweise auch eigens produziert. So kommt es auch vor, dass Praktikanten überaus gute Rezensionen bei Portalen wie diesem hier schreiben sollen.
Work-Life-Balance
Es wurde zwar nie explizit auf Überstunden bestanden, doch es gehörte zum guten Ton länger in der Agentur zu bleiben. Unter besonders ambitionierten Kolleg*innen entstand ab und zu ein Wettstreit, wer denn am längsten bliebe und die meisten Überstunden sammle. Belohnt wurde das durch Anerkennung der Geschäftsführung, welche man sich unter anderem so erkaufen konnte. Durch die strenge Überwachung durch eine Zeiterfassungsplattform war ein flexibles arbeiten, geschweige denn Home Office nicht möglich. Letzteres wird überhaupt nicht gerne gesehen, da man den Mitarbeiter*innen nicht vertraut eigenständig zu arbeiten.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es keine. Es gab allerdings in großen Abständen Workshops, die von Kolleg*innen organisiert wurden.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist unterdurchschnittlich und die Urlaubsansprüche geringer als bei der Konkurrenz.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung wird seit einiger Zeit durchgeführt. Außerdem wird aus Glasflaschen getrunken.
Kollegenzusammenhalt
Der Kolleg*innenzusammenhalt war unter uns Angestellten immer vorbildlich. Falls es Probleme gab, wurde das unter Kolleg*innen geklärt, Mut zugeredet und Tränen getrocknet.
Umgang mit älteren Kollegen
Ob man gefördert wird kommt ganz auf die verschiedenen Abteilungen an. Prinzipiell wird langjährige Mitarbeit mit Aufstieg belohnt. Es gibt allerdings auch Ausnahmen.
Vorgesetztenverhalten
Alles in allem eine absolute Katastrophe. Hier herrscht trotz verschiedener Geschäftsführer eine Monarchie. Hier zählt eine Meinung und stellt man Fragen, landet man schnell auf der roten Liste. Einschleimen wird hingegen gerne gesehen.
Abteilungsleiter verhalten sich aber größtenteils professionell/freundschaftlich.
Arbeitsbedingungen
Es zählen ausschließlich Zahlen. Wer sich mit der Rechnungsstellung etwas mehr Zeit lässt, muss damit rechnen, vor versammelter Mannschaft angeschrien zu werden. Der Druck ist hoch, doch die Angst etwas falsch zu machen höher.
Kommunikation
Der Slogan „Agentur für Kommunikation“ könnte falscher nicht sein. Anschreien, Beleidigen und Niedermachen vor der gesamten Belegschaft ist von gewissen Vorgesetzten Alltag. Hier fließen oft Tränen. Widerworte nicht erwünscht und sogar noch bestraft. Diese Umstände haben sich nachhaltig eingebrannt und ließen jegliche Verbesserungsvorschläge, Kritik und Anregungen in den Gedanken verblassen.
Gleichberechtigung
Ist okay in meinen Augen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben waren in Ordnung. Dafür hat sich der Abteilungsleiter eingesetzt. Oft war es aber so, dass man ins kalte Wasser geworfen wurde und auf ein Briefing verzichtet wurde.
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Mehr Schein als Sein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation bei Dievision Agentur für Kommunikation GmbH in Hannover gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
–
Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?
Diesen Zeitpunkt nutzen, um die Unternehmensführung einmal zu überdenken und Strukturen innerhalb der Agentur zu überarbeiten.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
–
Arbeitsatmosphäre
Räumlich definitiv eine schöne Agentur mit schöner Lage und viel Raum zum kreativen Arbeiten.
Image
Und hier kommt es schon durch – Mitarbeiter leiden leider unter gewissen Zuständen, welche auf die schlechte Geschäftsführung zurück zu führen sind. Angestellte sind oft deprimiert und tragen dies natürlich auch untereinander durch das Unternehmen und vermutlich auch mit nach Hause oder in den Freundeskreis.
Für eine moderne Agentur im digitalen Zeitalter, sollte "Homeoffice" kein Fremdwort sein.
Warum man trotzdem hier arbeitet? Es ist einzig der Kollegenzusammenhalt und die spannenden Projekte. Wie lange dies jeder für sich aushält muss er selbst entscheiden.
Work-Life-Balance
Was soll man dazu sagen. Die Arbeitszeiten bewegen sich im normalen Rahmen. Von Gleitzeit oder kurzfristigen Urlaubsanträgen kann man allerdings nicht viel erwarten.
Karriere/Weiterbildung
Auf Anfrage wird hier schon die eine oder andere Weiterbildung angeboten/akzeptiert. Hier wird investiert und auch dies sollte "normal" sein.
Gehalt/Benefits
Unterer Durchschnitt. "Andere Agenturen zahlen auch nicht mehr" – ihr kennt das.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
–
Kollegenzusammenhalt
Das Team ist toll. Die Zusammenarbeit macht Spaß und auch neben der Arbeit entstehen hier Freundschaften.
Umgang mit älteren Kollegen
Funktioniert gut.
Vorgesetztenverhalten
Grauenvoll. Hier liegt der große Knackpunkt. Die Unternehmensführung ist schrecklich. Es geht nur um Zahlen, die generiert werden müssen. Entscheidungen nicht nachvollziehbar – Kommunikation der Geschäftsführung zum Mitarbeiter nicht auf Augenhöhe. Der laute Ton und Tränen gehören hier leider zum Alltag.
Arbeitsbedingungen
Räumlichkeiten, Technik und Software sind super. Hier gibt es nichts zu meckern.
Kommunikation
Kommunikation unter den Kollegen top. Kommunikation der Führungsebene leider katastrophal.
Gleichberechtigung
Aufstiegschancen gibt es hier kaum. Azubis und Werkstudenten werden miserabel behandelt. Frauen werden hier ebenso gefühlt anders behandelt, was sicher auch der männlichen Geschäftsführung zuzuschreiben ist.
Interessante Aufgaben
Klar, der Kundenstamm ist vielfältig. Viele Kunden sind schon seit Jahren dabei – NewBusiness gibt es hier auch. Man kann eine Menge lernen und bekommt auch seinen Raum zum Einbringen in die Projekte. Allerdings oftmals unter großem Druck.
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Tolles Team, spannende Projekte, viel Gestaltungsfreiraum
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation bei Dievision Agentur für Kommunikation GmbH in Hannover gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Starker Teamzusammenhalt, Kollegen helfen, wenn es drauf ankommt.
Work-Life-Balance
Fairer Umgang und Verständnis für familiäre Situationen. Keine Nachtschichten!
Kollegenzusammenhalt
tipp top!
Vorgesetztenverhalten
Offen direkt und in der Regel sehr wertschätzend.
Arbeitsbedingungen
sehr stylisch, geiles Büroumfeld, klasse technische Ausstattung
Kommunikation
Kommunikation an die gesamte Argentur ist in Ordnung, könnte manchmal transparenter sein. Im direkten Gespräch sind die Chefs aber sehr zugänglich und offen.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich und spannend. Es gibt tolle Kunden und Projekte. Man hat viele Möglichkeiten eigenverantwortlich Initiative zu zeigen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Spannende Aufgaben & Cooles Team
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei Dievision Agentur für Kommunikation GmbH in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Momentan finden schon Umstrukturierungen in der Agentur statt. Der ein oder andere Knackpunkt wird sich damit von alleine erledigen.
Für meine Position kann ich nur sagen, dass ich immer mit Spaß zur Arbeit gehe und viel mitnehme!
Arbeitsatmosphäre
Direkt am ersten Tag war der Arbeitsplatz beeindruckend. Entspannte & coole Umgebung, junges Team, mit dem man sich immer wieder über die Arbeit und privat austauschen kann. Alles in allem gute Atmosphäre, komme immer gerne her.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein ist definitiv vorhanden – in den unterschiedlichsten Bereichen wird darauf geachtet.
Karriere/Weiterbildung
Super viele Einblicke als Werkstudent. Wenn sich die Möglichkeit bietet, kann man auch Workshops oder weitere Inputs mitnehmen. Also passende Ergänzung zum Studium.
Kollegenzusammenhalt
Junges Team, mit dem man sich super austauschen kann. Unterstützung bei Aufgaben oder Erklärung, wenn man sie benötigt. Immer hilfsbereit und selbstverständliche Unterstützung und Austausch.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Team ist insgesamt sehr jung, jeder wird aber unabhängig seines Alters im Team gleich integriert.
Vorgesetztenverhalten
Super Zusammenarbeit mit den beiden Vorgesetzten für meine Aufgaben, das Verhalten dort ist sehr gut: Kurze Abstimmungen sind immer kurzfristig persönlich möglich. Der direkte Austausch und Input sind gut – als Werkstudent nimmt man richtig viel mit.
Für andere Bereiche ist das Vorgesetztenverhalten teilweise schwierig, das bekommt man in einem Großraumbüro natürlich mit. Betrifft mich aber nicht selbst.
Arbeitsbedingungen
Eigener Arbeitsplatz mit PC und Telefon. Recht flexible Abstimmungsmöglichkeiten für die Arbeitszeiten als Werkstudent. Die Arbeitsbedingungen sind daher gut.
Kommunikation
Einfache und kurze Wege. Immer sehr persönlich und oft locker, natürlich aber mit dem Fokus auf die Arbeit. Das gilt für meine Bereiche, kann teilweise auch variieren.
Gehalt/Benefits
Kostenloses Mittagessen, wenn man mittags da ist und die Möglichkeit, bei der Weihnachtsfahrt mitzufahren. Während der Arbeitszeit gibt es immer kostenloses Wasser/Kaffee/Tee, Brot und Obst, alles kann man sich immer einfach nehmen. Gehalt ist ok, etwas mehr wäre auch schön. Leider gibt es keinen bezahlten Urlaub als Werkstudent.
Gleichberechtigung
Mir fällt nicht auf, dass jemand aufgrund seines Geschlechts oder anderer Merkmale anders als andere behandelt wird. Daher ist die Gleichberechtigung da auf jeden Fall gegeben.
Interessante Aufgaben
Als Werkstudent habe ich bisher nirgendwo so viel Einblick in unterschiedliche Projekte und Unternehmen bekommen wie hier. Klar gibt es auch mal Zeiten, in denen weniger zu tun ist, das lässt sich aber immer mit anderen Aufgaben – aus dem eigenen oder anderen Bereichen – kompensieren.
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Herausfordernd, spannend und immer sehr viel Spaß
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Dievision Agentur für Kommunikation GmbH in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freiheit, die Feiern, tolle Kunden, Spitzenteam, das sehr hohe Qualitäsniveau/-bewusstsein, das tägliche Arbeit in den Räumen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig. Nichts für diese Bewertung
Verbesserungsvorschläge
Technische Tools sollten weiter verbessert werden. Mehr PR machen, damit die Agentur auch deutschlandweit bekannt wird.
Arbeitsatmosphäre
Tolle Räume, viele gute Kollegen, spannende Jobs, man kommt morgens immer gerne und es ist oft sehr lustig
Image
Bei Kunden in der Region und auch überregional sehr gut. Als Bewerber weiß man, dass man hier viel lernen kann. Wenn man von Dievision irgendwo anders hingeht, hat man schon durch den Namen einen kleinen Vorteil in der Bewrbung. So hatte ich das Gefühl.
Work-Life-Balance
Für eine Agentur sehr okay. Aber auch nicht außergewöhnlich
Karriere/Weiterbildung
Da muss sich selbst drum kümmern: Wenn man gut ist, wird man mit immer verantwortungsvolleren Aufgaben betreut und man kommt weiter. Auch Seminare, Messen etc. werden gefördert, wenn es was für die Agentur und die Person bringt.
Gehalt/Benefits
Angemessen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Normal und in allen Bereichen voll okay
Kollegenzusammenhalt
Tolles Team, großer Zusammenhalt, Hilfe, wenn man sie braucht, das ist schon besonders
Umgang mit älteren Kollegen
Fand ich sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Für mich persönlich war das besonders, weil ich sehr, sehr eng mit meinen Chefs zusammen gearbeitet habe. Fördern, fordern und immer sehr nah an meinen Jobs. Das hat mir viel gebracht
Arbeitsbedingungen
Hochwertige Ausstattung, schönes Büro
Kommunikation
Kommunikation ganz gut, manchmal nicht ganz transparent bei größeren Themen (Neukunden), an Komm-Tools sollte gearbeitet werden
Gleichberechtigung
Da gibt es nichts zu meckern
Interessante Aufgaben
Die verschiedenen Kunden aus den unterschiedlichen Bereichen haben immer wieder extrem spannende/neue/innovative Aufgaben. Und zusammen mit den Kollegen kommen wir klich klasse Sachen raus.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 30 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Dievision Agentur für Kommunikation durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8 Punkte). 100% der Bewertenden würden Dievision Agentur für Kommunikation als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 30 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 30 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Dievision Agentur für Kommunikation als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.