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3 von 5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 33%
Score-Details

3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

ZAHLUNGSMORAL !!?? Zahlungsziel weit überschritten - keine klare Aussage wann gezahlt wird.

3,7
Nicht empfohlen
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Freundliche Kommunikation zu den Mitarbeitern

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zahlungsverhalten!

Verbesserungsvorschläge

Zahlungsziel einhalten - ist auch kein Einzelfall und die Teilnehmer haben positiv bewertet und die Prüfung bestanden.

Arbeitsatmosphäre

Zusammenarbeit ist prima

Vorgesetztenverhalten

Buchhaltung / GF scheint kein Interesse an guten Leuten zu haben. Zahlung? Kommt irgendwann....

Kommunikation

Mit den Ansprechpartnern für Dozenten gut

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Super, ich finde es sollte alles so gut laufen und wie bei meiner Arbeit auch

4,1
Empfohlen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Er gibt uns allen gerechte Aufgaben

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Er produziert viele Umweltverschmutzende sachen

Verbesserungsvorschläge

Weniger Umweltverschmutzung und mehrere Arbeiter aufnehmen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Professionell geht anders...

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Dozenten sind bemüht aber oft nicht so wirklich strukturiert.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dozenten werden offenbar nach dem Zufallsprinzip ausgewählt und eine Struktur ist nicht erkennbar. Viele Trainings werden mit firmeneigenem Personal aufgefüllt. Das findet man aber immer erst im Laufe der Trainings heraus. Ist eine sehr seltsame Vorgehensweise.

Verbesserungsvorschläge

Professionalisierung und vernünftiger, wertschäzender Umgang mit dem Personal.

Image

Man hört halt immer wieder und bekommt es dann auch mit, daß vieles ziemlich chaotisch abläuft. Es fehlt offenbar Struktur und Planung.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man in Berlin sonst keine Alternative hat ist es OK, aber es gibt sicher qualitativ bessere und strukturiertere Einrichtungen.


Arbeitsatmosphäre

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Interessante Aufgaben

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