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Dirk 
& 
Thomas 
Wermuth 
GbR
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8 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 1,9Weiterempfehlung: 13%
Score-Details

8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Euronics-Angestellter über Wermuth GbR

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

dass man seine Ruhe hat

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

kaum Struktur

Verbesserungsvorschläge

Motivation und Einstellung sind bei vielen eher im Minus

Arbeitsatmosphäre

Flache Hierarchie - Verkäufer, Verkäufer mit Mehrarbeit=Filialleiter, Geschäftsführung. Man sieht nix und hört wenig von den Geschäftsführern. Jeder Angestellte hat seine Ruhe. Manche einer ist produktiver,andere beschäftigen sich gerne mit sich. Mit Lob wird sehr sparsam umgegangen. Kritik dagegen gerne intensiver. Keine Entwicklungsgespräche oder Förderung. Fairness: man muss sich halt gut stellen. Die Vorgesetzten mögen es,umschmeichelt zu werden.

Work-Life-Balance

heutzutage sind Handelzeiten nicht für Work-Life-Balance geeignet

Karriere/Weiterbildung

keine Weiterbildung oder Förderung von Mitarbeitern. Umsatz,online oder im Laden,ist das was zählt.

Umgang mit älteren Kollegen

Manchmal war der Eindruck,dass die "Älteren" seitens der Geschäftsführung unerwünscht sind

Vorgesetztenverhalten

Filialleiter sind so gesehen nur Verkäufer mit mehr Verantwortung. Also keine ausgebildeten Führungskräfte. Geschäftsführung ist am kleinen Angestellten wenig interessiert

Kommunikation

Flache Hierarchie aber kaum Schulung oder interne Weiterbildung. Geschäftsführung ist der einfache Angestellte gefühlt lästig.

Gehalt/Sozialleistungen

Grundgehalt geht so. Provisionen recht unfair in den Abteilungen verteilt. Aber mit Ellenbogen und Ego kann man Geld verdienen

Gleichberechtigung

Die Filialleiter und Geschäftsführer verstehen sich mit Frauen gut


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Kein eigenes Leben? Dann bist du hier genau richtig.

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das ich dort nicht mehr arbeiten muss.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dafür reicht diese Seite nicht!

Verbesserungsvorschläge

Neutralen Filialleiter ,der keine Beziehung zum Personal hat. Vlt bringt es mal was bei manchen Kollegen.

Arbeitsatmosphäre

2 bis 3 Kollegen machen es erträglich.

Chefs unter aller Sau, sowie manche Mitarbeiter die immer alles besser wissen .

Work-Life-Balance

Gibt es nicht !!!!! Du bist von um 9 Uhr bis 18.30 Uhr in der Bude gefangen!!!!!

Karriere/Weiterbildung

Gibt es nicht

Gehalt/Sozialleistungen

Du wirst immer zu gut bezahlt, da gibt's einfach nicht mehr und fertig sind die.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Chefs fahren beide e Autos ,aber zu doof Container mit Müll entsorgen zulassen.

Kollegenzusammenhalt

Alles schick und schön, drehst du dich um, hast du das Messer im Rücken.

Widerliches Verhalten von Menschen die erstmal abnehmen sollten bevor sie das Maul aufmachen.

Umgang mit älteren Kollegen

Unter aller Sau, manche klägen über 10 Jahre für die Chefs!!!! Und???

Altersteilzeit?

Mehr Geld?

Vergiss es!!!!
Undankbar und dümmer Sprüche, das bekommst du.

Vorgesetztenverhalten

Gibt es keinen

Arbeitsbedingungen

Eisleben halt, Harz 4 und der Tag gehört dir.... beschreibt es gut.

Kommunikation

Wer nicht fragt bekommt auch keine Infos, mach mal oder stirb ist hier das Motto

Gleichberechtigung

Jeder kontrolliert jeden. Und wehe da kommt mal einer besser weg.

Da macht man sich gleich beliebt bei seinen Kollegen.

Interessante Aufgaben

Wenn man einen Plan hat kann man seinen Tag gut gestalten. Ansonsten gibt es keine Vorgaben....


Image

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Angestellte werden systematisch ausgebeutet bis zum Burnout

1,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

keine Strukturen

Verbesserungsvorschläge

Strukturen schaffen, ordentliche Führungskräfte einstellen

Arbeitsatmosphäre

Mit Kollegen in einem Boot erträglich. Mit den Inhabern unmöglich. Alles egal, Hauptsache Profit

Karriere/Weiterbildung

gibt's nicht, es sei denn man kümmert sich selber

Kollegenzusammenhalt

Für Lob tun manche alles

Umgang mit älteren Kollegen

Auf Nachfrage von älteren Kollegen, der von Vollzeit auf Teilzeit wechseln wollte hieß es: "Wie wenig willst du denn noch arbeiten?" ...sagt alles

Vorgesetztenverhalten

teilweise widersprüchliches Verhalten, kein Interesse am Angestellten

Arbeitsbedingungen

leiste viel, bekomme wenig

Gehalt/Sozialleistungen

Krankheit wird im Unternehmen trotz Vollzeit mit Kurzarbeitergeld bezahlt

Interessante Aufgaben

abwechslungsreich


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kommunikation

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Betrüger von A-Z

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts...

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles, was mit Wermuth zu tun hat

Verbesserungsvorschläge

Man sollte die Brüder genau durch leuchten.

Arbeitsatmosphäre

Grauenhaft, kaum was funktioniert.

Image

Die Chefs sollten schon zu einigen Gerichtsverhandlungen gehen, kommen aber mit nen Krankenschein ständig davon.

Work-Life-Balance

6, "Tage die Woche 10 Stunden, und am besten noch über die 10 Arbeiten wenns nach den Chefs gehen würde.

Gehalt/Sozialleistungen

Betrügen bis es nicht mehr geht. Lohnzettel werden ständig anderst geschrieben. Kurzarbeitergeld wird gezahlt, obwohl wir voll gehen. Sie passen die Lohnzettel ständig an, zwecks Steuerhinterziehung.

Vorgesetztenverhalten

Unter alle sau

Kommunikation

Wenn man fragen hat, sind die Chefs nie erreichbar. Aber wehe man macht nen Fehler, da rufen sie einen ständig an.


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Aasgeier - nur auf sich bedacht

1,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Aasgeier trifft es ziemlich genau. Das sind Chefs, die generell nur auf sich bedacht sind und nur an sich denken. Für den AN wird so wenig wie möglich gemacht und einfach unter aller Sau bezahlt. Wichtig ist, immer da zu sein, nie zu fehlen, sich alles vom Kunden gefallen und teilweise sogar demütigen lassen. Hier ist einfach alles möglich. Recht bekommt man hier nie und erreichbar sind sie so gut wie nie. Selbst wenn man Kunden vor sich stehen hat und schnell mal einen Rat braucht, einfach nicht an das Telefon zu bekommen... Also wer Lust hat, nur noch für die Arbeit und das Geld für Andere zu arbeiten ist hier genau richtig. Man hat keine Freizeit mehr, welches unmögliche Arbeitszeiten möglich machen. Familie braucht man sich auch nicht anschaffen. Sieht man nicht und kann man dort auch nicht versorgen. Immer wenn man denkt, schlimmer geht nicht mehr, schaffen die es sogar noch einen drauf zu setzen. Unter aller Sau!!!

Vorgesetztenverhalten

Am besten minus 5


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Unter aller Sau!

1,5
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Karriere/Weiterbildung

Unter aller Sau! Null Wertschätzung der Mitarbeiter. Unendlich viele Überstunden, die dann dubios irgendwie bezahlt werden sollen, an Absprachen wird sich nicht gehalten oder das Gegenteil behauptet.

Unfassbar inkompetente Geschäftsführer die nur Dollarzeichen in den Augen haben. Verarscht werden Kunden wie auch Mitarbeiter in jeglicher Hinsicht.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Nicht Empfehlenswert!

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Etwas Anders als Andere.

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Dirk & Thomas Wermuth durchschnittlich mit 1,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden Dirk & Thomas Wermuth als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Dirk & Thomas Wermuth als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.
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