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22 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

22 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Viel Luft nach oben

1,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei DOMUS Consult Wirtschaftsberatungsgesellschaft mbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Team ist offen und hält zusammen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kennt das Unternehmen nicht- es wurde sich nie damit auseinander gesetzt, was die einzelnen Abteilungen leisten. Wertschätzung ist dadurch quasi nicht vorhanden.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Ein modernes Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Aufgaben

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei DOMUS Consult Wirtschaftsberatungsgesellschaft mbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Individuelle Berücksichtigung persönlicher Wünsche
Moderne Büroräume
Abwechslungsreiche und vielseitige Aufgaben
Wertschätzender und persönlicher Umgang
Eigenverantwortliches Arbeiten mit viel Abwechslung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Parkplatzsituation ist ausbaufähig. Durch die Parkraumbewirtschaftung können Parkkosten anfallen und es stehen nicht für alle Mitarbeitenden kostenlose Parkplätze zur Verfügung.
Durch die abwechslungsreichen Aufgaben ist eine gewisse Flexibilität gefragt und man muss sich regelmäßig in neue Themen einarbeiten.
Wie in jedem Unternehmen gibt es gelegentlich stressige Phasen. Insgesamt überwiegen jedoch klar die positiven Aspekte.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Beratungsmodelle aus vergangenen Dekaden

2,1
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei DOMUS Consult Wirtschaftsberatungsgesellschaft mbH in Potsdam gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

keine


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Niemand weiß wohin die Reise geht.

1,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei DOMUS Consult Wirtschaftsberatungsgesellschaft mbH in Dresden gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

angespannt

Kollegenzusammenhalt

Seit dem Geschäftsführerwechsel nicht mehr vorhanden.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Insgesamt sehr positiv, mit Verbesserungspotential

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei DOMUS Consult Wirtschaftsberatungsgesellschaft mbH in Potsdam gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt kommt immer pünktlich, sehr angenehmer Umgang. Zusagen werden eingehalten. Diskussionen sind erwünscht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu lange Entscheidungsprozesse, etwas mehr Mut zum Risiko

Verbesserungsvorschläge

Mehr direktes Eingehen auf die Mitarbeiter, sowohl in der Problematik als auch bei den Vorschlägen.

Arbeitsatmosphäre

gut bis sehr gute Kultur im Umgang miteinander, natürlich auch mit Kritikpunkten, aber insgesamt sehr gut

Image

findet ich top, wenn Wohnungswirtschaft dann DOMUS Consult

Work-Life-Balance

absolut Top

Karriere/Weiterbildung

gut mit Verbesserungspotential, aber das befindet sich gerade im Umbruch

Gehalt/Benefits

besser und mehr geht immer, aber man darf auch die wirtschaftliche Lage nicht vergessen, insofern ok

Umwelt-/Sozialbewusstsein

na ja...., aber prinzipiell ok

Kollegenzusammenhalt

fast 5 Sterne, aber wie in jedem Unternehmen gibt es auch mal eine(n) mit erheblichen Verbesserungspotential

Umgang mit älteren Kollegen

Überhaupt kein Problem, natürlich wie überall mit Ecken und Kanten

Vorgesetztenverhalten

eigentlich 5 Sterne, wenn da nicht diese Kleinigkeiten wären, wie z.B. lange Wartezeiten auf die Beantwortung von Fragen

Arbeitsbedingungen

gut bis sehr gut, besser geht immer

Kommunikation

Das klappt hier immer gut, wobei die GF noch Verbesserungspotential hat

Gleichberechtigung

zu 100 % gewährleistet

Interessante Aufgaben

Das ist hier wirklich gewährleistet und wenn Du willst, kannst Du Dich hier richtig austoben. Unterstützung ist Dir gewiss, allein das ist ein Grund hier zu bleiben

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Die Domus-Gruppe gehört zum Kreis der schlechtesten Arbeitgeber-Unternehmen in Berlin und Brandenburg.

1,7
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei domus consult wirtschaftsberatungsgesellschaft mbh in Erfurt gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Vieler Unfreiwilligendienst. Bereichsübergreifende Einmischung.

Image

Unter der Voraussetzung von lang hergebrachten Martkzugängen hätte das Beratungsunternehmen 10-fach größer sein müssen. Dynamisch und unternernehmerisch wird nichts geboten. Das Festhalten an starren und herkömmlichen Strukturen/Personalien trifft auf wenig Neues. Monoton.

Work-Life-Balance

Zuweilen ist Arbeiten im Home office möglich.

Karriere/Weiterbildung

Ein proaktives Angebot lässt auf sich warten. Das Bezahlen einer Fortbildung ist lange diskutabel und mit vielen Erwartungen geknüpft.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt liegt unter dem Durchschnitt im Wirtschaftsberatungs-Sektor.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es bestehen keine nennenswerte Engagements im Bereich Umwelt und Soziales.

Kollegenzusammenhalt

Je nach Bereich ist der Zusammehalt im Team in Ordnung.

Umgang mit älteren Kollegen

Es werden ältere Kollegen häufig eingestellt. Diese nehmen aber nicht an Entscheidungen der Führungsebene teil. Die Platzhalter-Einstellung ist präsent. Die Führungsebene besteht zu 90% aus Männern jenseits der 60 Jahre. Junges Personal wird nicht für fähig und verantwortungsvoll erachtet.

Vorgesetztenverhalten

Viel Unzufriedenheit mit speziellen Vorgesetzen. Das Verhalten ist macnh mal überaus sehr schlecht, wie es einige Kommentare belegen.

Arbeitsbedingungen

Einfache Arbeitsplatzausstattung solange ich denken kann. Bei der Auswahl wurden Mitarbeiter-Wünsche nicht ausreichend berücksichtigt. Räume sind zu kalt, zu heiß, zu laut sie riechen übel, haben fleckige Stühle. Alles dabei.

Kommunikation

Mit Beschäftigten wird nicht gut kommuniziert. Regelmäßige Meetings finden statt. Wichtige Informationen werden aber immer vorenthalten.

Gleichberechtigung

Für Frauen ist die Gleichberechtigung nicht ausreichend da. In der Führungsebene sind sie nicht vorhanden. Es gab in den letzten 10 Jahren 2 bis 3 Beförderung für die Bereichsleitung für Männer.

Interessante Aufgaben

Vom Flipchart bis zur Power-Point-Präsentation (PPP). Kleine Themen werden müssen durchexerziert und monatelang ausdikustiert. Entscheidungen werden nicht getroffen und sehr lange Zeiten aufgeschoben. Eine Person die volle Verantwortung übernimmt.

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Kaum läuft hier etwas schief, tippt die Leitung sich die Finger wund...

1,3
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei DOMUS Consult Wirtschaftsberatungsgesellschaft mbH in Potsdam gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Bevormundung
- 0 kritikfähig


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Bernd-Uwe RichterGeschäftsführer

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

nein, die Leitung hat sich nicht die Finger wundgeschrieben. Aber mehrere Kolleg:innen haben negative Kritiken hier zum Anlass genommen, ihre Meinung zur DOMUS Consult öffentlich zu sagen.

Und wer Kritikfähigkeit einfordert, sollte aber anerkennen, dass andere Mitarbeiter:innen vielleicht die eigene Meinung nicht teilen.

Apropos Kritikfähigkeit. Die vorgenannten Beurteilungen enthalten Kritik, konstruktive Kritik, mit der wir uns auseinandersetzen können und werden. Wer aber anonym quasi mit dem Schrotgewehr aus dem Gebüsch auf alles schießt, was sich bewegt, kann nicht erwarten, dass daraus irgendwelche Konsequenzen erwachsen. Die Streuung ist einfach zu breit, als dass wir das Problem konkret ausmachen können. Also können wir nur an Dich appellieren, komm auf uns zu, sprich Deine Führungskraft oder eine andere Führungskraft Deines Vertrauens an, nur so können wir bestehende Probleme ändern.

Ich arbeite gerne hier!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei DOMUS Consult Wirtschaftsberatungsgesellschaft mbH in Potsdam gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

die Nähe des Standortes, Work-Life-Balance, tolles Team und dass neuen jungen Kolleginnen und Kollegen viel Raum für ihre Entfaltung und hohes Vertrauen entgegengebracht wird.

Verbesserungsvorschläge

Entscheidungsfreudigkeit, konsequentes Verhalten, teilweise die Führungsqualitäten in anderen Bereichen

Arbeitsatmosphäre

Ich arbeite gerne am Standort Potsdam, weil für mich alles passt – die Nähe, angenehmes Arbeitsumfeld / sehr gute Arbeitsbedingungen, nette Kolleginnen und Kollegen.

Image

Bewerte ich als gut.

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance im Unternehmen ist als hervorragend einzustufen und zeichnet sich durch individuelle Arbeitszeiten und Arbeitsplatzregelungen aus.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildende Maßnahmen werden aktiv unterstützt und gefördert.

Gehalt/Benefits

Die Gehaltsanpassungen in den letzten Jahren zeigen die Wertschätzung meiner Arbeitsleistungen. Darüber hinaus übernimmt mein Arbeitgeber das Jobticket.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

ist vorhanden

Kollegenzusammenhalt

In meinem Bereich ist der Kollegenzusammenhalt sehr gut und inspirierend.

Umgang mit älteren Kollegen

Ist meines Erachtens sehr gut.

Vorgesetztenverhalten

Das Verhalten meines Vorgesetzten beurteile ich als sehr wertschätzend, motivierend, kompetent und empathisch. Die Zusammenarbeit erfolgt auf hoher Vertrauensbasis.

Arbeitsbedingungen

Sehr gute Arbeitsbedingungen. Vom flexiblen hochfahrbarem Tisch bis hin zur Klimaanlage im Raum ist alles vorhanden.

Gleichberechtigung

Größtenteils ist eine Gleichberechtigung gegeben. Nicht destotrotz sind die Führungspositionen im Unternehmen weitestgehend durch Kollegen besetzt. Hier besteht Potenzial für Veränderungen. Eine Durchmischung setzt auch den Wunsch auf eine Führungsposition von Kolleginnen voraus.

Interessante Aufgaben

Meine Arbeitsalltag ist durch unterschiedlichste Aufgaben und individuelle Mandanten sehr abwechslungsreich und vielfältig.


Kommunikation

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Schlechter Arbeitgeber mit "sozialer" Finanzierung

1,7
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei DOMUS Consult Wirtschaftsberatungsgesellschaft mbH in Potsdam gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Für Domus ist die Digitalisierung auf Einstiegsniveau "ersetzend"

Image

Angeblich sozial

Work-Life-Balance

Mal so und mal so

Gehalt/Benefits

Über Einstellung oder Ablehnung entscheidet der Preis

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden

Vorgesetztenverhalten

Grottenschlecht

Arbeitsbedingungen

Von Vorgestern

Kommunikation

Häufig übereinander

Gleichberechtigung

Führung kassiert

Interessante Aufgaben

Monoton


Arbeitsatmosphäre

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

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Top Arbeitgeber mit großartigem Team und echter Work-Life-Balance

3,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei DOMUS Consult Wirtschaftsberatungsgesellschaft mbH in Potsdam gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Work-Life-Balance ist top – wer seine Arbeit macht, bekommt auch die nötigen Freiheiten. Das Team ist klasse, der Zusammenhalt stimmt, und die gemeinsame Mittagspause sorgt täglich für gute Stimmung. Die Aufgaben machen mir Spaß, und man arbeitet in einer angenehmen Atmosphäre. Auch der Umgang mit älteren Kolleg:innen ist super – wir lernen voneinander und unterstützen uns gegenseitig. Insgesamt ein Arbeitsplatz, an dem man sich wohlfühlen kann.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Kommunikation könnte an vielen Stellen klarer und schneller sein – Entscheidungen dauern oft zu lange. Auch wenn die Aufgabenverteilung klar ist, mischen sich manche Kolleg:innen gern in fremde Bereiche ein, was unnötig für Unruhe sorgt. Gehaltsmäßig ist noch Luft nach oben. Und ganz ehrlich: Die Küchengerüche des Ibis im Sommer sind wirklich eine Herausforderung.

Verbesserungsvorschläge

– Klare Kommunikation fördern und Entscheidungsprozesse beschleunigen
– Aufgabenverteilungen konsequenter schützen, damit jeder in seinem Bereich arbeiten kann
– Gehaltsstruktur überdenken und stärker an Leistung sowie Markt anpassen
Insgesamt: Die Basis stimmt – mit etwas mehr Konsequenz und Transparenz wäre noch mehr drin.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist in der Regel angenehm und geprägt von einem freundlichen Miteinander. Besonders im eigenen Team herrscht ein tolles Betriebsklima – man versteht sich, unterstützt sich und arbeitet auf Augenhöhe zusammen. Wie in jedem größeren Unternehmen gibt es natürlich auch mal einzelne Ausreißer aus anderen Bereichen, die nicht ganz so kollegial auftreten, aber das bleibt die Ausnahme und trübt das Gesamtbild nicht wesentlich.

Image

Nicht an jeder schlechten Bewertung ist auch wirklich etwas dran – oft fehlt da der Kontext. Intern wird vieles positiver wahrgenommen, als es manchmal nach außen wirkt. Natürlich gibt es Baustellen, aber insgesamt macht der Arbeitgeber einen soliden Job und arbeitet an Verbesserungen.

Work-Life-Balance

Kann ich mich wirklich nicht beschweren. Wer seine Aufgaben zuverlässig erledigt, bekommt hier auch die nötigen Freiheiten. Die Arbeitszeiten sind flexibel, und es wird darauf geachtet, dass die Balance zwischen Job und Privatleben passt. Überstunden sind selten, und wenn doch mal was anfällt, wird das fair ausgeglichen.

Karriere/Weiterbildung

Entwicklungsmöglichkeiten sind da, aber irgendwann ist auch einfach Schluss – große Karrieresprünge sind hier eher selten. Wer sich fachlich weiterentwickeln will, bekommt meist die Chance dazu, aber die Hierarchien sind flach, daher sind Aufstiegsmöglichkeiten begrenzt. Für viele passt das trotzdem gut, je nachdem, was man selbst anstrebt.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist grundsätzlich okay, aber es gibt definitiv Luft nach oben. Wer sich engagiert, darf sich in Zukunft gerne auch finanziell stärker wertgeschätzt fühlen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir arbeiten dran.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt unter den Kolleginnen und Kollegen funktioniert in der Regel super. Besonders im direkten Team ist das Miteinander angenehm und unterstützend. Unsere gemeinsamen Mittagspausen sind ein fester Bestandteil des Tages – hier wird viel gelacht und man tauscht sich auch mal privat aus. Da oft die gleichen Kolleg:innen vor Ort sind, achten wir darauf, auch mit den Remote-Kollegen über Teams in Kontakt zu bleiben und sie einzubinden. Das klappt meistens gut und trägt zu einer angenehmen Teamatmosphäre bei.

Umgang mit älteren Kollegen

Funktioniert super. Das Miteinander ist wertschätzend und kollegial, unabhängig vom Alter. Besonders positiv: Wir jüngeren Kolleg:innen werden von den erfahreneren aktiv unterstützt und auch mal gepusht, was für die eigene Entwicklung echt hilfreich ist. Man begegnet sich auf Augenhöhe und lernt voneinander.

Vorgesetztenverhalten

Ich komme persönlich gut mit meinem Vorgesetzten klar, insgesamt ist in der Führungsebene aber noch Luft nach oben. Konsequentes Handeln und schnelle Entscheidungen sind nicht unbedingt seine Stärke. Das führt manchmal zu Verzögerungen oder Unklarheiten. Positiv ist: Wir sprechen offen darüber und arbeiten gemeinsam daran, Prozesse zu verbessern und Entscheidungen transparenter zu gestalten.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind insgesamt gut. Die Büros sind modern und funktional eingerichtet, die Technik läuft zuverlässig, und ergonomische Ausstattung ist vorhanden. Wenn mal etwas fehlt, wird meist schnell eine Lösung gefunden.
Ein kleiner Minuspunkt: Im Sommer machen sich die Küchengerüche des Ibis unter uns doch recht deutlich bemerkbar – das kann mitunter zur „geruchlichen Herausforderung“ werden. Aber mit Humor lässt sich auch das irgendwie meistern.

Kommunikation

In der Kommunikation gibt es definitiv noch Luft nach oben. Informationen erreichen manchmal nicht alle gleichzeitig oder gehen auf dem Weg verloren. Hier wäre mehr Transparenz und ein klarerer Informationsfluss hilfreich, um Abläufe effizienter zu gestalten und Missverständnisse zu vermeiden. Es wird daran gearbeitet – mit etwas mehr Struktur und Offenheit könnte die Kommunikation deutlich besser werden.

Gleichberechtigung

Ausbaufähig!

Interessante Aufgaben

Meine Aufgaben gefallen mir gut, ich mache meine Arbeit wirklich gerne und finde sie auch abwechslungsreich. Leider kommt es immer mal wieder vor, dass sich Kolleg:innen in meinen klar definierten Aufgabenbereich einmischen – obwohl die Zuständigkeiten eigentlich klar geregelt sind. Das kann manchmal etwas nervig sein, aber ich versuche, das im direkten Austausch zu klären.

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 22 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird DOMUS Consult Wirtschaftsberatungsgesellschaft durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung (4 Punkte). 50% der Bewertenden würden DOMUS Consult Wirtschaftsberatungsgesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 22 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 22 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich DOMUS Consult Wirtschaftsberatungsgesellschaft als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.