DOTLUX 

GmbH

Bewertungen

Arbeitsatmosphäre

Sehr kollegial und freundschaftlich

Work-Life-Balance

Noch nie so erlebt

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Jeder Charakter wird gesehen und akzeptiert

Vorgesetztenverhalten

Auf Augenhöhe, immer offen für Kritik und Ideen

Kommunikation

Sehr transparent und offen

Gleichberechtigung

Wird hier großgeschrieben

Interessante Aufgaben

Auf die Meinung und Ideen der Mitarbeiter wird sehr viel Wert gelegt und wenn Mann Lust drauf hat, kann man wirklich viel mitgestalten

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Firma hat sich die letzten Jahre stetig weiterentwickelt und verbessert. Der Führungsstil ist nahezu einzigartig, denn jeder einzelne Mitarbeiter kann seine Meinung offen äußern und mitbestimmen. Das Vertrauen, das den Mitarbeitern entgegengebracht wird, gibt jedem ein gutes Gefühl.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist zu 98 % absolut perfekt. Wir haben extrem viel Spaß auf der Arbeit und ich freue mich an jedem Tag das Büro zu betreten. Meine Arbeit wird wertgeschätzt und auch offen gelobt. Jeder einzelne Mitarbeiter*in wird respektiert und für seine Arbeit anerkannt.

Image

Das Image stimmt meiner Meinung nach absolut mit der Umsetzung intern überein.

Work-Life-Balance

Besser geht es nicht. Flexible Arbeitszeit, zu der private Termine die Arbeitszeit auch unterbrechen dürfen, was absolut keine Selbstverständlichkeit ist. 1 Stunde Sport auf Arbeitszeit und die Möglichkeit nach Absprache jederzeit Homeoffice zu machen. Auf die Gesundheit der Mitarbeiter wird generell sehr viel Wert gelegt. Regelmäßige Team-Events mit garantiertem Spaßfaktor bringen das Team noch näher zusammen. Seine Freizeit gestaltet man gerne mit den Kollegen.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Es mag sein, dass das Grundgehalt in anderen Firmen höher ist, jedoch gibt es hier umsatzabhängige und großzügige Bonuszahlungen und Sonderurlaub (FÜR JEDEN!), wobei die Ziele realistisch gesetzt sind (in 2024 wurde fast jeden Monat das Umsatzziel erreicht). Auch Bonuszahlungen für umgesetzte Projekte, die nicht unbedingt ins eigene Aufgabengebiet fallen, sind die Regel.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Unternehmen ist generell sehr sozial eingestellt, egal ob es um die Familie geht oder Themen wie Inklusion. Umweltbewusstsein gestaltet sich in dieser Branche noch etwas schwierig, aber auch hier tut man was man kann, z. B. Firmenwägen sind moderne E-Autos, geladen werden kann kostenlos auch mit dem Privatfahrzeug direkt an der Firma.

Kollegenzusammenhalt

Bei uns werden aus Kollegen Freunde - kein billiger Werbespruch sondern man fühlt das wirklich. Ich weiß, dass ich mich auf jeden einzelnen meiner Kollegen verlassen kann. Man wird nie zurückgewiesen und hilft sich gegenseitig. Probleme werden gemeinsam angegangen und es wird Niemand für Fehler verurteilt. Zwischen Innen- und Außendienst kriselt es in Einzelfällen, allerdings versucht man auch hier generell Themen schnell anzusprechen anstatt übereinander zu schimpfen.

Vorgesetztenverhalten

Das klassische Hierarchie gibt es bei DOTLUX nicht, Entscheidungen werden fast immer im Team bzw. in Arbeitskreisen getroffen. Von daher könnten Mitarbeiter nicht noch besser in Entscheidungen mit einbezogen werden. Es lässt sich über alles reden und man hat keine Sorge auf Ablehnung zu stoßen.

Arbeitsbedingungen

Auf die individuellen Bedürfnisse am Arbeitsplatz wird eingegangen.

Kommunikation

Offene Kommunikation über Umsätze und Ziele, die gemeinsam erreicht werden sollen. Vorgesetzte versuchen so gut wie möglich das eigene Team auf dem aktuellen Stand zu halten und mit einzubeziehen.

Gleichberechtigung

Es gibt leider nur wenige Frauen in den Führungspositionen, das liegt aber nicht daran, dass dies nicht erwünscht wäre.

Interessante Aufgaben

Für alle gibt es die Möglichkeit sich in Themen einzubringen, die nicht unbedingt mit dem eigentlichen Job zu tun haben. Man kann sich daher gut weiterentwickeln und auch Neues einbringen und trifft dabei stets auf offene Ohren.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alles.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Absolut nichts.

Verbesserungsvorschläge

Das Unternehmen macht alles richtig - weiter so!!!

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht eine familiäre und offene Arbeitsatmosphäre.

Image

Das Unternehmen hat einen sehr guten Ruf am Markt und man ist überall herzlich Willkommen.

Work-Life-Balance

Es wird im Unternehmen sehr viel Wert darauf gelegt und auch entsprechend ermöglicht.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist regional überdurchschnittlich und durch ein entsprechendes Bonussystem profitiert jeder Mitarbeiter vom Erfolg des Unternehmens. Es werden viele freiwillige Zusatzleistungen geboten.

Kollegenzusammenhalt

Ich habe noch nie so ein herzliches Team mit mega starkem Zusammenhalt erlebt.

Vorgesetztenverhalten

Man kann sich keine besseren Vorgesetzten wünschen. Ehrlich, wertschätzend und stets um das Wohl der Mitarbeiter bemüht.

Arbeitsbedingungen

Es wird alles- und noch viel mehr - für das Wohlbefinden der Angestellten getan...

Kommunikation

Die Kommunikation zwischen Kollegen und Geschäftsführung ist ehrlich und wertschätzend.

Verbesserungsvorschläge

Meine Erfahrung mit der Firma Dotlux war äußerst enttäuschend. Ich hatte hohe Erwartungen, die leider in vielerlei Hinsicht nicht erfüllt wurden. Versprochenes wurde nicht eingehalten.

Arbeitsatmosphäre

Das Arbeitsumfeld war wenig motivierend. Es fehlte an klaren Zielen. Das führte dazu, dass die Mitarbeiter oft desorientiert und demotiviert wirkten. Mitarbeiter auf der untersten Ebene halten gut zusammen, ab dem Management Level gilt die „Ellbogen-Technik“ - Fairness und Vertrauen beherrschen durchaus das Betriebsklima - NICHT!

Karriere/Weiterbildung

Kommunikation

Am Anfang wird alles versprochen, hält aber leider nicht lang.

Arbeitsatmosphäre

Locker und freundlich

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Kollegen? Freunde!

Vorgesetztenverhalten

Alle auf einer ebene

Kommunikation

Jeder hilft jeden

Gleichberechtigung

Gespräche auf Augenhöhe

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sei dem 1.3.2018 bin ich Dotluxianer, es ist ein super Arbeitgeber. Tolle Kollegen flache Hierarchie und etliche Sonderleistungen.

Verbesserungsvorschläge

Weiter so.

Arbeitsatmosphäre

Sehr entspannt und ausgewogen

Image

Super.

Work-Life-Balance

Brauche ich nicht mehr, ist aber vorhanden.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Alles Top.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird bei uns großgeschrieben.

Kollegenzusammenhalt

Mehr geht nicht.

Umgang mit älteren Kollegen

Ist sehr gut, ich bin schon in dem Alter.

Vorgesetztenverhalten

Respektvoll

Arbeitsbedingungen

Bessere habe ich noch nie gehabt.

Kommunikation

Schnell und unkompliziert

Gleichberechtigung

Daumen hoch.

Interessante Aufgaben

Haben wir tag täglich.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass die Gemeinschaft und der Mitarbeiter immer im Mittelpunkt steht

Verbesserungsvorschläge

Ich meld mich, sollte mir was einfallen ;)

Arbeitsatmosphäre

Durch flache Hierarchien und unglaublich tollen Zusammenhalt fühlt man sich ab der erste Minute aufgenommen und respektiert.

Image

„Die sympathische Lichtmarke, die Mutige Wege geht.“

Work-Life-Balance

Durch Benefits wie Training in der Arbeitszeit und vielen Teamaktivitäten gleicht sich der Stress aus dem Arbeitsalltag aus

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Attraktive Gehaltsmodelle durch Zusatzleistungen und zusätzliche Urlaubstage

Kollegenzusammenhalt

Hilfsbereit durch und durch. Jeder hilft jedem und alle ziehen an einem Strang

Umgang mit älteren Kollegen

Das Alter ist nur eine Zahl. Hier wird jeder gleich Behandelt

Vorgesetztenverhalten

Direkt, freundlich und auf Augenhöhe.

Kommunikation

Egal wo der Schuh drückt, man kann über alles auf Augenhöhe sprechen. Keine langen Wege oder Kommunikation über 5 Ecken. Und in den Arbeitskreisen wird jedes Thema behandelt und besprochen. TOP

Interessante Aufgaben

Die Aufgabengebiete sind gut und übersichtlich verteilt.

Work-Life-Balance

Ich persönlich halte nicht viel von dem Begriff Work-Life-Balance; Work-Life-Blending hingegen entspricht meiner Überzeugung. Hier wird ein Umfeld geschaffen, in dem die Freude an der Arbeit gefördert und berufliche sowie private Verpflichtungen harmonisch integriert werden.

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Ein dynamisches und unterstützendes Team, das Wert auf Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung legt, schafft ein angenehmes Arbeitsumfeld.

Vorgesetztenverhalten

Da ich selbst Führungskraft bin, kann man immer etwas ein wenig besser machen!

Arbeitsbedingungen

Attraktive Arbeitsbedingungen, die die Gesundheit, das Wohlbefinden und die Zufriedenheit der Mitarbeiter fördern.

Kommunikation

Die Unternehmenskultur fördert eine offene und transparente Kommunikation auf allen Ebenen, was zu einem konstruktiven Arbeitsumfeld beiträgt.

Interessante Aufgaben

Es gibt viel Raum für Eigeninitiative und die Umsetzung neuer Ideen. Die Aufgaben sind abwechslungsreich und herausfordernd.

Arbeitsatmosphäre

Hier hat man das Gefühl, im Team mit Freunden zu arbeiten, nicht nur mit Kollegen/Kolleginnen. Es gab noch keinen Tag, an dem ich nicht gerne zur Arbeit gegangen bin!

Image

Spätestens durch die Einführung unseres eigenen Maskottchens, dem DOTluchs URI, überrragend :)! Der "DOTLUX-Spirit" wird momentan auch durch unseren coolen Social-Media-Auftritt perfekt nach ausssen getragen.

Work-Life-Balance

Bei Erreichen der Unternehmensziele erhält man zusätzliche Urlaubstage. Somit hatten wir 2023 36 Urlaubstage - sensationell!
Auch ist - für Jobs, bei denen es möglich ist - tageweise Homeoffice erlaubt.
Überstunden können sehr flexibel abgebaut werden - je nachdem, wann man es sich wünscht. Auch das böse Wort "Urlaubssperre" existiert hier nicht - man kann seinen Urlaub flexibel zu jeder Jahreszeit und in der gewünschten Länge nehmen. Nur mit den Kollegen, die die Urlaubsvertretung haben, soll man sich natürlich absprechen :)

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Das Grundgehalt mag bei anderen Firmen höher sein, aber durch die zahlreichen Zusatzleistungen & Benefits steht man am Ende besser da als mit einem auf dem Papier höheren Bruttolohn.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Fahrzeugflotte besteht außer beim Außendienst überwiegend aus Elektrofahrzeugen, die über Solarpanels auf dem Dach geladen werden können. Papier wird wo es geht vermieden (keine Faxgeräte).
Regelmäßig werden soziale Projekte unterstützt. Hier engagieren sich auch viele Mitarbeiter selbst.

Kollegenzusammenhalt

Absolut top - man unterstützt sich, wo man kann. Bei Krankheit oder Urlaub weiß man, dass man sich zu 100% auf seine Kollegen verlassen kann. Ich habe noch von keinem Kollegen ein "Nein" gehört, wenn man irgendwo Unterstützung gebraucht oder Fragen hatte.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Alter ist zweitrangig, es zählt der Mensch. Ältere Kollegen werden für ihr Know-How geschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Absolut vorbildlich, immer wertschätzend und auf Augenhöhe. Die Meinung jedes Einzelnen zählt. Wenn es Probleme gibt, wird versucht, gemeinsam eine Lösung zu finden. Verbesserungsvorschläge werden zeitnah umgesetzt.

Arbeitsbedingungen

Top-modernes Equipment wie Laptops, Headset, höhenverstellbare Schreibtische. Es werden immer aktuellste Software-Tools genutzt. Momentan beschäftigt sich die IT-Abteilung viel mit der Integration von KI, um zeitaufwendige Arbeiten zu erleichtern.

Kommunikation

Immer offen, duch den monatlichen Newsletter für Mitarbeiter ist man immer auf dem aktuellen Stand. Auch die Kommunikation mit den Kollegen und der Führungsebene ist immer offen und ehrlich, die eigene Meinung wird wertgeschätzt.

Gleichberechtigung

Auch wenn die Führungsebene das aktuell nicht abbildet (fast ausschließlich männlich): Jede(r) hat die gleichen Chancen & Möglichkeiten und wird gleich wertgeschätzt.

Interessante Aufgaben

Man kann sich jederzeit einbringen, Vorschläge machen, die eigenen Aufgaben erweitern oder Aufgaben übernehmen, die einem Spaß machen.
Weiterbildung ist auch immer möglich, jeder Mitarbeiter hat ein Budget für Fortbildungen, die er selbst vorschlagen kann.

Arbeitsatmosphäre

Viel Spaß bei der Arbeit. Kollegen und Vorgesetzten sind zusammen ein tolles Team. Jeder hilft jeder.

Image

Passt - siehe auch den Sozialen Medien. Da muss nichts über den Chefs abgesichert werden. Einfach machen und so ist es in der Firma auch.

Work-Life-Balance

Personal wird dazu befragt wie die Firma noch besser performen kann. Wir werden zugehört und Umsetzung folgt meistens Zeitnah. Recht interessant - das kannte ich so noch nicht.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Das total Paket ist stimmig. Wenn Mann täglich gerne auf der Arbeit geht und sich wohl fühlt ist das ein Wert der mitspielt in der Beurteilung dieser Punkt. Es wird pünktlich bezahlt und auch das Bonussystem wo jede Mitarbeiter mit einbezogen wird trägt bei an eine gute Beurteilung dieser Punkt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Verpackungen werden wieder verwendet bei der Paketversendung. Das qualitativ hochwertige DOTLUX LED Produkt trägt sowieso bei an das Umwelt-/Sozialbewusstsein und vieles mehr.

Kollegenzusammenhalt

In unterschiedlichen Projekte/Kreise wird jede stimuliert Verantwortung zu übernehmen, selbstkritisch zu sein und zusammen zu Entscheidungen und neue Ideen zu kommen. Es wird viel für und durch die Mitarbeiter organisiert. Jede kann teilnehmen, keine muss. Super Zusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Ich sehe da kein Unterschied zwischen Alt und Jung

Vorgesetztenverhalten

Auf Augenhöhe. Offen und Umgänglich.

Arbeitsbedingungen

Die Firma DOTLUX ermöglicht eins nach dem anderen.

Kommunikation

In Alle Richtungen gut überdacht. Mit Newsletters, Kurze Wege und dadurch sehr schnell und Entscheidungsfähig - Jeder ist Zugänglich.

Gleichberechtigung

Ja so weit ich das beurteilen kann

Interessante Aufgaben

Ja, jede kann es sich so interessant machen als wie er möchte. Es gibt viel Raum für eigen Initiative und neue Ideen werden Ernst genommen.