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Dörner 
Elektrotechnik 
GmbH
Bewertungen

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5 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 80%
Score-Details

5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Vom Lehrling bis zum Vorgesetzten. Dörner ermöglicht Karriere im Handwerk. Mitarbeiter bereits über 40 Jahre Unternehmen

4,7
Empfohlen
Führungskraft

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sozialer Umgang mit allen Mitarbeitern egal welchen Alters und welcher Herkunft.

Verbesserungsvorschläge

Umzug des Firmensitz in ein Industriegebiet.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeit mit den Kollegen macht Spaß. Die Stimmung während der Arbeit aber auch in den Pausen oder nach Feierabend ist sehr gut.

Image

Eines der ältesten und bekanntesten Handwerksbetriebe in Ulm und Umgebung.

Karriere/Weiterbildung

Gute Mitarbeiter werden auch entsprechend gefördert.

Kollegenzusammenhalt

Junges Team welches zusammenhält wenn es darauf ankommt.

Umgang mit älteren Kollegen

Mitarbeiter sind bereits seit über 40 Jahren in Unternehmen. Das spricht für sich.

Vorgesetztenverhalten

Mit den Geschäftsführeren kann jederzeit über alle Themen ganz offen gesprochen werden.

Arbeitsbedingungen

Das Firmengelände könnte etwas größer sein. Dafür ist es sehr zentral gelegen und mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut zu erreichen.

Kommunikation

Die Kommunikation könnte noch ein wenig besser werden. Jedoch merkt man in letzter Zeit eine deutliche Verbesserung

Interessante Aufgaben

Dörner bietet beinahe alle Bereiche der Elektrotechnik an. Somit ist Abwechselung garantiert.


Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber der einem die Möglichkeit gibt sich Weiterzuentwickeln

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeitsatmosphäre

Die Hierarchie ist flach, es besteht ein super Arbeitsklima und das nicht nur auf Arbeit sondern auch Privat.

Work-Life-Balance

Überstunden sind eher die Ausnahme, natürlich kommt dies auch mal vor. Wird aber früh genug angekündigt. So das hier auch nichts zu kurz kommt.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt zwischen den Kollegen ist super, auch gemeinsame Private Aktivitäten sind die Regel.

Umgang mit älteren Kollegen

Die älteren Kollegen sind bereit ihre Berufserfahrung an den Jungen weiter zu reichen.

Vorgesetztenverhalten

Eine flache Hierarchie sorgt für ein gutes Zusammenspiel zwischen der Mitarbeiter und den Vorgesetzten.

Kommunikation

Änderungen werden vor der Entscheidung der Belegschaft mitgeteilt, so dass jeder noch seine Meinung zu äußern kann. Super

Gehalt/Sozialleistungen

Es gibt zum Gehalt, Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld. Auch Sozialleistungen werden vom Arbeitgeber bezahlt. Überstunden können angespart werden.

Gleichberechtigung

Ich persönlich fühle mich gegenüber anderen Kollegen gleich behandelt. Es kommt nie rüber das jemand besser oder schlechter ist.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich. Es kann kein Tag vorgeplant werden.


Image

Arbeitsbedingungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Mobbing

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

grosse Firma

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mobbing

Verbesserungsvorschläge

Soll mit mobbing aufhören

Arbeitsatmosphäre

Meister mobben alle Arbeiter

Image

Jeder ist unzufrieden, da jeder gemobbt wird

Work-Life-Balance

Arbeitpolitik ist wichtiger

Karriere/Weiterbildung

kein Geld fuer sowas

Kollegenzusammenhalt

Jeder schadet dem anderen

Umgang mit älteren Kollegen

Junge Arbeiter mobben die Ältere

Vorgesetztenverhalten

Mobbing

Arbeitsbedingungen

geiz ist geil

Kommunikation

rechte hand weiss nicht , was linke tut

Interessante Aufgaben

Manche schlafen bei der Arbeit, verdinnen aber gleich viel


Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Familienunternehmen in Wandel

2,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Work-Life-Balance

Ein Teil der Mitarbeiter hat zu viele Überstunden!

Arbeitsbedingungen

Es könnte mehr Werkzeug geben!

Interessante Aufgaben

Überstunden machen immer nur die gleichen!


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Familienbetrieb mit Tradition der sich um seine Mitarbeiter kümmert.

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Dörner Elektrotechnik durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte).
  • Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Dörner Elektrotechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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