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Kollegen 
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Zahnärzte
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 20 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Dr. Bayer & Kollegen - Zahnärzte die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 27 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Dr. Bayer & Kollegen - Zahnärzte
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Dr. Bayer & Kollegen - Zahnärzte
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die meist gewählten Kulturfaktoren

20 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    85%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    65%

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    60%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    60%

  • Persönlich und warmherzig sein

    Umgang miteinanderModern

    55%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Toller Teamzusammenhalt. Sicher besonders bei der Anzahl an Mitarbeitern/Frauen

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2,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Zum Teil sehr schlecht.
Nachholbedarf

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Zum Großteil echt top.

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Durch Schichtsystem gut möglich
Nur Dienstplan wird spät freigegeben und daher Planung oft schwierig

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3,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Zum Teil Nacholbedarf

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4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Grosse Praxis mit breitem Spektrum. Man darf viel selber machen

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