Prestige Firma mit veralteteten Hierarchien
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in München gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Die Unternehmensführung in Italien sollte die lokalen Gegebenheiten und Bedürfnisse der Auslandsvertretungen stärker berücksichtigen und praxisnahe Lösungen entwickeln. Derzeit wirken Entscheidungen häufig zu zentralisiert und nicht ausreichend auf die tatsächlichen Bedingungen vor Ort abgestimmt. Dies kann die Motivation engagierter Mitarbeiter auf allen Ebenen beeinträchtigen, obwohl die Zusammenarbeit im Team von kollegialen und ambitionierten Kollegen geprägt ist.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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