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DIW Instandhaltung Ltd & Co. KGals Arbeitgeber

Deutschland Branche Handwerk
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DIW Instandhaltung Ltd & Co. KG Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
2,64
Vorgesetztenverhalten
2,45
Kollegenzusammenhalt
3,22
Interessante Aufgaben
3,10
Kommunikation
2,51
Arbeitsbedingungen
2,99
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,82
Work-Life-Balance
2,60

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,26
Umgang mit älteren Kollegen
3,07
Karriere / Weiterbildung
2,57
Gehalt / Sozialleistungen
2,87
Image
2,61
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 9 von 37 Bewertern Homeoffice bei 5 von 37 Bewertern Kantine bei 1 von 37 Bewertern Essenszulagen bei 1 von 37 Bewertern keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 4 von 37 Bewertern Barrierefreiheit bei 3 von 37 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 1 von 37 Bewertern Betriebsarzt bei 3 von 37 Bewertern Coaching bei 4 von 37 Bewertern Parkplatz bei 12 von 37 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 5 von 37 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 2 von 37 Bewertern Firmenwagen bei 13 von 37 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 12 von 37 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 3 von 37 Bewertern Mitarbeiterevents bei 4 von 37 Bewertern Internetnutzung bei 10 von 37 Bewertern Hunde geduldet bei 2 von 37 Bewertern
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Filter

Bewertungen

  • 14.Mai 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Ruhig, freundlich

Vorgesetztenverhalten

Wie es sein sollte

Kollegenzusammenhalt

Fehlt an einigen Tagen

Interessante Aufgaben

Ausgewogen

Kommunikation

Manchmal könnte es etwas mehr sein

Gleichberechtigung

Keine Benachteiligung

Umgang mit älteren Kollegen

Erfahrungen dieser Kollegen werden geschätzt

Karriere / Weiterbildung

Viele Möglichkeiten stehen offen

Gehalt / Sozialleistungen

Nichts zu beanstanden

Arbeitsbedingungen

Sehr angenehmes und leichtes Arbeiten

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Liegt voll im Trend

Work-Life-Balance

Nichts zu bemängeln

Image

Meiner Meinung nach stimmt es überein

Verbesserungsvorschläge

  • Hin und wieder mehr Unterstützung bei Problemen

Pro

Ich finde so ziemlich alles passend

Contra

Fällt mir auf Anhieb nichts ein

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    diw Instandhaltung
  • Stadt
    Dortmund
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
Du hast Fragen zu DIW Instandhaltung Ltd & Co. KG? Stell sie hier und erhalte Antworten von Unternehmenskennern!
  • 26.Feb. 2019
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Duale Studenten noch mehr in die Projekten beteiligen.

Pro

Die gute Arbeitsatmosphäre, einwandfreie Kommunikation, sehr offene Leute, und die ständige Betreuung.

Contra

Nichts besonders.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    DIW Instandhaltung Ltd & Co. KG
  • Stadt
    Stuttgart
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Recht / Steuern

Arbeitsatmosphäre

Deutsche Arbeiter schreien auf Sie, wenn Sie nicht Deutscher sind.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzten in Konfliktfällen verhalten sehr schlecht

Kollegenzusammenhalt

Keine

Interessante Aufgaben

Alles ist sehr schlecht organisiert

Kommunikation

OK

Gleichberechtigung

Keine

Umgang mit älteren Kollegen

Nicht ältere Arbeitnehmer einstellen oder in einem Monat entlassen.

Karriere / Weiterbildung

Keine

Gehalt / Sozialleistungen

Ich habe bis jetzt kein Geld bekommen

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen in Firmen ist sehr schlecht. Keine sauber Wischlappen, Tücher, Besen, Eimer

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Umwelt & Soziales ist sehr schlecht und rassistisch. Kein Umwelt- und Klimaschutz oder Unternehmen fairen Handel ("fair trade").

Work-Life-Balance

Keine Work-Life-Balance

Image

Image ist schlecht

Verbesserungsvorschläge

  • Change Management

Pro

Keine

Contra

Alles

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    DIW Instandhaltung
  • Stadt
    Eschweiler
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 06.Dez. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Mit meinen MA, war es super. Auch mit meinen Objektleiter Kollegen war alles okay. Aber je höher es ging BL, NL, GF alles arrogante, geizige und Nivealose Gestalten.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sparen an allem. Hauptsache damit Sie genug Prämie kassieren. Mitarbeiter werden nicht als Mensch angesehen. Ständig leere Versprechungen.

Interessante Aufgaben

Keine

Kommunikation

Viel wird versprochen. Nicht davon Eingehalten.

Umgang mit älteren Kollegen

Die will man so schnell und so günstig wie möglich loswerden.

Karriere / Weiterbildung

Null Komma nichts

Gehalt / Sozialleistungen

Überstunden werden nicht bezahlt, aber gern gesehen. Gehalt unter aller Sau. Wenn der Zoll mal richtig die Augen aufmacht, dann kann man den Laden schließen.

Arbeitsbedingungen

Es wird an allem gespart ( wegen der Prämie für die Vorgesetzten)
Material wird öfters selbst gekauft, bevor man mit Wasser reinigt.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Gesundheitsschädliche arbeiten werden ohne Sicherheitskleidung, Atemschutz durchgeführt. Es ist ja ein Kostenfaktor ( wegen der Prämie ).

Image

Wer über diese Firma was positives schreibt, der würde wahrscheinlich mit vorgehalten Waffe gezwungen oder es ist ein min. Bereichsleiter ( der ja Prämie bekommt )

Verbesserungsvorschläge

  • Andere Vorgesetzte einstellen. Die die Mitarbeiter als Mensch betrachten und nicht als merkende Kuh.

Pro

Nichts

Contra

Alles

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    Diw Instandhaltung Ltd.& Co.KG
  • Stadt
    Stuttgart
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Gehalt / Sozialleistungen

Kommt pünktlich

Work-Life-Balance

Wenn man Urlaub nehmen möchte kommt ständig nein geht nicht

Verbesserungsvorschläge

  • Gute Mitarbeiter nicht ständig in der Probezeit kündigen
Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    DIW INSTANDHALTUNG Nordhausen
  • Stadt
    Dresden
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 19.Sep. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Viel zu viel Arbeit,so gut wie keine Freizeit

Vorgesetztenverhalten

Von masloser Arogans bis hin zum herablassenden behandeln der Mitarbeiter alles vertreten.

Kollegenzusammenhalt

Kommt drauf an.

Interessante Aufgaben

Kommt auf das Objekt an.

Kommunikation

Kommunikation nur wenn die Firma was von einem will (kurz u bündig was man zu machen hat ) , das war es aber auch.,Eigene angelegten werden vollkommen ignoriert .

Gleichberechtigung

Gibt es ganz und gar nicht.Mitarbeiter haben nix zu melden,nur seine Arbeit zu verichten.Mehr interessiert keinem.

Karriere / Weiterbildung

Null,keine Angebote.Selbst nach eigener Nachfage ist nix drin.

Gehalt / Sozialleistungen

Lohn ist immer pünktlich.

Arbeitsbedingungen

Ware nicht oder verspätet geliefert. Geräte nicht gewartet oder repariert.

Image

Es wird nur schlechtes geredet,was man Anfangs gar nicht glauben will und dann doch die selben Erfahrungen macht. Sehr traurig, jedoch die Realität ist leider so.

Verbesserungsvorschläge

  • Man sollte mehr auf die MA eingehen. Den Respekt und Anstand auch den MA gegenüber haben.Probleme und Anliegen gemeinsam klären und nicht ignorieren oder unterm Tisch kehren.

Pro

Das der Lohn pünktlich kommt,das war es aber auch.

Contra

So gut wie alles.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    DIW INSTANDHALTUNG Nordhausen
  • Stadt
    Dresden
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Vorgesetztenverhalten

Das schlimmste Fehlverhalten das ein Vorarbeiter haben kann und das jeden Tag.

Verbesserungsvorschläge

  • Unbedingt den Vorarbeiter Austausch!!! Der Vorarbeiter hat keine Lust zu arbeiten und hört auf die falschen Mitarbeiter. Nicht anfangen junge Leute werden hier verfeuert.

Pro

Nichts da es auch schon Gespräche gab und sich nichts geändert hat.

Contra

Da der Vorarbeiter es noch nicht mal schafft das man wenigstens Material hat kann man noch nicht mal richtig arbeiten deswegen gibt es einfach nichts gutes.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    DIW Instandhaltung GmbH
  • Stadt
    Ulm
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 07.Aug. 2018
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Druck, Mobbing

Arbeitsbedingungen

Die Sicherheit der Mitarbeiter steht nicht an oberster Stelle. Arbeitsmaterialien werden nicht regelmäßig überprüft, gefährliche Stoffe nicht ordnungsgemäß gelagert! Arbeitszeiten-Nachweis wie in der Steinzeit!

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
2,00
  • Firma
    Diw Instandhaltung Ltd.& Co.KG
  • Stadt
    Stuttgart
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 27.Jan. 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Kommunikation mit Arbeitnehmern

Pro

keine

Contra

kann man nicht alles aufzaehlen.Von massloser Arroganz bis totale Fehlplanung und nichtgewarteten bzw uraltem Werkzeug ,sowie ein Arbeitsklima wo einem alles vergeht ist alles dabei.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
1,00
  • Firma
    DIW Instandhaltung Ltd. & Co. KG
  • Stadt
    Chemnitz
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Produktion
  • 11.Aug. 2017
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Fairer Umgang

Kollegenzusammenhalt

Zusammenhalt ist groß

Umgang mit älteren Kollegen

keine Probleme mit älteren Mitarbeitern

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00
  • Firma
    DIW Instandhaltung GmbH
  • Stadt
    Crailsheim
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe