Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei digitallotsen die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 17 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
10 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Gut! Es gibt Mitarbeitergespräche, Feedback, regelmäßige Meetings. Und abgesehen davon ist es jederzeit möglich alles anzusprechen, ob positiv / negativ, für alles ist immer jemand da. Es wird aktiv fortlaufend an der Kommunikation gearbeitet.
Das Team ist toll, es gibt einen starken Zusammenhalt und gegenseitige Unterstützung in jeglichen Bereichen.
Top! 2 Tage die Woche im Büro, Rest HO! Super flexibel einteilbar, es wird abgesprochen welche Büro Tage allen am besten passen, spontane zusätzliche HO- Tage absolut kein Problem.
Super! Auf Augenhöhe, immer ein offenes Ohr ob betrieblich oder auch privat.
Man hat immer ein offenes Ohr für das Team. Wenn es Probleme oder Herausforderungen gibt, findet man gemeinsam eine Lösung.
Die Arbeitsatmosphäre ist super. Man kommt gerne ins Büro weil man weiß es wird ein guter Tag wenn alle da sind :-)