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Jetzt Profil vervollständigen4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Kollegen!! Atmosphäre!! Spannende Aufgaben und Produkte.
Keine Gleichberechtigung gegenüber dem Produktionswerk, eine lange Kündigungsfrist, keine klare und offene Kommunikation.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut. Das Team und alle Kollegen waren sehr nett, hilfsbereit und menschlich echt spitze. Man arbeitet gerne zusammen und hat viel Spaß. Der Umgang ist locker und freundschaftlich.
Der Konzernvorstand gibt sich sehr viel Mühe, die Fassade am glänzen zu halten. Jedoch kann man hier stark das Sprichwort "Außen hui, innen Pfui" verwenden.
Die WLB ist überhaupt nicht gut. Man hat viel Stress und Druck, aber wenig Ausgleichsmöglichkeiten. Man wird von der Geschäftsleitung dahin gedrängt, die Vertrauensarbeitszeit zu wählen, sodass die vielen Überstunden nicht ausgeglichen werden können. Man bekommt 4 Ausgleichstage, die mit der Gleitzeitregelung innerhalb von 3 Monaten übertroffen werden könnte. Zudem hat man eine 40 Stunden Woche, eine Etage drüber im Werk gilt eine 35 Stunden Woche mit mehr WLB Vorzügen.
Für uns Entwickler werden regelmäßig Weiterbildungen und Workshops angeboten. Dies habe ich in anderen Abteilungen weniger gesehen.
Die Kollegen aus dem Werk, mit denen man regelmäßig zusammenarbeitet, sind durch ihre IG-Metall Tarifbindung klar im Vorteil. Unser Gehaltsniveau liegt im Vergleich zu unseren Kollegen deutlich drunter und das bei einer 40, statt 35 Stunden Woche. Gehaltserhöhungen gibt es nur sehr selten und unregelmäßig, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sucht man hier nur vergebens.
Hier sollte, wie in anderen Digitalgesellschaften von Industrieunternehmen eine direkte Tarifbindung oder eine Anlehnung an den Tarif geschaffen werden, damit auch eine Gleichberechtigung innerhalb des Konzerns herrscht. Dies wird jedoch strikt von der Geschäftsleitung abgelehnt.
Wie bereits in der Arbeitsatmosphäre beschrieben, kann ich nur sehr positives über die Kollegen und den Zusammenhalt berichten.
Top!
Menschlich gesehen sind die Vorgesetzten top, vom Führungsverhalten besteht verbesserungspotential. Die meisten haben nur sehr wenig Zeit für die Mitarbeiter, da die Kalender vollgepackt sind
Die Ausstattung ist sehr gut, in der Corona Zeit war im Büro auch wenig los, sodass in Ruhe und ohne Platzmangel gearbeitet werden konnte. Vor Corona hat es hier noch ein starkes Platzproblem gegeben, jedoch sollen Lösungen für die Bürosituation geschaffen werden.
Viele Informationen werden nicht direkt oder nur sehr später kommuniziert. Vieles bekommt man über den Flurfunk mit. Eine gute Kommunikation, insbesondere vom Führungsteam fehlt.
Top!
Die Aufgaben können sehr interessant sein, jedoch herrscht oft Chaos, sodass viele Themen aufkommen, die schnell bearbeitet werden müssen.
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
vielen Dank, dass du dir Zeit für eine ausführliche Bewertung genommen hast. Auch wenn du heute nicht mehr Teil unseres Unternehmens bist, ist uns deine Meinung sehr wichtig. Denn nur durch konstruktives Feedback unserer Mitarbeitenden können wir uns stetig weiterentwickeln und verbessern.
Es freut uns, dass du die Arbeitsatmosphäre und den Kollegenzusammenhalt als sehr gut empfunden hast und unser Unternehmen weiterempfehlen würdest.
Schade, dass du mit der allgemeine Kommunikation nicht zufrieden warst. Hier haben wir in den letzten Wochen einige Maßnahmen ergriffen, wie zum Beispiel das Einführen monatlicher Info-Runden durch unseren Geschäftsführer. Unser Ansporn ist es für transparente und offene Kommunikation sowie die bestmöglichen Arbeitsbedingungen zu sorgen.
Auch am Thema Work-Life-Balance arbeiten wir gerade aktiv, wenngleich auch bereits jetzt alle Mitarbeitenden die Möglichkeit haben zwischen verschiedenen Arbeitszeitmodellen zu wählen. Uns ist es wichtig, dass alle entstandenen Überstunden auch ausgeglichen werden können. Sollte dies mal nicht möglich sein, stehen die Vorgesetzen und wir als HR-Team jederzeit für ein Gespräch zur Verfügung.
Unser Ziel ist es, dass alle Kolleginnen und Kollegen mit Freude bei der DMG MORI Digital GmbH arbeiten und auch die Ehemaligen gerne an die Zeit bei uns zurückdenken. Für zukünftige Herausforderungen wünschen wir dir viel Erfolg und danken dir für den Weg, den wir gemeinsam gegangen sind.
Viele Grüße
Dein HR-Team
Die Gesundheit der Mitarbeiter sind oberstes Gebot.
Die Aufklärung war frühzeitig und umfassend. Das Thema wurde zu jedem Zeitpunkt ernst genommen.
Aufgrund des Projektgeschäfts beim Kunden und des viel genutzten Homeoffice sieht man die Kollegen eher zufällig. Wenn man sie sieht ist die Stimmung in der Regel super
Wir profitieren vom Image unseres Mutterkonzerns. Die DMG kennt in der Branche jeder.
Kommt auf das Projekt an aber durch die Möglichkeit, Homeoffice zu machen, kommt man gut zurecht.
Es werden viele intere Schulungen angeboten.
Vergütung ist angemessen
Spielt hier keine große Rolle. Es gibt allerdings auch keine großen Sünden.
Top! Wenn man Hilfe braucht bekommt man sie immer.
Meiner Meinung nach wird hier nicht diskriminiert.
Nichts auszusetzten.
Büro und Ausstattung sind modern.
Über alle wichtigen Punkte wird man rechtzeitig informiert. Wenn Fragen offen bleiben, kann problemlos fragen.
Meiner Meinung nach wird hier nicht diskriminiert.
Die Aufgaben sind vielseitig und entsprechen dem, was im Vorstellungsgespräch versprochen wurde
Super Kommunikation von Anfang an.
Die Berater sind weit verstreut und oft im Homeoffice- man selbst auch. Im Büro ist die Stimmung dafür super.
Wir profitieren vom guten Ruf unseres Mutterkonzerns.
Homeoffice wird ohne Probleme angeboten und gerne angenommen. Durch das Projektgeschäft ist die Belastung sehr wechselnd, was im Beratungsgeschäft aber jedem im Vorfeld klar sein sollte.
Es werden viele intere Weiterbildungen angeboten. Wenn die müssen aber nicht immer zum eigenen Bedarf passen.
Die Bezahlung ist fair.
Kein Fokus dieses Unternehmens
Top! Kollegen helfen sich selbstverständlich untereinander.
Auch hier keine für mich wahrnehmbare Diskriminierung.
Keine Beschwerden
Das Büro ist frisch bezogen und entsprechend modern.
Man wird gut informiert und wenn Fragen offen sind, kann man problemlos nachfragen.
Es ist für mich kein Unterschied in der Behandlung von Männern und Frauen aufgefallen.
Durch das Projektgeschäft und die damit verbundenen vielseitigen Kunden, wird es nicht langweilig. Die Tätigkeit entspricht dem, was mit im Vorstellungsgespräch versprochen wurde.