Toller Arbeitgeber in kulturellem Wandel
Gut am Arbeitgeber finde ich
Großer sicherer Arbeitgeber mit klarer Strategie und Zielen. Sehr faire Bezahlung und Möglichkeiten für tolle und spannende Aufgaben in zahlreichen Projekten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Durch die Größe sind viele Prozess extrem bürokratisch und langsam. Pragmatisches Denken und Umsetzungswille werden hier leider manchmal ausgebremst.
Verbesserungsvorschläge
Mehr soziale Benefits für junge Menschen: Betriebskindergarten, Fitnessraum, schicke Kaffeteria um kostenfreien Kaffee, schickere Meetingräume.
Arbeitsatmosphäre
Wenn man zielorientiert ist und klare Ergebnisse abliefern will ist man hier richtig. In unserer Abteilung hauen wir richtig rein für eine gemeinsames klares Ziel und feiern unserer gemeinsamen Erfolge. Ich freue mich jeden Tag mit meinem motivierten Team zusammen zu arbeiten.
Grundsätzlich hängt die Atmosphäre in der jetzigen Phase allerdings sehr von der jeweiligen Abteilung ab. Da sich Dorma von einem Familienunternehmen hin zu einem Aktienkonzern entwickelt wird natürlich mehr Leistung und klare Ergebnisse verlangt und leider auch Stellen abgebaut. Dies ist für manche Abteilungen nach jahrelanger "Wohlfühlatmospähre" ein (Kultur)schock.
Kommunikation
Grundsätzlich wird sehr viel und auch über neue Medien kommuniziert.
Die Kommunikation hängt allerdings extrem am jeweiligen Vorgesetzten. Es gibt Medien wie ein gemeinsames Intranet in dem aber sehr viele Informationen sind. Die wichtigsten und relevaten müssen vom Vorgesetzten gefiltert und weitergegeben werden. Hier Lastet viel Verantwortung auf dem Mittelmanagement.
Kollegenzusammenhalt
Aus meiner Sicht etwas was dormakaba sehr auszeichnet.
Top Kollegen und toller Zusammenhalt. Sicherlich etwas was mich total motiviert und warum ich mich jeden Tag auf neue auf die Arbeit freue.
Work-Life-Balance
Aus meiner Sicht bei einem IGM Unternehmen top.
Vorgesetztenverhalten
Bei dem aktuellen Wandel lastet ein hoher Druck speziell auf den Vorgesetzten. Hier kommt leider manchmal der Mitarbeiter als Mensch zu kurz und es zählen rein die Fakten.
Interessante Aufgaben
Aufgaben gibt es satt und reichlich und bei der aktuellen Wachstumsstrategie immer wieder Möglichkeiten völlig neue Themenfelder zu bearbeiten.
Gleichberechtigung
Aus meiner Sicht hängen die Aufstiegschancen NUR mit der Leistung des Mitarbeiters und nichts anderem zusammen. Jeder hat die gleichen Chancen.
Umgang mit älteren Kollegen
Aus meiner Sicht hängen die Aufstiegschancen NUR mit der Leistung des Mitarbeiters und nichts anderem zusammen. Jeder hat die gleichen Chancen.
Arbeitsbedingungen
Absolut top. Speziell in Deutschland bei einer geregelten 35 Stunden Woche und Stempelkarte und Gleitzeit kann sich hier niemand beschweren.
Überstunden werden Minutengenau festgehalten und können abgefeiert werden. So kommen viele Kollegen auf weit über 6 Wochen Urlaub im Jahr. Wochenendarbeit ist freiwillig und wird mit Zuschlägen bezahlt.
Speziell im Produktions- und Logistikumfeld sind die Arbeitsbedingungen sehr gut im Vergleich zu anderen Unternehmen wie z.B. klassischen Speditionen.
Arbeitssicherheit wird sehr groß geschrieben und hat z.B. die Arbeitsunfälle in den letzten Jahren jedes Jahr sinken lassen. Zusätzlich können sich Arbeitnehmer bei jeglichen Problemen an den Betriebsrat wenden.
Arbeitspläze werden regelmäßig nach ergonomischen Gesichtspunkten bewertet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Eigene Abteilungen für Nachhaltigkeit und Energie/Umwelt kümmern sich um den Wertbeitrag von dormakaba. Energieeffizienz wird gemonitored und Projekte regelmäßig umgesetzt um stetig besser zu werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Aus meiner Sicht bei einem IGM Unternehmen top.
Image
Das Image hat leider auf Grund des aktuellen Stellenabbaus in Deutschland etwas gelitten.
Karriere/Weiterbildung
Karrierechancen hängen fast nur am jeweiligen Vorgesetzten und daran ob man zur richtigen Zeit "verfügbar" ist. Hier gibt es aus meiner Sicht Potential für einen besseren und standardisierten Prozess.