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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Direct Job Zeitarbeit die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 27 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Direct Job Zeitarbeit
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Direct Job Zeitarbeit
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

11 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    73%

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    55%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    55%

  • Neue Dinge ausprobieren

    Strategische RichtungModern

    55%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    55%

  • Mit Begeisterung bei der Sache sein

    Work-Life BalanceModern

    55%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man bekommt viele Infos zu Einsätzen und auch immer schnelle Rückmeldung auf Fragen

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wenn man mal Kollegen kennenlernt, sind diese hilfsbereit und auch sehr motiviert

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man passt sich vielen an. Sie es kurze Reduzierung von Arbeitszeiten oder Urlaub, es wird sehr viel wert darauf gelegt

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Offene und faire Kommunikation. Sehr wertschätzend und vorbildlich

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2,0
KommunikationEx-Zeitarbeiter/in

Kaum Kommunikation, lassen Einem im Stich

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2,0
Interessante AufgabenEx-Zeitarbeiter/in

Man ist Leiharbeiter

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