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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Digitalagentur VON DER SEE die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 5,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Digitalagentur VON DER SEE
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Digitalagentur VON DER SEE
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr locker

5,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation untereinander im Team und mit den Vorgesetzten ist ungezwungen und funktioniert sehr gut. Es werden auch mehrere Programme verwendet um Abstimmungsprozesse zu erleichtern.

5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Streitereien oder ähnliches gibt es eher selten und wenn dann auf humorvolle Weise.

5,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Natürlich gibt es branchenüblich Zeiten wo es mehr zu tun gibt, Überstunden sind aber eher die Ausnahme und das ist definitiv nicht bei jeder Agentur so…

5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Probleme können mit den Vorgesetzten auf Augenhöhe besprochen werden und es wird dann gemeinsam versucht eine Lösung zu finden. Bei Fehlern wird auf Schuldzuweisungen verzichtet und eher auf gemeinsame Verbesserungsvorschläge gesetzt.

5,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wer sich in allen möglichen Bereichen ob Branche des Kunden oder zu gestaltende Medium von Print, Web bis Video kreativ austoben möchte, bekommt hier die ganze Bandbreite geboten.

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