Sehr guter Arbeitgeber - spannende Tätigkeiten - tolles Team
Gut am Arbeitgeber finde ich
Klares Zielbild mit transparenter Strategie, tolles Miteinander, flache Hierarchien, spannende Aufgabenfelder. Ansonsten siehe Einzelkommentare.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das wäre Jammern auf sehr, sehr hohem Niveau. Es gibt sicherlich immer etwas zu verbessern, aber wirklich "schlecht" finde ich nichts.
Verbesserungsvorschläge
An meinen (wenigen) Vier-Sterne-Bewertungen "dranbleiben" und diese Themen weiter im Blick halten. Ansonsten im Wesentlichen die Führungs- und Motivationskultur beibehalten und das Miteinander weiter fördern.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehmes Arbeitsklima, wertschätzendes Miteinander, offene und vertrauensvolle Zusammenarbeit prägen den Arbeitsalltag.
Image
Weitgehend positives bis sehr positives Image in meiner Wahrnehmung, das sich durch die Führungskultur, das gute Miteinander und die intensive Vernetzung auch teamübergreifend weiter verbessert.
Work-Life-Balance
Es gibt viel zu tun, und niemand beschwert sich über zu wenig Arbeit. :-) Aber Vorgesetzte achten darauf, dass Arbeit und Privates auch in einem angemessenen Verhältnis zueinander stehen. Sehr gut!
Karriere/Weiterbildung
Kontinuierliches Lernen und Weiterbildung bilden eine wichtige Grundlage, um unser Geschäftsmodell auch langfristig erfolgreich zu machen. Somit besteht hier nicht nur eine gewisse Erwartungshaltung des Arbeitgebers gegenüber den MA, sondern auch die Bereitschaft, Lernen und Ausbau der eigenen Fähigkeiten und Kompetenzen zu unterstützen.
Gehalt/Benefits
Gutes Vergütungsniveau, zahlreiche pekuniäre und nicht-pekuniäre Zusatzleistungen im Netzwerk mit dem Mutterunternehmen (Hypoport SE). Gesamtpaket auch hier wieder im Vergleich zu vielen anderen Arbeitgebern sehr ordentlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soziales Miteinander und Verantwortung sind auf einem richtig guten Niveau, gerade auch im Vergleich zu manch anderem Arbeitgeber. In Sachen Nachhaltigkeit werden sukzessive die Grundlagen für den fünften Stern gelegt. Hier besteht noch Potenzial - aber von einem respektablen Niveau ausgehend.
Kollegenzusammenhalt
Tolles Miteinander, über Hierarchieebenen hinweg vertrauensvoller Umgang, Teamgedanke wird groß geschrieben.
Umgang mit älteren Kollegen
siehe Gleichberechtigung, das Alter spielt keine Rolle. Miteinander von erfahrenen und weniger erfahrenen Kolleg:innen ist sehr gut und von gegenseitigem Lernen und Austausch geprägt.
Vorgesetztenverhalten
Von Wertschätzung undVertrauen geprägtes Vorgesetztenverhalten. Management und Führungskräfte ermutigen, fördern und fordern (im positiven Sinne) die Übernahme von Verantwortung durch alle MA.
Arbeitsbedingungen
Top Technik, die sowohl im Homeoffice, als auch in den Büros genutzt wird. Räumlichkeiten des Unternehmens modern und gut ausgestattet.
Kommunikation
Hier wurde Vieles in der jüngeren Vergangenheit verbessert, MA werden mitgenommen, die Transparenz wurde erhöht und weitere Maßnahmen begonnen. Der Weg zum fünften Stern ist nicht mehr weit.
Gleichberechtigung
Geschlecht, sexuelle Orientierung, Alter, etc. spielen nach meinen bisherigen Beobachtungen keine Rolle bei der Besetzung von Stellen, Führungsrollen oder Vergabe von Aufgaben. Es zählt alleine, wer kulturell, menschlich und fachlich zu uns passt. Sehr gut! Teilzeit sowie Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind möglich und werden vom Arbeitgeber unterstützt.
Interessante Aufgaben
Wer sich einbringen ist sehr herzlich eingeladen, auch über den Tellerrand des eigenen Jobs hinaus an der Unternehmensentwicklung mitwirken, u.a. im Rahmen der OKRs. Auch an der Gestaltung des eigenen Arbeitsumfeldes und der eigenen Aufgaben kann und sollte jede(r) sehr gerne mitwirken.