Team is king :-))
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gemeinsame Team-Events, Familienfreundlich, Teamarbeit, Gestaltungsmöglichkeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verkehrkollaps und Hipster-Verstopfung am Moritzplatz.
Verbesserungsvorschläge
Vorlagen sollten laufend weiter entwickelt werden.
Arbeitsatmosphäre
Neue helle Räume, Flexi Friday, home-office, freies Obst und Getränke, Team-Events, Personalräume, Scrum-boards, Rechner-Ausstattung top. Grosse Terrasse.
Image
Bin absolut zufrieden und seit Jahren mein Arbeitgeber!
Work-Life-Balance
Familienfreundliche Arbeitszeiten, Arbeitszeitkonto und weitgehende Flexibilität. Gespür für Timing und Deadlines wird erwartet.
Karriere/Weiterbildung
Flache Hierarchien im Team. Jeder kann im Team Führungsaufgaben übernehmen. Jährliche Weiterbildung und Zertifizierungen für Festangestellte. Agile Coaching. Zeitbudget für Webinare.
Gehalt/Benefits
Gleichheitsgrundsatz. Vergütung ist gestaffelt nach Junior, Developer, Senior, abhängig von Abschluss und Berufserfahrung. Bonussystem mit Zielvereinbarungen. Stundenlohn für Werkstudenten derzeit 12,85 EUR. Benefits: Kitakosten-Zuschuss, Bahncard und weitere.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
PCs, Monitore etc. werden gespendet oder wieder verwertet. Geräte nicht unnötig laufen lassen. Think before you print. Kita und Theater im Haus werden unterstützt.
Kollegenzusammenhalt
Tolle Kollegen, keine Animositäten, viel Fun. Stets Gummibärchen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ist selbstverständlich. Aktuell halten des eigenen Wissens wird erwartet.
Vorgesetztenverhalten
Kompetenz, Fachwissen und Teamfähigkeit erhält größten Respekt. Kundenbashing, schlechtes Timing und Stümperei kommen nicht gut an. Agiles System von Selbst-Schätzung und Zielerreichung.
Arbeitsbedingungen
Alles gut. Kann die Kritik mancher Ex-Mitarbeiter nicht wirklich nachvollziehen. Finde eher, dass es einen Grund hat, warum mache Leute hier nicht mehr arbeiten.
Kommunikation
Großraum, Slack, Skype. Wenig überflüssige Meetings oder Verlautbarungen "von oben". Es wird einem nichts gebracht, man muss selber schauen, dass man alles mitbekommt.
Gleichberechtigung
Vielfalt, Individualität und Frauen werden gefördert.
Interessante Aufgaben
Immer wieder andere Projekte und neue Technologien für Portale, Desktop und Apps. Einfluss auf Arbeitsgestaltung und Arbeitsverteilung.