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2024

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei DIU MarTech Solutions die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 34 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
DIU MarTech Solutions
Branchendurchschnitt: Internet

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
DIU MarTech Solutions
Branchendurchschnitt: Internet

Die meist gewählten Kulturfaktoren

13 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    92%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    85%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    85%

  • Persönlich und warmherzig sein

    Umgang miteinanderModern

    77%

  • Offen und transparent informieren

    FührungModern

    69%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das Betriebsklima ist sehr angenehm und kollegial. Jeder Mitarbeiter hat die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und das Unternehmen weiterzuentwickeln.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gute Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

DIU ist für mich wie eine kleine Familie, die Kollegen sind super und der Umgang ist sehr respektvoll und kollegial.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Rücksichtnahme auf Familie und private Termine. Angesammelte Überstunden können abgebaut werden.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Respektvoll! Man wird sehr geschätzt für seine gute Arbeit.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr spannende und interessante Aufgaben, man wird gefördert, wenn man sich für ein Thema interessiert.

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