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40 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 91%
Score-Details

40 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Nicht nur Kaffee Kochen als Azubi

3,9
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Kauffrau im Büromanagement im Bereich Administration / Verwaltung in Berlin absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das er nicht so steif ist wie andere. Man bekommt Aufgaben die einem auch ein Vertrauen entgegenbringen.

Verbesserungsvorschläge

Eigentlich hat man alles was man braucht. In der Zentrale würde mir da nichts unbedingt einfallen, denn Verbesserungsvorschläge wurden ja schon angenommen und umgesetzt. :)
Ich würde gerne mal die Möglichkeit bekommen auch als Azubi die Hotels vor Ort kennen zu lernen und vielleicht den Tag eines Abteilungsleiters/in begleiten zu können. Ich denke so würden Azubis vielleicht auch andere Sichtweisen bekommen.

Arbeitsatmosphäre

In gemeinsame Mittagessen oder andere kleinere Events wird man mit einbezogen. Selbst der eigene Geburtstag wird gefeiert wie bei jedem Festangestellten auch. Vom Chef gibt es 2 Mal in der Woche ein kostenloses Essen "Nudelfreitag und Wurstdienstag".:)
Getränke sind reichlich vorhanden. Es kann also passieren, dass der Chef persönlich neben einem steht und bei einem "Plausch" den Kaffee holt. :) Zum Mittag sitzen Mitarbeiter und Abteilungsleiter oft zusammen an einem Tisch. Daher kann ich andere Berwertungen über die Nahbarkeit nicht teilen oder nachvollziehen. Das Miteinander ist in einer lockeren Atmopshäre.
Ideen von Azubis werden angenommen, wenn Sie im Rahmen des Möglichen liegen. Die Erfahrung konnte ich defintiv machen. :)
Die Kollegen geben mir Hilfestellung und nehmen auch Informationen, welche ich aus meiner Ausbildung mitbringe, gerne an. Ich sehe mich mittlerweile als vollwertiges Team Mitglied an. In meinen Abteilungen ist ein Zusammenhalt da. niemand lässt den einen Auflaufen oder im Stich, auch nicht den Azubi. ;-)

Karrierechancen

Dazu kann ich nicht viel sagen, aber die Aussicht auf eine Übernahme nach meiner Ausbildung wurde mir gestellt. Wie ich durch meine Zeit mitbekommen habe, gab es auch Kollegen, welche sich innerhalb des Unternehmens in andere Bereiche orietieren und entwickeln konnten. Daher würde ich sagen, ja, für Azubis gibt es auf jeden Fall die Möglichkeit.

Arbeitszeiten

Die Arbeitszeit ist flexibel. Wichtig ist nur, dass man in der Kernarbeitszeit da ist. Das klappt in meinem Fall ganz gut. Sollte ich durch meine ehrenamtliche Tätigkeit oder mein Mama-Dasein Schwierigkeiten haben, wird immer eine Lösung gefunden. Natürlich sollte aber alles im Rahmen sein.

Ausbildungsvergütung

Dazu kann ich mich nicht äussern, da ich meine Ausbildung innerhalb einer Umschulung absolviere und daher noch keine Vergütung erhalten habe von Dormero.

Die Ausbilder

Finde ich top, sie haben viel Fachwissen und Erfahrung die sei einem mitgeben können. Sie haben immer ein offenes Ohr, auch wenn es stressig ist. Klar wird vielleicht ein Gespräch zu einem Zeitpunkt verschoben wo kein Termin ist, aber meine Ausbilderin hilft mir und hört auch zu. Anregungen werden angenommen, daher kann ich viele rückwirkende Bewertungen nicht nachvollziehen. Aber bei meiner Anleiterin kann ich nichts negatives sagen. :) Sie gibt einem immer mal wieder Feedback, sowie auch Unterstützung durch Lehrmaterial.

Spaßfaktor

Ich bin 3 Tage in der Woche in dem Betrieb und freue mich hin zugehen. Ob bsp. in der Buchhaltung oder der Personalabteilung komme ich mit meinen Kollegen gut aus und fühle mich als Azubi gut aufgehoben. :)
Am Anfang gab es schon (zumindest für mich) Schwierigkeiten, da ich in ein alt eingesessenes Team kam und die Atmosphäre/Klima zu diesem Zeitpunkt auch nicht grade herzlich und offen war, aber durch Gesprächsuche zu den Kollegen konnte man das schnell klären. Letztendes verstehe ich mich jetzt so gut mit genau den Kollegen, dass sich teilweise auch eine Freundschaft entwickelt hat.

Aufgaben/Tätigkeiten

Meine Aufgaben wurden/werden so gestaltet, dass ich in meine Wahlqualifikationen gut angelernt wurde, wenn ich das so sagen kann. In jedem Fall bekommt man Aufgaben die auch sinnvoll sind und für den Bereich wichtig. Ich habe angefangen mit dem Posteingang, sowie dem einfplegen von Rechnungen und durfte mittlerweile Monatsabschlüsse und Entgeltabrechnungen durchführen. Die Aufgaben sind teilweise anspruchsvoll und zügig zu bearbeiten, aber gleichzeitig lernt man so auch mit Stress umzugehen oder merkt für sich ob man für den Beruf geeignet ist. Ziel ist ja schließlich eine vollwertige Arbeitskraft zu werden.
Man ist also defintiv nicht nur zum Kaffee kochen hier oder Platz warm halten.

Variation

Ich habe mich für 2 Wahlqualifikationen entschieden für die ich in 3 Abteilungen reinschauen konnte. Daher habe ich verschiedene Aufgaben gestellt bekommen. Ich habe in jedem Bereich auch Aufgaben gehabt die täglich auf der To-Do Liste standen. Ab und An habe ich auch Aufgaben erhalten, wo ich im ersten Moment dachte, dass kann ich alles gar nicht und verstehe es Null. Aber das war eigentlich genau richtig, denn so war ich gezwungen mich intensiver damit auseinanderzusetzen und zu belesen. Man baut also genau durch solche Aufgaben, auch ein Verständnis für gewisse Abläufe oder Prozesse auf. Daher empfinde ich das im Nachhinein als ganz gut und würde es nicht als "ins kalte Wasser geschubst" bezeichnen.

Respekt

Wie oben genannt gab es einige Startschwierigkeiten, aber durch ein offenes und respektvolles Gespräch konnte man das bereinigen. :) Dafür sollte man jedoch auch offen sein. Aber das liegt denke ich an dem Willen und der Persönlichkeit von jedem selbst.

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Azubine, lieber Azubi,

vielen Dank erstmal für dein wahnsinnig ausführliches und – wie wir finden – sehr positives Feedback! Es ist toll zu lesen, dass es dir so gut in unserer Zentrale gefällt und die Ausbildung dir Spaß macht – so wissen wir, dass wir uns auf unsere #fancy Abteilungsleiter und Teams verlassen können. Deinen Punkt, die Hotels besser kennenzulernen, werden wir auf jeden Fall in Betracht ziehen, auch für unsere kommende Azubi-Generation.

Wir freuen uns sehr, wenn du auch in Zukunft einfach mit deinen #fancy Ideen auf uns zukommst.

Wir wünschen dir nur das Beste und weiterhin viel Erfolg bei deiner Ausbildung!

Mit fancygen M Grüßen

Ellen Hommel
Director of Human Resources
DORMERO Hotel AG

Mehrfachbewertung

Arbeitsplatz mit Wohlfühlcharakter und Humor

5,0
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fancy Kollegen, tolle Atmosphäre


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehrfachbewertung

War ne tolle, interessante, gute und informative Zeit, die ich keinesfalls missen möchte...

4,4
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kurze Entscheidungswege, meine Ex-Kollegen, Standort, Benefits

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die zurückhaltende oder zurück gehaltene Wertschätzung

Verbesserungsvorschläge

Der Fuhrpark sollte moderner sein, d. h. sparsamer und nachhaltiger

Karriere/Weiterbildung

Es ist, wie überall, natürlich noch Luft nach oben aber per Saldo eine 2+ und für mich war es eine gute Zeit, die ich nicht missen möchte.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Zentrale

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das er einfach anders ist; alle bisschen verrückt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das noch ein Strandresort fehlt :)

Verbesserungsvorschläge

Das Recruiting muss verbessert werden.

Arbeitsatmosphäre

Sehr entspannt und liberal; aber es wird auf Leistung geachtet!

Image

Die Mitarbeiter die nicht leistungsbereit sind, haben es definitiv schwer bei Dormero und kommen mit der Philosophie des Leistungsgedanken schwer zurecht.

Work-Life-Balance

Eine Gruppe mit starkem Wachstum, daher muss jeder mehr als 100% geben, natürlich bleibt da manchmal das Private auf der Strecke, aber das wird einem schon beim Bewerbungsgespräch mitgeteilt und reiner Wein eingeschenkt.

Karriere/Weiterbildung

Das geht sehr schnell, wenn man den Willen dazu hat.

Gehalt/Benefits

Absolut branchenüblich; aber natürlich nicht vergleichbar mit der Industrie oder Medizin Branche. Aber es gibt Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ausreichend, aber hier geht natürlich immer mehr.

Kollegenzusammenhalt

Super, wir arbeiten wie in einer Kommune.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Häfte der Directors ist über 40, daher absolut gegeben.

Vorgesetztenverhalten

Die Handy Nummern der Vorstände sind jedem bekannt, das habe ich bisher noch nie erlebt. Daher alles auf Augenhöhe.

Arbeitsbedingungen

Tolle moderne Zentrale, mit Fitnessstudio, eigenem Garten, Basketball und Tischtennis Feld, Billiard, Sauna und Playstation Zimmer.

Kommunikation

Direkt und offen; manchmal hart aber dafür ehrlich und nicht verlogen hinten rum.

Gleichberechtigung

Für mich als Frau kann ich hier keinerlei Nachteile feststellen; die Geschäftsführerin ist auch eine Frau.

Interessante Aufgaben

Absolut, der Wachstum bringt viel Action mit sich !

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Mehrfachbewertung

new experiences and new chances

4,4
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Auch ich hatte meine Chance

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Auch hier ist hoffentlich der Jugendwahn Geschichte, Ausgewogenheit macht Freude

Verbesserungsvorschläge

Eine Investition in Thüringen

Image

Fancy

Work-Life-Balance

Gute Vereinbarkeit von Job und Privat

Karriere/Weiterbildung

Auch hier: mehr geht immer, aber da sind eben auch die Kosten. Die Balance ist aber recht gut

Gehalt/Benefits

Normal, mehr geht immer

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Fahrzeugflotte könnte nachhaltiger und damit moderner sein

Kollegenzusammenhalt

noch Entwicklungspotenzial (z. B. HR + FiBu)

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Beanstandung

Vorgesetztenverhalten

keine Beanstandung

Kommunikation

kurze Entscheidungswege mit seinen Vor- aber auch Nachteilen

Interessante Aufgaben

Ja sehr, ich liebe es


Arbeitsatmosphäre

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Anders wie die anderen! Das ist aber auch gut so!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Transparenz / kurze Entscheidungswege

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeitergespräche regelmäßig führen und darauf auch eingehen / Kommunikation zwischen den Abteilung müsste noch mehr ausgebaut werden um schneller an Informationen zu kommen

Umgang mit älteren Kollegen

Ja auch die gibt es bei DORMERO! u.a als Hotelmanager oder Mitarbeiter, diese sind manchmal kompetenter wie manch jüngerer

Interessante Aufgaben

Täglich neue Herausforderungen machen es spannend und abwechslungsreich


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Junges Unternehmen auf Augenhöhe

4,9
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Berlin gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Von der Übernahme 2017 bis heute, professioneller Umgang auf allen Ebenen.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt große Aufstiegschancen wenn man zeigt, dass man arbeiten kann und will.

Vorgesetztenverhalten

Jede Abteilung ist immer erreichbar.
Immer ein offenes Ohr.
Man bekommt jede Art der Unterstützung, wenn man danach fragt.
Besonders der F&B Bereich ist mit dem Direktor und seinem Team klar hervor zu heben.

Kommunikation

Die gesamte Chefetage ist immer erreichbar.


Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Dormero hat mein Leben verändert, Ich werde für immer dankbar sein. Ich habe sehr viel gelernt und könnte

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Jung, interessant, abwechslungsreich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manchmal hat man keine Pausen. Aber man gewohnt sich dran. Dafür kann man 30 Minute früher gehen

Verbesserungsvorschläge

Bessere Gehälter and Mitarbeiter die mehr als ein Jahr im Betrieb sind.

Karriere/Weiterbildung

Die Aufstiegschancen sind sehr gross wenn man ein hervorragende Leistung erbringt

Gehalt/Benefits

Könnte besser sein

Kollegenzusammenhalt

Alle Abteilungen verstehen sich ganz gut. Hier wird Team Arbeit wahrgenommen

Umgang mit älteren Kollegen

Die alte Kollegen sind einfach toll. Alt aber mit eine einen jungen Herz

Vorgesetztenverhalten

Einfach super. Alle vorgesetzen sind zujeder Zeit bereit um zu helfen und unterstützen egal welche Situation . Vor allem die Hotel Managerin in Berlin

Kommunikation

Hierarchien sind sehr flach. Daher die Kommunikation ist extrem gut. Jeder weiß was genau im Hotel vorgeht weil die Hotel Managerin sehr offen und hilfsbereit ist.

Gleichberechtigung

Alle fühlen und behandeln sich sehr gut.

Interessante Aufgaben

Sehr viele Aufgaben. Aber nicht alle aufgaben sind interessant.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Kollege,

danke für deine netten Worte und auch die ausgewogene Kritik; es freut uns sehr, dass Sie mit der Arbeit unserer Hotelmanagerin Frau Pfähler in Berlin zufrieden sind. Wir werden versuchen die Dienstpläne weiter zu optimieren, um den Arbeitsalltag noch homogener und ausgewogener für die Mitarbeiter gestalten zu können. Es freut uns, dass Sie das Leistungsprinzip so angenommen haben und sind uns sicher, dass Sie noch einen guten Weg vor sich haben. Behalten Sie sich Ihre offene, aber zugleich auch kritische Art bei; lieben Dank und stay fancy!

Ihr Tomislav Rubic (CFO)

Top!!

4,7
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Hotelfachfrau in Berlin absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alles, mega freundlich, super hilfsbereit!
Auch bei Problemchen bleiben sie sachlich und helfen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

/

Verbesserungsvorschläge

Mehr Vergütung.
Schwarze Blusen an der Rezeption.

Karrierechancen

Alle Wege offen.

Die Ausbilder

Helfen wo sie nur können, man kann offen mit denen über alles reden und beantworten jede offene Frage.
Geben ihr können auch weiter.

Spaßfaktor

Die richtigen Kollegen sind das A und O.
Und hier einfach super ! Man hat auch in den stressigsten Situationen spaß!

Aufgaben/Tätigkeiten

Klar ist es stressig und anstrengend, ist es überall. Aber alle Aufgaben waren bis jetzt zu bewältigen.

Variation

Jeden Tag was anderes! Positiv !

Respekt

Es schaut keiner auf irgendwen herab.
Jeder wird gleich behandelt, natürlich respektvoll.


Arbeitsatmosphäre

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

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Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Auszubildender,

danke für Ihre netten Worte und Respekt für den Elan wie auch Ehrgeiz den Sie trotz Ihres jungen Alters schon ausstrahlen. Mit einer solch starken und realistischen Berufsteinstellung werden Sie einen tollen Berufweg einschlagen.

Bei den Blusen kann ich Sie verstehen; es gibt viele Kollegen an den Rezeptionen, die sich auch für die Rezeption die schwarzen statt der weißen Blusen wünschen, so wie sie es der Service trägt. Wir brauchen diese beiden Farben aber zur internen Unterscheidung, welcher Mitarbeiter in welchem Bereich eingeteilt ist; aber wir werden prüfen, ob es eine andere Möglichkeit statt der weißen Blusen gibt. Danke für den Hinweis.

Ihnen weiterhin eine gute Ausbildung

#Stayfancy

Ihr Tomislav Rubic (CFO)

Mehrfachbewertung

Abwechslungsreicher und humorvoller Arbeitgeber

4,6
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich bin mir sicher, dass hier jeder seinen Platz finden kann und einen Arbeitsplatz findet, bei dem man den Arbeitsalltag mit einem echten Lächeln auf dem Gesicht meistert

Verbesserungsvorschläge

Viele Kommentatoren sollten sich vielleicht erst überlegen, ob Sie für die Hotellerie/Gastronomie geschaffen sind - es gibt sicherlich einfachere Arbeitsbereiche, aber die Kritik, die hier teilweise aufgekommen ist, entstand evtl aus der Enttäuschung des eigenen Scheiterns und ist nicht hervorgerufen durch Dormero als Arbeitgeber

Arbeitsatmosphäre

Dormero passt sicher nicht zu jedem, aber die, die ihren Platz dort finden, treffen auf einen zeitgemässen Arbeitsplatz voll von Loyalität und Förderung

Image

einfach stay fancy :)

Karriere/Weiterbildung

Stetiges Wachstum = Möglichkeiten für alle

Kommunikation

Schnelle und direkte Kommunikation durch flache Hierarchien

Interessante Aufgaben

Vielfältige Aufgaben, wo jeder etwas für sich finden kann


Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Kollege aus dem Sales,

danke für Ihre herzlichen Worte; wir wissen dies sehr zu schätzen und freuen uns, dass Sie die Früchte Ihres Einsatzes tragen.

Dennoch wissen wir auch, dass wir weiter an unseren Mitarbeiterbindungen arbeiten müssen und werden; wer viel leistet muss auch dementsprechend gefördert und honoriert werden. Diesen Weg werden wir weiter forcieren. Wir bei Dormero sind starke Verfechter des Leistungsprinzips und daran werden wir festhalten.

Nochmals vielen Danke für Ihre positive Bewertung;

In diesem Sinne #stayfancy

Ihr Tomislav Rubic (CFO)

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.