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Bewertung

Eine halbgare Umstrukturierung jagt die nächste

3,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei DORMA Time + Access GmbH in Bonn gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- flexible Arbeitszeit
- faire Bezahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Firmenpolitik (Umstrukturierung, Umstrukturierung und noch eine Umstrukturierung)
- Auf- und Ablauforganisation (Wasserkopf - zu komplex und zu viele Hierarchieebenen)
- IT extrem langsam - aktive Arbeitsbehinderung
- Agil wird nur teilweise und ausschließlich in der unteren Ebene gearbeitet (ähnelt einer Schattenorganisation für den arbeitenden Mob)
- Lediglich Lippenbekenntnisse zu Gewinn-/Mitarbeiterbeteiligung

Verbesserungsvorschläge

- Die gefühlten 20 Ebenen und Häuptlinge zwischen Top-Management minimieren
- Wertschätzung und Anreize für Innovationen
- Weniger Köche für einen Brei

Arbeitsatmosphäre

Innovationshemmende Atmophsphäre im agilen Umfeld - mindestens 5 Köche rühren an einem Brei

Kommunikation

Der Wasserkopf ist groß

Kollegenzusammenhalt

Top

Work-Life-Balance

Gut

Vorgesetztenverhalten

Kommt drauf an

Arbeitsbedingungen

Agiler Ansatz der in "Schattenorganisation" ohne höheres Management ausgeführt wird

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kurz vor der Rente stehende Arbeitnehmer werden rausgeschmissen und mit Kollegen aus "Best-Cost-Ländern" ersetzt

Gehalt/Benefits

Solide tarifliche Entlohnung nach IG Metall und Elektro

Karriere/Weiterbildung

Keine individuelle Karrierepfade/-entwicklung - seit über 10 Jahren wird nur davon gesprochen


Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.