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Dr. 
Kleeberg 
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Bewertungen

81 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 77%
Score-Details

81 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Sehr gutes Arbeitsumfeld und ein tolles (FAAS) Team

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Dr. Kleeberg & Partner GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft- Steuerberatungsgesellschaft in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre. Super Teamzusammenhalt und kollegiales Miteinander.

Work-Life-Balance

Sehr gute Work-Life-Balance. Flexible Arbeitszeiten und es besteht die Möglichkeit für Homeoffice und Workation.

Karriere/Weiterbildung

Sehr gut. Man wird von der Führungskraft gefördert, es gibt Aufstiegsmöglichkeiten und es werden verschiedene Weiterbildungen angeboten.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt und auch die Benefits sind sehr Fair und der Tätigkeit angemessen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt je nach Position eine Förderung zum Jobticket. Es gibt zudem immer wieder soziale Projekte im Unternehmen. Je nach Team ist allerdings auch noch viel Papier im Einsatz.

Kollegenzusammenhalt

Sehr guter Zusammenhalt im Team und im Unternehmen, man hilft sich gegenseitig und kann sich aufeinander verlassen.

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr guter und wertschätzender Umgang mit älteren Kollegen.

Vorgesetztenverhalten

Gutes Vorgesetztenverhalten. Man wird gefördert, darf Projekte eigenverantwortlich übernehmen und erhält bei Bedarf Unterstützung sowie konstruktives Feedback.

Arbeitsbedingungen

Insgesamt gute Arbeitsbedingungen. Die IT Ausstattung könnte an manchen Stellen noch etwas besser sein.

Kommunikation

Die Kommunikation im Team und mit meiner Vorgesetzten ist sehr gut. Auf Firmenebene gibt es hier noch Verbesserungspotenzial.

Gleichberechtigung

Sehr hoch. Jeder bekommt die gleichen Chancen und wird gleich behandelt.

Interessante Aufgaben

Viele abwechslungsreiche und interessante Aufgaben.


Image

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Puls

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Sehr guter Arbeitgeber mit kleinen Verbesserungspotenzialen

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Dr. Kleeberg & Partner GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft- Steuerberatungsgesellschaft in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Respektvoller Umgang miteinander. Viel Vertrauen in selbstständiges Arbeiten ohne ständige Kontrolle. Homeoffice könnte etwas lockerer gesehen werden.

Image

Bis jetzt nur positives über das Unternehmen gehört. Das wird meiner Meinung nach zusätzlich bestätigt durch die Zugehörigkeit zu den Bayerns Best 50 2026

Work-Life-Balance

Sehr gut. Privatleben und Arbeit sehr gut miteinander vereinbar. Wenn mehr Arbeit anfällt kann diese durch die Überstunden dafür in anderen Zeiten wieder ausgeglichen werden

Karriere/Weiterbildung

Als Einsteiger bekommt man direkt sehr viele verschieden Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten. Dazu ebenso die Förderung für StB oder WP. Wenn gewünscht gibt es hier auf jeden Fall aktiv die Möglichkeiten/Angebote um sich beruflich weiterzuentwickeln

Gehalt/Benefits

Gehalt inklusive angebotener Benefits ist sehr Fair und auch der Tätigkeit angemessen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Zuschuss zum Jobticket fördert die Mobilität per ÖPNV. Es wird aktiv darauf geachtet weniger Papier zu benutzen. Soziale Projekte werden aktiv unterstützt, wie z.B. durch den Kleeberg Care Day und Spenden.

Kollegenzusammenhalt

Sehr hoch. Zusammenarbeit im Team und übergreifend sehr gut. Bei Fragen oder benötigter Hilfe wird immer versucht schnell eine Lösung zu finden

Umgang mit älteren Kollegen

Langjährige Kollegen werden sehr wertschätzend behandelt. Für verschieden Jubiläen gibt es Geschenke bzw. Aufmerksamkeiten

Vorgesetztenverhalten

Guter Führungsstil, man bekommt schnell mehr Verantwortung. Die Förderung hinsichtlich Skills ist ebenfalls sehr gut

Arbeitsbedingungen

Im Sommer sehr heiß, da die Klimaanlage momentan noch im Einbau ist. Docking Stations und Headsets sind auf einem eher älteren Niveau. Laptop und Arbeitshandy mit Sim Karte jeweils auf einem sehr guten Stand. Ebenfalls positiv sind kleinere Büros mit meistens 2 Leuten pro Raum

Kommunikation

Relevante Informationen und Neuerungen/Änderungen werden schnell und gut zentral kommuniziert

Gleichberechtigung

Gleiche Chancen und Behandlung für jeden

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind häufig wechselnd und auch interessant, da man sich oft einarbeiten bzw. reindenken muss. Man bekommt oft wenig vorgegeben und hat Gestaltungsspielraum eigene Lösungswege zu finden

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Arbeitgeber-Kommentar

Angela Litvinenko, Head of HR
Angela LitvinenkoHead of HR

Liebe Kleebergerin, lieber Kleeberger,

vielen Dank für Deine ausführliche und positive Bewertung!

Es freut uns sehr, dass Du insbesondere den respektvollen Umgang, den starken Zusammenhalt, die gute Zusammenarbeit und den Gestaltungsspielraum in Deiner täglichen Arbeit so positiv erlebst. Auch dass Du unsere Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben hervorhebst, freut uns sehr.

Vielen Dank auch für Deine konkreten Hinweise zu unserer Homeoffice-Regelung und zur technischen Ausstattung. Solche Rückmeldungen helfen uns dabei, bestehende Rahmenbedingungen immer wieder zu hinterfragen und weiterzuentwickeln.

Auch beim Thema Raumklima sind wir bereits in der Umsetzung – umso mehr freuen wir uns, wenn die Verbesserungen bald im Arbeitsalltag spürbar werden.

Auch beim Thema Raumklima sind wir bereits in der Umsetzung – umso mehr freuen wir uns, wenn die Verbesserungen bald im Arbeitsalltag spürbar werden. Gleichzeitig freut es uns, dass Du die geringe Belegung unserer Büroräume positiv hervorhebst. Dass die meisten Büros nur von ein bis zwei Personen genutzt werden, schafft aus unserer Sicht gute Voraussetzungen für konzentriertes Arbeiten, einen angenehmen Geräuschpegel und den persönlichen Austausch im direkten Team.

Danke, dass Du Dir die Zeit genommen hast, Deine Erfahrungen so differenziert mit uns zu teilen. Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit Dir!

Schöne Grüße
Angela Litvinenko

Seit Jahren rundum zufrieden

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Dr. Kleeberg & Partner GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft- Steuerberatungsgesellschaft in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Besonders schätze ich die wertschätzende Unternehmenskultur, den starken Teamzusammenhalt, die spannenden Aufgaben sowie die vielfältigen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Eigenverantwortung und Vertrauen werden hier großgeschrieben.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Aktuell fallen mir keine nennenswerten negativen Punkte ein. Insgesamt ist Kleeberg ein sehr professioneller und moderner Arbeitgeber, bei dem man sich sowohl fachlich als auch persönlich hervorragend entwickeln kann.

Verbesserungsvorschläge

Aktuell sehe ich keine wesentlichen Verbesserungspunkte. Kleeberg entwickelt sich kontinuierlich weiter und nimmt das Feedback der Mitarbeitenden ernst. Dies trägt dazu bei, dass Prozesse und Arbeitsbedingungen regelmäßig optimiert werden.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr wertschätzend und professionell. Man begegnet sich auf Augenhöhe und unterstützt sich gegenseitig. Auch in anspruchsvollen Phasen bleibt der Umgang respektvoll und kollegial.

Image

Kleeberg genießt sowohl bei Mandanten als auch am Markt einen hervorragenden Ruf. Man ist stolz, Teil eines angesehenen und erfolgreichen Unternehmens zu sein.

Work-Life-Balance

Es wird großen Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben gelegt. Flexible Arbeitsmodelle und mobiles Arbeiten ermöglichen eine gute Balance.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Fachliche Qualifizierungen werden aktiv unterstützt und individuelle Karrierewege gefördert.

Gehalt/Benefits

Faire Vergütung, attraktive Zusatzleistungen und zahlreiche Benefits machen Kleeberg zu einem sehr attraktiven Arbeitgeber. Gute Leistungen werden anerkannt und honoriert.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Unternehmen übernimmt Verantwortung und legt Wert auf nachhaltiges sowie verantwortungsbewusstes Handeln. Auch soziale Aspekte spielen eine wichtige Rolle.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt im Team ist ausgezeichnet. Neue Kollegen werden herzlich aufgenommen und bei Fragen oder Herausforderungen kann man jederzeit auf die Unterstützung des Teams zählen.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Erfahrung langjähriger Kolleginnen und Kollegen wird sehr geschätzt. Der generationsübergreifende Austausch funktioniert hervorragend und bereichert die tägliche Zusammenarbeit.

Vorgesetztenverhalten

Die Führungskräfte sind jederzeit ansprechbar, treffen nachvollziehbare Entscheidungen und fördern ihre Mitarbeitenden. Wertschätzung und Vertrauen prägen die Zusammenarbeit.

Arbeitsbedingungen

Moderne Arbeitsplätze, eine gute technische Ausstattung und angenehme Büroräume schaffen optimale Arbeitsbedingungen. Die Arbeitsumgebung ist professionell und zeitgemäß.

Kommunikation

Die Kommunikation ist offen, transparent und lösungsorientiert. Informationen werden rechtzeitig weitergegeben und für Fragen stehen Vorgesetzte sowie Kollegen jederzeit zur Verfügung.

Gleichberechtigung

Vielfalt und Chancengleichheit werden selbstverständlich gelebt. Alle Mitarbeitenden werden unabhängig von Alter, Geschlecht oder Herkunft respektvoll behandelt.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind abwechslungsreich, anspruchsvoll und bieten viele Möglichkeiten, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Eigenverantwortung wird früh übertragen.

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Arbeitgeber-Kommentar

Angela Litvinenko, Head of HR
Angela LitvinenkoHead of HR

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Deine ausführliche und rundum positive Rückmeldung!

Es freut uns sehr, dass Du Dich bei Kleeberg seit Jahren wohlfühlst und insbesondere unsere wertschätzende Zusammenarbeit, den starken Zusammenhalt im Team sowie die Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung so positiv erlebst.

Besonders schön ist für uns auch zu lesen, dass Vertrauen, Eigenverantwortung und gegenseitige Unterstützung für Dich im Arbeitsalltag tatsächlich spürbar sind. Genau diese Aspekte sind uns in der Zusammenarbeit besonders wichtig.

Gleichzeitig nehmen wir Deinen Hinweis auf unsere kontinuierliche Weiterentwicklung gerne mit – denn auch bei einem so positiven Feedback möchten wir nicht stehen bleiben, sondern Kleeberg gemeinsam mit unseren Mitarbeitern weiterentwickeln.

Vielen Dank, dass Du Dir die Zeit für diese wertschätzende Rückmeldung genommen hast. Wir freuen uns sehr auf die weitere Zusammenarbeit mit Dir!

Viele Grüße
Angela Litvinenko

Gut mit Verbesserungspotential

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Dr. Kleeberg & Partner GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft- Steuerberatungsgesellschaft in München gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Flexibilität / mehr Vertrauen
Bessere Büroausstattung
Onboarding verbessern - ist teils chaotisch

Arbeitsatmosphäre

Gut

Work-Life-Balance

Es gibt mal mehr zu tun, mal weniger, was völlig normal ist. Gut ist, dass Überstunden abgebaut werden können (Gleitzeit). Es gibt eine Kernarbeitszeit (von 9 bis 16 Uhr), das ist aber auch nicht unüblich. Homeoffice wird wohl nicht so gerne gesehen, zumindest für normale Angestellte ist mobiles Arbeiten nur sehr eingeschränkt möglich (abhängig von der Karrierestufe und dem Bereich, in welchem man arbeitet - als Berufseinsteiger 1 Tag pro Woche). Es gibt auch spezielle Regeln, die in einer Richtlinie festgehalten sind und die Flexibilität einschränken - hier scheint das Vertrauen zu fehlen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt Luft nach oben, aber es wird auch hier dran gearbeitet

Kollegenzusammenhalt

Gut

Vorgesetztenverhalten

Gut - natürlich sehr teamabhängig

Arbeitsbedingungen

"in die Jahre gekommen" beschreibt es vielleicht ganz gut - bei der Büroausstattung ist eindeutig Luft nach oben / es sind Investitionen notwendig, aber das ist (zumindest wurde es so kommuniziert) bereits geplant. Es werden aktuell Klimaanlagen installiert, was sehr gut ist

Kommunikation

Es wird aktiv daran gearbeitet, die Kommunikation zu verbessern

Gehalt/Benefits

Es gibt gute Benefits wie den ÖPNV-Zuschuss, Wellpass, Events wie den Wiesn-Besuch, Obst & Müsli etc.

Interessante Aufgaben

Es variiert, aber sind auch spannende Aufgaben dabei


Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Angela Litvinenko, Head of HR
Angela LitvinenkoHead of HR

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass Du Dir die Zeit für eine differenzierte und konstruktive Bewertung genommen hast.

Es freut uns sehr, dass Du insbesondere die Arbeitsatmosphäre, den Kollegenzusammenhalt, die Kommunikation, das Vorgesetztenverhalten sowie unsere Benefits positiv hervorhebst. Auch Deine Einschätzung, dass aktiv an Verbesserungen gearbeitet wird, zeigt uns, dass eingeschlagene Maßnahmen bereits wahrgenommen werden.

Gleichzeitig danken wir Dir für Deine offenen Hinweise zu den Bereichen, in denen Du weiteres Entwicklungspotenzial siehst. Themen wie Onboarding, Büroausstattung, mobiles Arbeiten und die Balance zwischen Flexibilität und Verlässlichkeit beschäftigen uns intensiv. Gerade beim Onboarding arbeiten wir kontinuierlich daran, Prozesse strukturierter und transparenter zu gestalten, damit neue Kolleginnen und Kollegen von Beginn an bestmöglich begleitet werden.

Auch Deine Anmerkungen zu den Arbeitsbedingungen können wir gut nachvollziehen. In den vergangenen Monaten wurden bereits verschiedene Investitionen angestoßen – von der Installation von Klimaanlagen über neue Küchen bis hin zu neuen Flurgestaltungen. Die Modernisierung unserer wachsenden Flächen in der Augustenstraße 10 ist ein wichtiger Bestandteil unserer langfristigen Standortentwicklung. Auch wenn wir in den letzten Monaten oft das Gefühl haben, eine Mischung aus Kanzlei und Baustelle zu sein: Die Anzahl der Handwerker, die wir gleichzeitig im Haus unterbringen können, ist begrenzt. Deshalb setzen wir die Maßnahmen Schritt für Schritt um.

Besonders wichtig ist uns Dein Hinweis zum Thema Vertrauen und Flexibilität. Vertrauen ist für uns eine grundlegende Voraussetzung erfolgreicher Zusammenarbeit. Gleichzeitig möchten wir unseren Mitarbeitenden Freiräume ermöglichen und den Anforderungen unserer Mandatsarbeit sowie einer hochwertigen Ausbildung gerecht werden.

Gerade bei Kolleginnen und Kollegen am Beginn ihrer beruflichen Laufbahn sind persönliche Zusammenarbeit, fachlicher Austausch und Lernen voneinander wichtige Bestandteile der Entwicklung. Unser Anspruch ist es, im Sinne von „Fordern und Fördern“ früh Verantwortung zu übertragen, Entwicklung zu ermöglichen und gleichzeitig die notwendige Unterstützung zu bieten.

Deshalb überprüfen wir kontinuierlich, wie wir Flexibilität, persönliche Zusammenarbeit und individuelle Entwicklung bestmöglich miteinander verbinden können.

Vielen Dank für Deine Offenheit und Dein Feedback. Es hilft uns, die richtigen Schwerpunkte für unsere Weiterentwicklung zu setzen.

Wenn Du einzelne Punkte näher mit uns besprechen möchtest oder konkrete Ideen hast, freuen wir uns über den persönlichen Austausch. Komm gerne jederzeit auf uns zu.

Wir wünschen Dir weiterhin viel Erfolg und Freude bei Kleeberg.
Herzliche Grüße
Angela Litvinenko

Nur empfehlenswert bei einem der wenigen netten Geschäftsführer

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern bei Dr. Kleeberg & Partner GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft- Steuerberatungsgesellschaft in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Bis auf den 3. Stock sehr düstere Büros

Kollegenzusammenhalt

Kollegen erschienen hilfsbereit

Vorgesetztenverhalten

Teilweise unfassbar arrogant

Kommunikation

Schlecht, oft nur über Teams


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Angela Litvinenko, Head of HR
Angela LitvinenkoHead of HR

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für Ihre Bewertung und dafür, dass Sie Ihre Erfahrungen mit uns teilen. Wir bedauern, dass Sie Ihre Zeit bei uns insgesamt nicht positiver erlebt haben.

Ihre Rückmeldung zu Kommunikation, Arbeitsatmosphäre und insbesondere zum Führungsverhalten nehmen wir ernst. Gerade bei den sehr deutlichen Einschätzungen zur Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Geschäftsführung hätten wir uns jedoch mehr Einblick in die konkreten Situationen gewünscht, die zu dieser Wahrnehmung geführt haben. Ohne weitere Hintergründe fällt es uns schwer, die Erfahrungen einzuordnen und daraus gezielt Verbesserungsmaßnahmen abzuleiten. Die von Ihnen beschriebene Wahrnehmung im Hinblick auf fehlende Wertschätzung entspricht nicht unserem Anspruch an eine respektvolle und partnerschaftliche Zusammenarbeit. Ein menschlicher, fairer und unterstützender Umgang miteinander ist ein zentraler Bestandteil unserer Kultur. Umso wichtiger ist es für uns, solche Rückmeldungen ernst zu nehmen und den Ursachen nachzugehen, wenn Mitarbeitende dies anders wahrnehmen.

Gleichzeitig freuen wir uns, dass Sie den Kollegenzusammenhalt und die Hilfsbereitschaft im Team positiv hervorheben. Das Miteinander und die gegenseitige Unterstützung sind zentrale Stärken unserer Kanzlei.

Positiv nehmen wir außerdem wahr, dass Sie die interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben sowie unser Gehalts- und Benefit-Angebot mit 4 von 5 Sternen bewerten. Es ist uns wichtig, attraktive Rahmenbedingungen zu schaffen und gleichzeitig verantwortungsvolle Tätigkeiten zu ermöglichen, in denen sich Mitarbeitende fachlich weiterentwickeln können.

Auch Ihre Hinweise zur Kommunikation und zu den Arbeitsbedingungen nehmen wir auf. Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere internen Abläufe weiterzuentwickeln und ein Umfeld zu schaffen, in dem unsere Mitarbeitenden bestmöglich kommunizieren und arbeiten können.

Möglicherweise haben Sie während Ihrer Tätigkeit bereits den Beginn unserer umfassenden Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen im Rahmen unserer Initiative „New Work 2030“ miterlebt. Neben der Verbesserung der technischen und räumlichen Ausstattung umfasst diese auch die Neugestaltung unserer Kanzleiräume sowie Maßnahmen zur Verbesserung des Raumklimas. Ihren Eindruck der „düsteren Büros“ können wir jedoch insgesamt nur schwer einordnen, da alle unsere Büros - von Etage 1 bis 4 - über breite Fensterfronten verfügen und sowohl Beschattung als auch Beleuchtung individuell angepasst werden können. Gleichzeitig nehmen wir solche Rückmeldungen ernst, da auch die Wahrnehmung unserer Mitarbeitenden ein wichtiger Maßstab für die Weiterentwicklung unserer Arbeitsumgebung ist.

Gerne würden wir Ihre Erfahrungen im Rahmen eines persönlichen Austausches besser verstehen. Ein offenes Gespräch hilft uns dabei, konkrete Ansatzpunkte zu erkennen und gemeinsam Verbesserungen anzustoßen. Ich freue mich, wenn Sie direkt mit mir Kontakt aufnehmen.

In jedem Fall wünschen wir Ihnen für Ihren weiteren beruflichen und persönlichen Weg alles Gute.

Schöne Grüße
Angela Litvinenko

Ganz okay - viele strukturelle Probleme

2,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Dr. Kleeberg & Partner GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft- Steuerberatungsgesellschaft in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Lob gibt es selten. Eher mal ein Kommentar wenn etwas nicht Ideal gelaufen ist. Generell gibt es wenig Feedback über erledigte Arbeit. Hauptsache die Arbeit ist erledigt. Ansonsten würde ich die Arbeitsatmosphäre als respektvoll beschreiben. Fairness ist nicht unbedingt gegeben, gerade wenn man Leistung und Gehalt von Person auf gleicher Position vergleicht.

Image

Ich denke innerhalb der Branche gut. Viele Mitarbeiter haben ihre "Problemfelder" im und mit dem Unternehmen.

Work-Life-Balance

Ist meiner Meinung nach okay. Natürlich gibt es Spitzen, aber ich denke das weiß man, wenn man in der Wirtschaftsprüfung oder Steuerberatung arbeitet.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist gerade für Einsteiger überdurchschnittlich. Meines Erachtens wird aber auch sehr viel erwartet. Sehr früh sehr viel Eigenverantwortung, Druck ohne Feedback und man weiß oft gar nicht genau was erwartet wird. Das muss man Denke ich, für das Gehalt in Kauf nehmen. Ansonsten gibt es viele Angebote wie frisches Obst, Müsli, Urban Sports Mitgliedschaft, Deutschlandticket etc.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind super! Sehr hilfsbereit und freundlich. Wie überall gibt es natürlich auch Ausnahmen. Hatte sehr gute, aber leider auch komische Kollegen im Team.

Vorgesetztenverhalten

Leider oftmals nicht angemessen und unprofessionell. Von unangebrachten Kommentaren bishin zu wenig Menschlichkeit und Empathie.

Arbeitsbedingungen

Büro ist leider wirklich etwas in die Jahre gekommen. Es werden aktuell Klimanlagen installiert, welche im Sommer dringend benötigt werden. Die IT Ausstattung lässt auch zu wünschen übrig.

Kommunikation

Keine klare Kommunikation, oftmals Chaos bei der Aufgabenverteilung und keine Struktur wer was zu erledigen hat. Es wird viel arbeit "nach unten" abgegeben inklusive Strukturierung, Einarbeitung und Aufgabenverteilung. Der Partner ist oftmals nur sehr oberflächlich involviert.

Interessante Aufgaben

Sehr vielseitige Mandate und spannende Themen. Meiner Meinung nach werden die Aufgaben nicht unbedingt nach Können verteilt sondern einfach nach Bedarf. Wenn die Führungskraft merkt, dass man viel schafft und zuverlässig ist bekommt man mehr arbeit. Man wird sehr viel ins kalte Wasser geschmissen ohne viel Struktur.


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Angela Litvinenko, Head of HR
Angela LitvinenkoHead of HR

Liebe/r ehemalige/r Kleeberger/in,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine ausführliche und differenzierte Bewertung genommen haben. Auch wenn wir bedauern, dass Sie uns derzeit nicht als Arbeitgeber weiterempfehlen, schätzen wir Ihre offenen Rückmeldungen sehr.

Es freut uns, dass Sie den Kollegenzusammenhalt, die spannenden Mandate, die Vielfalt der Aufgaben und die insgesamt respektvolle Arbeitsatmosphäre positiv hervorheben. Gerade das Miteinander im Team ist ein zentraler Bestandteil unserer Kanzleikultur.

Ihre Anmerkungen zu Feedback, Kommunikation und Führungsverhalten nehmen wir sehr ernst. Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere Feedbackkultur weiter auszubauen und den Austausch zwischen Führungskräften und Mitarbeitenden noch stärker zu fördern.

Gleichzeitig verstehen wir Zusammenarbeit als aktiven Dialog: Wir ermutigen unsere Mitarbeitenden, Feedbackbedarfe, Fragen oder Unterstützungswünsche frühzeitig und offen bei ihren Führungskräften anzusprechen. Eine erfolgreiche Zusammenarbeit lebt aus unserer Sicht von dieser beidseitigen Initiative.

Im Hinblick auf die von Ihnen angesprochene Aufgabenverteilung möchten wir ergänzen, dass wir unseren Mitarbeitenden bewusst früh Verantwortung übertragen und ihnen Gestaltungsspielräume eröffnen. Dabei ist es uns wichtig, dass fachliche Arbeit nicht ausschließlich entlang starrer Vorgaben erfolgt, sondern dass individuelle Stärken, Eigeninitiative und strukturierte Arbeitskompetenzen erfolgreich eingebracht werden können. Uns ist bewusst, dass dies auch als herausfordernd empfunden werden kann.

Ihre Kritik an unseren Kanzleiräumen können wir nachvollziehen, möchten an dieser Stelle aber gerne ergänzen: Mit der Initiative „New Work 2030" haben wir unsere Mitarbeitenden umfassend über die geplante Modernisierung und Sanierung unserer Arbeitswelt informiert – ein Vorhaben, das deutlich über die von Ihnen erwähnten Klimaanlagen hinausgeht. Die zahlreichen Handwerker, die seit März im Rahmen verschiedener Gewerke täglich in unserer Kanzlei im Einsatz sind, können auch für Sie nicht unbemerkt geblieben sein. Wir befinden uns damit bereits auf unserem Weg zu einem moderneren und komfortableren Arbeitsumfeld.

Besonders ernst nehmen wir Ihren Eindruck einer fehlenden Menschlichkeit und Empathie. Ein respektvoller, wertschätzender Umgang ist für uns ein zentraler Wert. Gerade wenn Mitarbeitende vor privaten oder beruflichen Herausforderungen stehen, ist es unser Anspruch, individuelle und tragfähige Lösungen zu finden.

Vielen Dank nochmals für Ihr ehrliches Feedback. Es unterstützt uns dabei, Arbeitsbedingungen und Zusammenarbeit kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Kommen Sie gerne direkt auf mich zu. Mir ist wichtig, nicht nur Feedback zu erhalten, sondern gemeinsam im Team an Verbesserungen zu arbeiten. Gerade die Erfahrungen aus dem Arbeitsalltag helfen uns dabei, die richtigen Maßnahmen zu identifizieren und unsere Zusammenarbeit nachhaltig zu optimieren.

Herzliche Grüße
Angela Litvinenko

Top Arbeitgeber, tolle Kollegen - Klare Weiterempfehlung!

4,8
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2026 bei Dr. Kleeberg & Partner GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft- Steuerberatungsgesellschaft in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Auch in stressigen Zeiten kommt die Menschlichkeit nicht zu kurz. Ich wurde herzlich in das Team aufgenommen, immer unterstützt und gefördert und durfte auch als Praktikant eigenständig anspruchsvolle Aufgaben übernehmen. Ich habe mich immer wohl gefühlt und komme nach meinem Studium deshalb auch gerne wieder :)

Verbesserungsvorschläge

Ein etwas umfassenderes Onboarding für neue Mitarbeiter wäre mir eine große Hilfe gewesen.

Arbeitsatmosphäre

Angenehmes Betriebsklima. Freundliche und hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen wie auch Vorgesetzte. Der Umgang miteinander war immer respektvoll und wertschätzend.

Work-Life-Balance

Gleitzeit wird durch 7-stündige Kernarbeitszeit eingeschränkt. Homeoffice ist auch nur sehr eingeschränkt möglich und gefühlt weniger gern gesehen. Und bei Termindruck muss man schon mal länger bleiben. Das ist aber eher die Ausnahme, generell halten sich die Arbeitszeiten im gewöhnlichen Rahmen. Überstunden können wahlweise abgebaut oder ausbezahlt werden.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt regelmäßig interne Schulungen zu verschiedenen Themen. Berufsexamen werden aktiv gefördert.

Kollegenzusammenhalt

In meinem Team - absolut spitze! Auch bei Kontakt mit anderen Abteilungen.

Umgang mit älteren Kollegen

Diese werden besonders für Ihre Erfahrung und ihr Fachwissen sehr geschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Besser geht es nicht. Habe auch aus anderen Teams nie Schlechtes gehört.

Arbeitsbedingungen

Besonders positiv fällt auf: Neben Mineralwasser sind nicht nur Kaffee und Tee, sondern auch verschiedene Sorten Müsli samt Milch (laktosefrei, fettarm, vegan, Vollmilch...) kostenlos. Auch für frisches Obst ist gesorgt. Alle paar Wochen gibt es zusätzlich frische Backwaren und einmal im Monat ein arbeitgeberfinanziertes Mittagessen (Catering).
Einen Punkt Abzug gibt es für die ausbaufähige technische Ausstattung im Außendienst.

Kommunikation

Alle wichtigen Infos und Entwicklungen werden kommuniziert. Allerdings erscheinen die Abläufe dabei teils nicht einheitlich und es fällt manchmal schwer, alle verschiedenen Informationskanäle im Blick zu behalten.
Persönliche Kommunikation erfolgte immer auf Augenhöhe.


Image

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Angela Litvinenko, Head of HR
Angela LitvinenkoHead of HR

Liebe/r ehemalige/r Kleeberger/in,

vielen Dank für Deine ausführliche und sehr persönliche Bewertung. Besonders schön ist es zu lesen, dass Du Dich auch in stressigen Zeiten jederzeit wertgeschätzt und als vollwertiges Teammitglied eingebunden gefühlt hast. Gerade die Kombination aus fachlicher Förderung, eigenverantwortlichem Arbeiten und einem respektvollen Miteinander ist nicht nur wichtig für uns, sondern ein zentrales Anliegen unserer Unternehmenskultur.

Ebenso freut es uns sehr, dass Du die Zusammenarbeit mit Deinen Kolleginnen, Kollegen und Führungskräften so positiv erlebt hast und Du schon planst, nach Deinem Studium zu uns zurückzukehren – darüber würden wir uns natürlich ganz besonders freuen.

Deine Hinweise zum Onboarding und zu einer einheitlicheren Informationsweitergabe nehmen wir gerne auf. Tatsächlich arbeiten wir aktuell auch daran, unsere Onboarding-Prozesse weiter zu strukturieren und neuen Mitarbeitenden den Einstieg möglichst einfach zu machen. Es ist unser Ziel, unsere Arbeitsbedingungen für das Kleeberg Team bestmöglich zu gestalten und wir arbeiten kontinuierlich an den dafür relevanten Bereichen.

Für Deinen weiteren Studienweg wünschen wir dir erstmal weiterhin viel Erfolg und freuen uns schon jetzt auf ein Wiedersehen bei Kleeberg!

Schöne Grüße
Angela Litvinenko

Positives Arbeitsumfeld und ein großartiges (FAAS) Team

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Dr. Kleeberg & Partner GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft- Steuerberatungsgesellschaft in München gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Flexiblere Aufstiegsmöglichkeiten

Arbeitsatmosphäre

Die Zusammenarbeit mit meinen Kollegen macht mir echt Spaß, weil sie immer nett und hilfsbereit sind.

Work-Life-Balance

Insgesamt habe ich eine gute Work-Life-Balance, da flexible Arbeitszeiten und Homeoffice möglich sind. In der Busy Season ist es natürlich etwas stressiger, was aber branchenüblich ist.

Kollegenzusammenhalt

Die Teamzugehörigkeit ist bei mir sehr hoch, weil ich mich nie ohne Unterstützung gelassen gefühlt habe und das auch selbst genauso weitergeben möchte.

Vorgesetztenverhalten

Meine Vorgesetzte ist sehr direkt und kommunikativ, dabei aber immer hilfsbereit und geduldig. Sie ist realistisch, vertrauensvoll und führt ihr Team vor allem durch ihr eigenes Beispiel.

Kommunikation

Die Kommunikation ist immer direkt und offen. Meine Vorgesetzte gibt mir regelmäßig Feedback, was ich sehr schätze. Auf Firmenebene gibt es noch Verbesserungspotenzial.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist branchenüblich, Überstunden werden über ein Überstundenkonto geregelt.

Gleichberechtigung

Ungerechtigkeit habe ich bisher nie gespürt.

Interessante Aufgaben

Meine Aufgaben sind sehr abwechslungsreich, sodass ich mich in viele unterschiedliche Themen einarbeiten und ständig dazulernen kann.


Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Angela Litvinenko, Head of HR
Angela LitvinenkoHead of HR

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung und die offenen Kommentare zu Ihrer erlebten Arbeitskultur bei Kleeberg. Es freut uns sehr, dass Sie sich in Ihrem Team so gut aufgehoben fühlen und die Zusammenarbeit sowie den kollegialen Zusammenhalt als besonders unterstützend erleben.

Ebenso schön ist es zu hören, dass Sie von der direkten und vertrauensvollen Führung sowie den abwechslungsreichen Aufgaben profitieren und sich fachlich weiterentwickeln können.

Ihre Hinweise zu flexibleren Entwicklungsmöglichkeiten und zur Kommunikation auf Unternehmensebene nehmen wir gerne auf. Beides sind wichtige Themen, an denen wir kontinuierlich arbeiten, um uns weiter zu verbessern.

Wir freuen uns, dass Sie Teil unseres Teams sind, und wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg und Freude bei Ihrer Tätigkeit!

Herzlich
Angela Litvinenko

Top Arbeitgeber - hier wird man gefordert und gefördert!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Dr. Kleeberg & Partner GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft- Steuerberatungsgesellschaft in München gearbeitet.

Work-Life-Balance

Aufgrund der Gleitzeit und Home-Office-Möglichkeit kann ich berufliches und privates sehr gut verbinden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nahezu alle Prozesse sind in meinem Bereich digitalisiert. Außerdem wird in der gesamten Kanzlei darauf geachtet, den Papierverbrauch stetig über die Jahre zu minimieren.

Karriere/Weiterbildung

Es werden einem sowohl Trainings für die persönliche als auch die fachliche Weiterentwicklung geboten.

Kollegenzusammenhalt

Mit meinem Team arbeite ich sehr gut zusammen. Es wird eine offene, unterstützende und loyale Teamkultur gepflegt.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Altersstruktur bei Kleeberg ist sehr durchmischt und es wird sich auf Augenhöhe begegnet.

Vorgesetztenverhalten

Mit meiner Führungskraft komme ich sehr gut zu recht. Sie steht einem bei Bedarf gerne unterstützend und beratend zur Seite.

Arbeitsbedingungen

Kleeberg stattet alle Mitarbeitenden mit moderner IT Hardware aus und ist auch in den Software Programmen auf dem aktuellsten Stand. Sollte man mal Probleme damit haben, steht einem die IT jederzeit kurzfristig zur Seite.
Die Büroräumlichkeiten sind eher kleiner, dadurch herrscht aber ein angenehmer Lärmpegel.

Kommunikation

Bisher war ich immer sehr gut über aktuelle Geschehnisse bei Kleeberg informiert. Kleeberg achtet aber auch darauf, sich stetig dahingehend zu optimieren.

Gehalt/Benefits

Ich bin mit meinem Gehalt zufrieden. Es wurde von beiden Seiten offen im Bewerbungsgespräch kommuniziert. Außerdem gewährt Kleeberg regelmäßige Gehaltsrunden.

Interessante Aufgaben

Ich bearbeite wechselnde und spannende Aufgaben. Außerdem habe ich, sofern es die Tätigkeit hergibt, die Möglichkeit kreativ Ideen und neue Impulse mit einzubringen.


Arbeitsatmosphäre

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Angela Litvinenko, Head of HR
Angela LitvinenkoHead of HR

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre durchweg positive Bewertung und die beschriebenen Einblicke bei den einzelnen Bewertungsaspekten. Es freut uns sehr, dass Sie insbesondere die Zusammenarbeit im Team, die Flexibilität sowie die modernen Arbeitsbedingungen so positiv erleben.

Schön ist auch zu lesen, dass Sie Ihre Aufgaben als abwechslungsreich wahrnehmen und eigene Ideen einbringen können – genau das möchten wir fördern.

Danke auch für Ihren Hinweis zur kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Kommunikation. Der offene Austausch ist uns sehr wichtig, und wir arbeiten stetig daran, diesen weiter zu stärken.
Klasse, dass Sie Teil unseres Teams sind!

Viele Grüße
Angela Litvinenko

Hier arbeitet man gerne – tolles Team und gute Bedingungen

5,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Finanzen / Controlling bei Dr. Kleeberg & Partner GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft- Steuerberatungsgesellschaft in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehme und wertschätzende Arbeitsatmosphäre.

Image

Das Unternehmen genießt ein sehr gutes Image – sowohl intern als auch extern absolut gerechtfertigt.

Gehalt/Benefits

Attraktives Gehaltspaket mit fairen und wettbewerbsfähigen Zusatzleistungen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Unternehmen zeigt ein klares Bewusstsein für Umwelt- und soziale Themen und setzt entsprechende Maßnahmen um.

Umgang mit älteren Kollegen

Erfahrung wird geschätzt und ältere Kollegen werden respektvoll eingebunden und wertgeschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Führungskräfte agieren fair, respektvoll und unterstützend. Feedback wird konstruktiv gegeben und die Mitarbeiter werden ernst genommen.

Arbeitsbedingungen

Moderne und gut ausgestattete Arbeitsplätze.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind abwechslungsreich, spannend und bieten viele Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Angela Litvinenko, Head of HR
Angela LitvinenkoHead of HR

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für Ihre hervorragende Bewertung und die durchweg tollen Rückmeldungen. Es freut uns sehr, dass Sie Ihre Zeit bei uns als so angenehm erlebt haben und insbesondere die Arbeitsatmosphäre, den Teamzusammenhalt sowie die Rahmenbedingungen so positiv in Erinnerung behalten.
Es ist schön zu lesen, dass Sie die Zusammenarbeit mit Ihren Führungskräften, die vielfältigen Aufgaben sowie die Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung hervorheben.
Ihr Feedback bestätigt unseren Anspruch, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich unser Team wohlfühlt und gerne aktiv einbringt.
Für Ihren weiteren beruflichen und persönlichen Weg wünschen wir Ihnen alles Gute und weiterhin viel Erfolg!

Herzliche Grüße
Angela Litvinenko

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 81 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Dr. Kleeberg & Partner WPG StBG durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung (4 Punkte). 86% der Bewertenden würden Dr. Kleeberg & Partner WPG StBG als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 81 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 81 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Dr. Kleeberg & Partner WPG StBG als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.