20 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
20 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
20 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Offenheit & Wertschätzung—
Zuviel Home Office
Sales team aufbauen und verbessern!
Es macht spaß hier im Unternehmen zu arbeiten. Man darf Ideen selbst mit einbringen. Es gibt kurze Entscheidungswege und die Führungsebene ist immer ansprechbar.
Der Austausch zwischen Abteilungen muss stärker werden. Dies ist in den letzten Monaten allerdings schon merkbar besser geworden.
Gut am Arbeitgeber finde ich:
- nette Kollegen
- Kostenloses Wasser
- Teamzusammenhalt
- Flache Hierarchie
Kommunikation könnte zwischen den Abteilungen nochmal ein Stück besser werden.
Mehr Benefits
Nichts
Mitarbeiterführung ist sehr gewöhnungsbedürftig
Wenn die halbe Belegschaft geht, sollte man sich Gedanken machen und sich hinterfragen.
War am Anfang gut, hinterher war klar, dass die rechte Hand nicht weiß was die linke tut. Es haben mittlerweile 5 Leute das Unternehmen verlassen. Die Fluktuation spricht für sich.
Mehr Schein als sein. Mittlerweile haben 5 Leute aus dem Vertrieb das Unternehmen verlassen oder wurden gegangen.
Homeoffice und Gleitzeiten
War ok
Jeder ist sich selbst der nächste
Nicht angemessener, rauher Ton und Druck bis zum Anschlag. Kein vernünftiges Arbeiten in meinem Fall möglich. So hat man das Betriebsklima komplett zerstört.
Standard-Ausstattung. War ok.
Man weiß nie woran man ist.
Gleichberechtigt ist nicht gleich berechtigt.
Abwechslung und Druck
- tolles Team
- Ideen & Vorschläge werden ernst genommen
- Stimmung im Team kann schlagartig kippen
- auch Unbeteiligte werden involviert
- Kommunikationswege definieren und einhalten!!
- mehr Wertschätzung den Mitarbeitern gegenüber
Lockere Stimmung im Team
Insgesamt aber immer abhängig vom tagesaktuellen Gemüt des Geschäftsführers
Wer fragt, gewinnt!
Auf dem Weg zum papierlosen Office
Moderne Ausstattung sowohl im Office als auch für das Home Office.
Iphone, Ipad, 2 große Monitore
Die interne Kommunikation ist stark ausbaufähig - hier entstehen die meisten Probleme. Informationen werden als Holschuld eingestuft, aber selbst auf Nachfrage bekommt man nicht immer Antwort.
Es gibt noch Potential. Aber im Ganzen wird das Image eines dynamischen Unternehmens und der zusammenhaltenden Teams nach Außen gespielt - und das zu Recht!
Rund um die Kernarbeitszeit kann man seine Zeiten flexibel gestalten. Außerdem kann jeder neben dem Home Office auch mobil arbeiten.
Hier wird jeder super aufgenommen und im gesamten Team integriert. Mitarbeiterevents tragen diesem super Zusammenhalt bei.
Super flache Hierarchien und der Umgang mit den Vorgesetzten ist immer entspannt und auf Augenhöhe.
Jeder hat die Möglichkeit mit seinen Aufgaben zu wachsen und sich weiterzuentwickeln.
Positives Feedback gibt es nur für Überstunden.
Sollte man das kennen?Ausgleich wenn man dauerhaft Überstunden macht wird nicht angeboten.
Das einzige was gut funktioniert hat.
Sozialkompetenzen fehlen an allen Ecken und Enden
- moderne Ausstattung
- flexible Arbeitsmodelle
- toller Kollegenzusammenhalt
bessere Kommunikation & mehr Wertschätzung
Auf dem Weg zum papierlosen Arbeiten
1A
Kommt auf den Vorgesetzten an!
Super moderne Ausstattung
• Flache Hierarchien
• Kommunikation auf Augenhöhe
• Zusammenhalt im Team
• Modernes Büro und moderne Arbeitsausstattung
• Homeoffice
• Pizza-Friday
• Gute Verkehrsanbindung und Parkmöglichkeiten
• Gutes Betriebsklima
• Vertrauensarbeitszeit
• Flexible Arbeitszeiten
• Auf der Zielgerade zum papierlosen Büro (Tablets statt Notizbücher)
• Aufstiegschancen
• Unterstützung bei der beruflichen als auch persönlichen Entwicklung
• Fortbildungen / Weiterbildungen werden unterstützt
• Team wird groß geschrieben
• Der Teamerfolg steht im Vordergrund
• Offener und ehrlicher Umgang miteinander
• Wertschätzender Umgang
• Teamentscheidungen
• Vorbildlich und auf Augenhöhe
• Fordern und Fördern
• modernes Büro
• hervorragende (Homeoffice-)Ausstattung u.a. Laptop, Smartphone, Headset, Bildschirme, Dockingstation…
• Gute Kommunikation
• 2x täglich Team-Meetings
• Wöchentliche Mitarbeitergespräche
• regelmäßiger Austausch mit allen Mitarbeitern
• Jeder wird gleich geschätzt und gleich behandelt
• Kein Tag gleicht dem anderen
• Täglich neue Aufgaben und Herausforderungen
Er war zwar immer unter Strom, was die Arbeit betrifft. Das Geschäft muss ja auch laufen. Dennoch war er ein cooler Typ, der sehr viel Ahnung in seinem Gebiet hat.
Meiner Meinung nach unterbewertet. Digit Solutions GmbH fokussiert sich sehr darauf, den Kunden zufriedenzustellen und sollte daher noch bekannter werden.
Es wurde Wert darauf gelegt, dass es einem mental auch gut geht.
Top
Die Kollegen waren echt nett und hilfsbereit.
Sehr angenehm
Als Vorgesetzter hat man es ja auch nicht immer einfach alle Mitarbeiter zufrieden zu stellen. Auch wenn immer wieder mal unter Strom gearbeitet worden ist, ist der Vorgesetzte (Herr Usuwa) ein cooler Typ.
Top Ausstattung. Da gibt es nichts auszusetzen.
Top
Dank den tollen Aufgaben, welche ich in meinem Praktikum damals ausüben durfte, konnte ich die Prüfung diesen Jahres gut absolvieren. Es war zielgenau darauf fokussiert.
So verdient kununu Geld.