Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

DOLZER 
Maßkonfektionäre 
GmbH
Bewertung

Trotz Berufserfahrung wird man wie ein Praktikant behandelt

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Dolzer Maßkonfektionäre GmbH in Hamburg gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

nahezu alles - einiges erlebt aber das ist die Krönung

Verbesserungsvorschläge

Neue Führung! Bessere Kommunikation, MA schätzen lernen!

Arbeitsatmosphäre

Lob ist nur vorgetäuscht. Später erfährt man, dass die eigene Vorgesetzte bei anderen kein gutes Haar an einem lässt

Kommunikation

Als Mitarbeiter in der Personalabteilung ist Vertraulichkeit Prio A. Aber von der Vorgesetzten gar keine Infos zu erfahren zu Veränderungen ist mehr als kontraproduktiv.

Kollegenzusammenhalt

Untereinander versteht man sich sehr gut. Sogar offenener Austausch über die Arbeitsbedingungen sind möglich.

Work-Life-Balance

Die Stempeltuhr ist so scharf, das hab ich noch nie erlebt. Ist man eine Minute zu spät oder zu früher rechnet die Uhr Mitarbeiterunfreundlich auf/ab. So ist man z.B. 2min zu spät und hat direkt 15 Minuten minus... Wenn man Geburtstag hat, darf man nach hause gehen, um später zu erfahren, dass es von deinem Zeitkonto abgehen, wieder im Minus!

Vorgesetztenverhalten

Keine einarbeitung, keine Verantwortung wird übertragen, keine klare und ehrliche Kommunikation. Man wird dumm gehalten, damit die Vorgesetzte keine Arbeit abgeben muss, damit man sieht, dass sie gar nicht so viel zu tun hat wie sie immer beklagt

Interessante Aufgaben

Selbst von der GF erteilte Projektaufgaben hat meine Vorgesetzte an sich gezogen, obwohl ich kaum was zu tun hatte! Ihr O-Ton "Wenn jemand Aufgaben verteilt dann sie"

Umgang mit älteren Kollegen

Meine Vorgesetzte hat mir ins Gesicht gesagt, dass sie mit jüngeren nichts anfangen kann (Ich Ende 20). Neue Kollegin da (Mitte 30) darf sogar bei ihr im Büro sitzen

Arbeitsbedingungen

Die 15 Parkplätze sind nur für Kunden. MA haben Parkverbot und werden sogar im schlimmsten Fall abgeschleppt!! Wir haben keine 15 Kunden am Tag, die alle auf einemal kommen...

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Urlaub wird den Aushilfen unterschlagen: wer nicht fragt, bekommnt nichts. MA Goodies gibt es nicht. Dementsprechend und auch das Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Bloß verhandeln und nicht mit zu wenig zufrieden geben!


Gleichberechtigung

Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden