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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Dorr die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 14 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Dorr
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Dorr
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Kurzfristigen Erfolg sichern

    Strategische RichtungTraditionell

    100%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Seine Arbeit ordentlich erledigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    100%

Schwächen

  • Mangelhafte Leistungen akzeptieren

    FührungModern

    100%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    100%

  • Immer nur das Gleiche machen

    Strategische RichtungTraditionell

    100%

  • Wirtschaftlichkeit aus dem Blick verlieren

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Auf Kosten anderer erfolgreich sein

    Umgang miteinanderTraditionell

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
KommunikationFührungskraft

wird stetig besser

Bewertung lesen
5,0
Interessante AufgabenFührungskraft

abwechlungsreiche Aufgabenstellungen und Kundenanfragen lassen den Job immer wieder interessant werden

Bewertung lesen
3,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeitszeitenmodell sehr unterschiedlich. Teilweise sogar in den einzelnen Abteilungen unterschiedliche Verträge der jeweiligen Mitarbeiter

4,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

In den jeweiligen Abteilungen oder Standorten zumeist sehr gut, jedoch leider nicht immer abteilungs- und standortübergreifend

3,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Meist gut, vielleicht sogar ein wenig zu "kumpelhaft"

4,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr abwechslungsreich, für kluge Köpfe und Handwerker ist gleichermaßen Platz

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