14 von 62 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
14 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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14 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Keine
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Gutgut
Gut
Gut
Gut
Ja
Ja
Als Schülerin wird man nicht an vielen Orten eingestellt, ich war trotzdem froh überhaupt arbeiten zu können.
Das Schüler die keine Ahnung haben sich mit Imobilien und Marklern auseinandersetzen sollen - ich wusste teilweise auf die Fragen der Kunden garnicht was ich antworten sollte zB ob man Schufa einträge bekommen wenn man sich zuviele Angebote einholt.
Freundlichere Abteilungsleiter, bessere Arbeitszeiten bzw Pausen und mehr Einführung…
Jeder hatte seinen Pc in einem riesigen Raum aber es gab einen kleinen Pausenraum
Callcenter haben kein gutes Image
Als Schülerin sowieso nicht.
Mindestlohn 12€
Man durfte ja kaum miteinander reden, da alle am Telefonieren waren.
Ältere wurden grundsätzlich besser behandelt und wir jüngeren wesentlich schlechter.
Unfreundlich
Kurze Pausen. Und wenn ich darum gebeten habe auf meine Pause zu verzichten um 5min früher zu gehen damit ich meinen Bus bekomme ging das auf keinen Fall. Da in der Zeit ja Leute anrufe könnten, allerdings können in der normalen Pause ja auch Leute anrufen. (Zur einordnung: Ich war schülerin und bin nach der Schule dort arbeite gegangen der Bus fuhr aber nur einmal pro Stunde und da ich den um 18.55 Uhr nicht nehmen durfte war ich immer erst um 20.30 Zuhause. Als Schülerin.
Abgesprochen wurde zwar viel aber ich finde man wurde teilweise gezwungen mehr zu arbeiten als gewollt (bei Ablehnung meinerseits für mehr Arbeitsstunden wurde man ziemlich unfreundlich angemacht)
Jeder hat das selbe gemacht…
Nur Telefonieren durchgehend die selbe Gesprächstabelle
Die Atmosphäre war eigentlich gut.
Die Firma ist grundsätzlich gut aber die Projektleiter sind net so toll.
Ab und zu musste man länger machen aber man war schon den ganzen Tag dort als Vollzeitkraft.
Gibt kaum Möglichkeiten um sich weiterzubilden
Die meisten Kollegen verstanden sich gut und das war eigentlich auch der Grund warum die Arbeit spaß gemacht hat weil es nette Kollegen gab.
war okay
In dem Projekt wo ich war absolut mangelhaft. Es wurde nie auf Wünsche und Probleme eingegangen.
Wenn wir als Mitarbeiter was wollten wurde nicht immer direkt oder gut darauf eingegangen.
Gehalt war okay für die arbeit
Absolut nicht. Eine Person war neu durfte ins Home Office. Ich war Monate da und durfte nicht. Ohne sinnvollen Grund. Der eine durfte machen was er will und andere nicht.
Aufgaben war immer gleiche keine Abwechslung.
ein sehr vielseitiges, aufgeschlossenes Unternehmen
es handelt sich um eine sehr etablierte Firma
absolut felxibele Arbeitszeiten auch am Wochenende
häufige Schulungen und Coaching für alle Projekte
Minijobber mit Mindestlohn leider etwas wenig
kann ich nicht beurteilen, es wird Müll getrennt
warmherzige, zuzgewandte Kollegen jeder Altersgruppe
ich bin Rentnerin und fühle mich sehr gewertschätzt
unterstützende , freundliche Vorgesetzte, die jederzeit ein offenes Ohr haben
angemehme Arbeitsplätze für alle Bedürfnisse
ein ausgesprochen freundlicher und respektvoller Umgang wird hier gepfleegt
alle Mitarbeiter aus unterschiedlichen Nationalitäten und Ausrichtungen sind willkommen
viele unterschiedliche Projekte , mit verschiedenen Anforderungen
Ich selbst bin einer der Ältesten
Kind und Beruf lassen sich hier sehr gut miteinander vereinbaren. Der respektvolle Umgang, der auch immer auf Augenhöhe passiert, gefällt mir sehr gut
Wohlfühlcharakter
Passt
Es gibt immer Angebote zur Weiterbildung
Hierauf wird Wert gelegt und darauf geachtet
Starker und familiärer Zusammenhalt. Man kann sich auf den anderen verlassen
Jeder wird geschätzt
Respektvoller Umgang, der immer auf Augenhöhe läuft
Abwechslungsreiche Aufgaben
überpünktliche Zahlung, gute Projekte, krisensicher, nette Kollegen . -was will man mehr?
schlecht jetzt nicht wirklich was.
Einbeziehung der MA, nicht so kleinlich sein
Gute renovierte Büros, ansonsten war ich im Homeoffice
gute Kunden und Projekte - denke gutes Image insgesamt
naja
naja
geht, aber auch nicht schlecht
kann ich nichts zu sagen
gute Mischung der Alter, hatte Spaß
kann ich nichts zu sagen
siehe oben
alles da was man braucht
eigentlich immer eine Führungskraft da gewesen. Projekt und Teamleiter waren absolut in Ordnung
wird auch von vielen Frauen geführt, also ja
Augaben so la la, aber die Kunden/Marken waren bekannt
Eine angenehme und familiäre Atmosphäre. Man geht gerne zur Arbeit.
Familiär
Natürlich werden auch mal Überstunden gemacht, aber das gehört dazu. Work-Life-Balance ist also vorhanden.
Jeder der möchte und seinen Willen zeigt, bekommt auch die Möglichkeit zur Weiterentwicklung.
Mehr geht natürlich immer, aber absolut in Ordnung.
Man setzt sich hierfür ein.
Die Kollecen halten zusammen und man verliert hier nicht den Spaß an der Arbeit.
Top
Einwandfrei
Kommunikation ist immer erwünscht. Hier findet man immer ein offenes Ohr.
Ist hier auf jeden Fall gegeben.
Es gibt viele spannende und abwechslungsreiche Aufgaben.
Die Gleichstellung der Mitarbeiter
Es gibt eigentlich immer was zu lachen, Spaß vorprogrammiert
Der positive RuF der Firma eilt ihr vorraus
Klar fallen auch mal Überstunden an, aber der Freizeitausgleich ist immer gegeben. Urlaub kann auch kurzfristig genommen werden.
Es werden einen immer gute Angebote gemacht
Sehr vorbildlich, mehr als branchenübliches Gehalt
Kann besser nicht sein
Tadellos
Absolut vorbildlich
Alles auf neuestem Stand
Läuft überwiegend komplikationslos
Auch als Frau kann man hier an Dee Karriere arbeiten
Der Job ist sehr abwechslungsreich
Das wir unsere Jobs noch immer ausüben können, auch im HO - und die ergriffenen Maßnahmen für Sicherheit und zusätzliche Sauberkeit gesorgt haben.
Vielleicht weitere Ideen mit einbringen?
Ich habe bereits erlebt, das hierzu viel getan wurde - und unabhängig der aktuellen "Corona-Situation" ist für Sauberkeit, Abstand und Co. auch vorher gesorgt gewesen.
Grundsätzlich bin ich ein optimistischer Mensch und der Meinung, das wir alle ein bisschen für die Arbeitsatmosphäre, tag für tag, dazugeben müssen - damit wir auch langfristig gerne unseren Job machen. In unserer Firma, in unseren Teams und unter unseren Arbeitskollegen ist die Arbeitsatmosphäre sehr gut.
Wenn man mich fragt, ist das Firmen-Image sehr gut und es gibt nichts wovor man sich verstecken muss. Es ist Ansichtssache :-) Die Träue und langfristige Zusammenarbeit mit einigen Mitarbeitern im Unternehen zeigt deutlich, wie gut das Image dann noch ist - wer will schon in einem Unternehmen arbeiten in dem das Image schlecht ist?
Mit geregelten Arbeitszeiten, guter Verkehrsanbindung und i.d.R. Wochenende-Freien Tagen, ist die Work-Life-Balance vorhanden und gegeben. Das freut mich auch sehr, und ist für mich ein sehr wichtiger Punkt in meinem Unternehmen.
Auf jeden Fall vorhanden! Auch hier gilt - sich trauen, nachdenken und dann reden und global denken - sich anstrengen und wollen.
In meinem Freundeskreis kenne ich niemanden der mit seinem Gehalt langfristig zufrieden ist. Wir sind Menschen, und unsere Ansprüche steigen stets...das Tempo ist hoch und wir wollen immer mehr. Realistisch gesehen, ist es ok und die Möglichkeit mehr zu verdienen - gibt es! Man muss sie nur erkennen und auch mal mehr Leisten um mehr zu bekommen. Wo ist es anders?
Ich denke, auch die ganz großen können nicht nur "grün" fahren...hier wird getan was getan werden kann und ich begrüße es.
Grundsätzlich vorhanden. Wir wissen alle, wie wichtig es ist für einander da zu sein...auch mal das zu tun, worauf man weniger Lust hat - ist es zuhause anders? Wie in jedem gesunden Unternehmen, gibt es auch bei uns einige Kollegen die auch den Kontakt zu einander privat pflegen und für Afterwork-Treffen sind - das wird begrüßt!
Das ist besonders schön und erwähnenswert. Von einander Lernen und für einander da zu sein. Gerade in unserem Unternehmen ist dieser Punkt sehr groß und den habe auch ich schon oft in Anspruch nehmen können um weiter zu wachsen. Mit der Erfahrung Älterer, profitieren die jüngeren Kollegen und werden zu echten Profis ;-)
Wir gehen alle respektvoll mit einander um, und versuchen stets Rücksicht zu nehmen. Wie auch sonst im Leben, gibt es Situation in denen der Druck zu hoch ist und man nicht immer die Fürsorge und das Verständnis dem Mitarbeiter aufbringen kann. Im großen und ganzen, herscht ein profesionelles Verhalten mit Verständnis für die Bedürfnisse der Mitarbeiter.
Alles vorhanden, was benötigt wird. Vor allem, jeder hat sein eigenes kleins Reich - in dem er sich wie zuhause fühlen kann. Auch in den Pausen gibt es mehrere Möglichkeiten neue Kraft zu tanken.
Es ist essentiel über alles sprechen zu können. Auch wenn es mal schmerzt und vielleicht jemand nicht hören möchte. Jeder Input verändert etwas, und dadurch wächst man zusammen. Die Kommunikation ist über verschiedene Kanäle gegeben, wobei die persönliche Aussprache bevorzugt wird und auch noch immer für das beste Feedback sorgt.
Bleiben wir fair, und gehen vom Privatleben mal aus. Wir sind Menschen und nicht jeder kann jeden mögen. Das ist jedoch kein Grund, "nicht" respektvoll mit einander umzugehen und jedem die gleiche Chance zu bieten. Es liegt an mir ob ich eine zweite Chance gebe - andere hingegen wollten nicht mal die 1. Chance
Bei uns gibt es wahrscheinlich mehr Aufgaben als in einem deutlich größeren Unternehmen. Hier ist für jeden etwas dabei und die Möglichkeit besteht, seine Stärkern heraus zu finden und gemeinsam mit dem Unternehmen zu wachsen und an sich zu arbeiten.
So verdient kununu Geld.