Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Dr. Schönheit und Partner die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Einsatz wertschätzen oder Professionell arbeiten? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Flache Hierarchien werden hier tatsächlich groß geschrieben. Langjährige Kollegen fordern sogar den Input neuer und junger Kollegen. Auch die Meinung von Studenten/Praktikanten wird hier geschätzt.
Jeder hat hier den Rücken des anderen. Keiner wird an den Pranger gestellt. Das Team steht im Vordergrund.
Größtenteils geregelte Arbeitszeiten. Wer möchte, kann sich aber auch mehr aufbinden.
Stets vorbildlich und einladend, den Austausch fördernd. Begegnen einem menschlich auf einer Stufe.
Vielseitige Aufgaben, jedes Projekt ist anders. Auch Studenten bekommen vielseitige Einblicke in den Arbeitsalltag und gestalten diesen aktiv mit, z.B. bei Kundenterminen (auch international). Nach dem Motto "sehen und einfach machen" gehört auch Eigenverantwortung und Verbesserungsdrang dazu.
Entspanntes Miteinander aber zeitgleich produktiv.