5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Parkplatz, pünktliche Bezahlung
Im Punkt Vermessungsvorschläge alles zusammengefasst.
Die Geschäftsführung ist genau so wie die alte. Heuchelei wird groß geschrieben!
Der Ansatz der beiden Geschäftsführer waren ok. Ich habe es mir erst mal in Ruhe betrachtet und bin froh nicht auf dieverse Veranstaltungen gegangen zu sein.Viele sind auf dieses Schauspiel reingefallen.
Fast hätten die mich auch gehabt. Zum Glück bin ich nicht drauf eingegangen.
Ehrlichkeit sollte großgeschrieben werden. Nicht nur reden.machem!
Aber nachdem die Geschäftsführung ihr Gesicht gezeigt hat, ist alles was die getan haben für die Katz. Selber Schuld
Die Arbeitsatmosphäre unter den Mitarbeitern ist eigentlich in Ordnung.
Das Image der Firma ist im Keller.
Wundern sich,dass die keine Mitarbeiter bekommen und tun alles dafür,dass es so bleibt.Früher war man angesehen für die Firma zu arbeiten. Und heute runzeln sie alle die Stirn, was da arbeitest du?
Die einzige Idee der tollen Geschäftsführung ist eine Fremdfirma zu holen.Einmal Händeklatschen bitte...
Weiterbildung könnte etwas mehr gefördert werden. Gerade auch für Maschinisten.
Das Gehalt ist ok. Das einzige was immer nervt das jedes Jahr die Lohnverhandlungen sind, anstatt einfach im Arbeitgeberverband wieder einzutreten.
Der Kollegenzusammenhalt ist in Ordnung.Klar man kann sich nicht immer mit jedem,aber das ist überall so.
Es wird Respektvoll miteinander umgegangen.
Jeder ist gleich ob alt oder jung.
Ist eigentlich in Ordnung.
Die Arbeitsbedingungen sind ok.
Aber es könnte mehr in neue Technik investiert werden.
Die Kommunikation der Geschäftsführung ist kaum beschreibbar ohne fiese Worte im Mund zu nehmen. Es gibt Veranstaltungen in town Halls die zur Information dienen sollten. Vor Weihnachten gehen sie scheinheilig durch den Betrieb Rum um Mitarbeitern schöne Feiertage zu wünschen. Jetzt soll eine Zeitarbeiter Firma in der Firma angesiedelt werden. Die Geschäftsführung hat es lieber durch die Abteilungsleiter verkünden lassen.
Reden von Wertschätzung.?
Die sollten sich ihre lügen besser nur in ihrem Büro vorgaukeln.Vielleicht glauben die es sich ja selber irgendwann.
Die Arbeit ist abwechsunlsreich.