32 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
32 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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32 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Das Unternehmen und das Team sind großartig. Einer der attraktivsten Aspekte des Unternehmens ist seine Ehrlichkeit und Transparenz. Das Unternehmen informiert offen über seine aktuelle Lage, ganz gleich, ob es sich gerade in einer Phase negativen oder positiven Wachstums befindet. Dadurch erhalten die Mitarbeiter ein klares Bild davon, in welche Richtung sich das Unternehmen entwickelt.
Sollte Ihre Leistung nicht den Anforderungen entsprechen, gibt Ihnen das Unternehmen Raum zur Verbesserung und spricht Verwarnungen aus, anstatt Sie sofort zu entlassen. Es bietet Ihnen mehrere Gelegenheiten, Ihre Leistung zu verbessern.
Der Einsatz von KI-Programmierwerkzeugen ist leider sehr begrenzt. Ich verstehe, dass das Unternehmen medizinische Software entwickelt, bei der Datensicherheit und Datenschutz von entscheidender Bedeutung sind. Dennoch ist die starke Einschränkung von KI-Werkzeugen aus meiner Sicht ein Nachteil. Gerade im Zeitalter der KI sollte ein Unternehmen offen für neue Technologien sein und nach sicheren Möglichkeiten suchen, diese sinnvoll in den Entwicklungsprozess zu integrieren. Während sich die Branche in diesem Bereich sehr schnell weiterentwickelt, besteht hier meiner Meinung nach die Gefahr, den technologischen Fortschritt zu verpassen
Use more AI tools in the coding and development process, while ensuring data privacy and security.
Invest more in new technologies and encourage employees to experiment with emerging technologies, especially AI.
Sie ermöglichen Vollzeit-Homeoffice, was ein großer Vorteil ist.
Wir bekommen ein ordentliches Einstiegsgehalt, aber nur durch die Arbeit hier wirst du dir keinen Ferrari F80 leisten können. Das Gehalt reicht jedoch aus, um eine kleine Familie gut zu versorgen, vor allem, wenn du der einzige Verdiener bist.
Das Team ist das wahre Juwel des Unternehmens. Jeder ist immer bereit zu helfen, ohne Ego oder Frustration.
100 % Gleichberechtigung überall, unabhängig von Geschlecht, Nationalität oder Sprache.
Sie können mit vielen verschiedenen Technologien arbeiten, darunter sowohl ältere als auch neuere.
Positiv waren die angenehme Arbeitsatmosphäre sowie die vorhandene technische Ausstattung und Tools.
Mehr Verlässlichkeit bei Absprachen und klarere Kommunikation der Erwartungen wären hilfreich. Vereinbarte Rahmenbedingungen sollten dauerhaft eingehalten werden. Außerdem könnten Gehaltsstruktur und Anerkennung der Leistung transparenter und fairer gestaltet werden, vor allem ein professionellerer Umgang beim Austrittsprozess wäre ebenfalls wünschenswert
+ very motivated
+ international team
It was a long time ago and a small young team, a true startup atmosphere (2014).
I learned a lot as a fresh backend developer.
Home office
Die machen Eindruck dass es ein modernes Unternehmen ist, wenn man eingestellt wird stellt sich dann raus dass sie es nicht sind.
Es ist eine feature factory.
Hier bist du ein cogwheel in einem gigantischen Mechanismus. Du hast keinerlei Freiheit oder Kreativität, alles was von dir erwartet wird ist dass du deine Tickets ab arbeitest und dass du es möglichst schnell tust und das unter stringentem micromanagement. Hier geht es vor allem dass man beschäftigt ist, ob man effizient arbeiten kann interessiert niemanden, Hauptsache du bist SOFORT per Nachrichten erreichbar, sonst ruft bei dir der HR an und sagt dass du nicht erreichbar bist und wie das unschön ist.
Neue Technologien werden einfach gehasst. Stattdessen setzt man auf veraltete und weigert sich neue einzuführen.
Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre - es lässt sich wirklich gut arbeiten, da der persönliche Aspekt nicht zu kurz kommt und sowohl durch Kollegen, als auch durch Vorgesetzte hervorragende Unterstützung geboten ist.
Auf die Work-Life-Balance wird auf jeden Fall geachtet. Schulungen zu Verbesserungsansätzen für die W-L-B und eine stringente Einhaltung der Arbeitszeit ermöglichen einen guten Ausgleich. Aufgrund der tollen Kollegen und der interessanten Aufgaben, hatte ich jedoch auch nie das Gefühl, einen wirklichen Ausgleich zu benötigen.
Die Kollegen sind zum Großteil sehr umwelt- & sozialbewusst. Das spiegelt auch die Haltung von DocCirrus zu diesen Themen gut wieder.
Ich konnte sehr wertvolle Erfahrungen sammeln, die ich nun in meinem Studium in vielen Bereichen in der Theorie wiederfinde.
Auch als Praktikant, der nunmal nur temporär beschäftigt ist, wird man direkt mit eingebunden. Es lässt sich wirklich locker durch den Arbeitsalltag gehen, wenn man die Pausen gemeinsam lachend verbringt. Bei einem Event konnte ich als Praktikant direkt miterleben, dass der Kollegenzusammenhalt bei DocCirrus über die Bereiche und die Karrierestufen hinausgeht.
Keine negativen Erfahrungen gemacht.
Sehr angenehmes Verhältnis. Immer ein offenes Ohr und ideale Förderung für einen Praktikanten.
Konnte mich zu keinem Zeitpunkt beschweren.
Wie schon gesagt, fühlte ich mich als Praktikant direkt gleichberechtigt behandelt.
Ich konnte als Praktikant immer wieder meine Aufgaben feedbacken und hatte somit die Möglichkeit, während meines gesamten Praktikums durchgehend spannende und herausfordernde Aufgaben zu erhalten, von denen ich wirklich etwas mitgenommen habe. Mein Vorgesetzter hat meine Aufgaben immer in den Gesamtkontext eingeordnet, sodass ich zu jeder Zeit wusste, dass meine Arbeit sinnvoll und zielführend ist.
Leider nichts. Ich wünschte ich hätte niemals dort gearbeitet.
Das kein Geld in die Hand genommen wir für Fortbildungen, Mitarbeiter regelmäßig aus dem HO in den Standort zu hole, unterirdische Hirachiestrukturen, unfreundliche GF (sagt nicht mal Hallo, wenn man im Büro ist).
Es herrscht völlige Ahnungslosigkeit wie man mit Mitarbeitern, gesetzlichen Regelungen o. ä. umgeht.
Mehr Wertschätzung und fachliche Unterstützung für die Mitarbeiter. Mehr in die Verbesserung der Software investieren. Strukturen aufbauen und umsetzen.
Mein Kontakt mit Kollegen und Kolleginnen war überwiegend positiv. Durch die mangelhafte Einarbeitung und fehlenden Wissenstransfer scheint es vielen schwer zu fallen fachlich qualitativ hochwertige Arbeit abzuliefern.
Das Image ist deutlich besser als es in der Realität aussieht.
Es gibt viel zu tun. Es ist jedem selbst überlassen wie sehr er sich einbringt oder seine Life-Balance hält.
Weiterbildungen werden leider (nach häufigen Gesprächen) überwiegend abgelehnt.
Geteiltes Leid ist halbes Leid ;) Es gibt untereinander doch schon das ein oder andere offene Ohr.
Diesbezüglich habe ich keine negativen Erfahrungen gesammelt.
Leider musste ich die Erfahrung machen keine Unterstützung, bei zu hohem Arbeitspensum, zu erhalten.
Das Produkt und die Methoden sind chaotisch.
Es finden sehr viele Meetings statt. Dadurch ist für die Praxis wenig Zeit. Der Inhalt der Meetings ist häufig wenig zielführend. Man scheint sich in Themen zu verlieren und geht aus meiner Sicht ohne langfristige Lösungen aus den Meetings raus.
Wer viel arbeitet, kann auch aufsteigen.
Diesbezüglich habe ich keine negativen Erfahrungen gesammelt.
Ich empfinde es eher als chaotische und unstrukturierte Aufgaben.
Arbeitszeiten sind sehr flexibel.
Hier gibt es keine Unterschiede
Ich habe hier nix zu bemängeln.
Immer spannende und auch neue Aufgaben im noramlen Alltag
Vertraut seinen Mitarbeitern das die Arbeit erledigt wird. Steht hinter jedem MA bei Krisenzeiten
Etwas mehr an die Kollegen zu hören die direkt beim Kunden ist.
Die Kollegen Abteilungsübergreifend waren echt super. Man hatte zwischen den Terminen immer etwas zu bereden um kurz abzuschalten.
1 Stern Abzug da bei Krisenzeiten es mal sehr holprig werden kann
Mit der Zeit wurde es bisschen zu viel
Intern entwickelt man sich schnell weiter und das Unternehmen hat auch ein unterstützt mehr Verantwortung zu übernehmen.
Weiterbildungen gab es, zumindest bei mir, keine
Die Kollegen waren top.
Kommunikation findet hier statt in verschiedenen Formen
Da ist noch Luft nach oben
Durch verschiedene Fachrichtungen waren die Aufgaben interessant
Das entgegengebrachte Vertrauen und die Flexibilät für eine gesunde Work-Life-Balance - und natürlich stets gekühltes Club Mate ;)
So verdient kununu Geld.