30 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
30 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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30 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Nicht verkehrt, aber auch nicht das Gelbe vom Ei.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei DRALON GmbH in Dormagen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Jede Schicht ist eigen, bei der einen läuft alles Hand in Hand, die andere arbeitet eher gegeneinander.
Die Vorgesetzten ( Meister ) haben die Nase ein wenig zu hoch und lassen jemanden regelmäßig spüren wie wenig man ihnen doch eigentlich wert ist.
Image
Das Image der Firma spricht leider mehr nach draußen als drinnen.
Das Produkt ist sehr gut !
Da hält die Firma bei weitem was es verspricht.
Jedoch das Image nach innen leidet stark, die Produktion an sich ist mittlerweile nicht mehr die, welche sie mal war.
Work-Life-Balance
Mit Einführung des 5-Schicht-System leider wegen meist zu wenig Personal in den Sommermonaten bzw. in der Urlaubszeit mehr Zeit in der Firma als zuhause, da musste das Privatleben auch ordentlich Abzüge erleiden.
Karriere/Weiterbildung
Es wird dran gearbeitet, die Weiterbildung nun zu fördern.
Es gibt jedenfalls Möglichkeiten.
Gehalt/Benefits
Da die Firma auch die Möglichkeit bietet, als ungelernter dort anzufangen, empfand ich das Gehalt doch schon recht fair, das Gehalt war immer pünktlich zum Monatsende überwiesen, meines Erachtens nach gibt es da nichts zu meckern.
Jedoch ist die Sache mit der hinaufstufung auf eine Höhere Entgeldgruppe so eine Sache gewesen, es war egal was und wie viel du konntest oder wusstest, passt dem Meister deine Nase nicht, kannst du auf eine höhere Gehaltsgruppe lange warten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Einer der vielen Meister legte sehr viel wert auf Sauberkeit, machte nicht immer Sinn, aber die Arbeiter waren beschäftigt. Umweltbewusstsein war aufjedenfall gegeben, doch Sozialbewusstsein, davon hatten nur die wenigstens je überhaupt mal gehört oder gelesen.
Kollegenzusammenhalt
Von Schicht zu Schicht auch unterschiedlich, auf der Schicht 3 ( Nachbehandlung ) zumindest alles sehr Kollegial und ein lockeres Miteinander.
Umgang mit älteren Kollegen
War nicht verkehrt, ab 55 gibt/gab es die sogenannten „Opatag“, welche der älteren Belegschaft denke ich mal doch schon das Leben erleichtert haben, zudem sind die Kollegen zu meiner Zeit immer gerne bereitgewesen, schwerere Aufgaben zu übernehmen.
Vorgesetztenverhalten
Teils, Teils.
Es gibt Vorgesetzte, welche sich auf die gleiche Stufe mit dir als Arbeiter stellen, welche dir zuhören, helfen und versuchen hinter ihren Leuten zu stehen,
Größtenteils sind aber Leite in der Position, welche meines Erachtens nach dort nichts verloren haben,
Welche einfach ihre Führungsposition missbrauchen, Mitarbeiter erniedrigen obwohl sie es selbst nicht besser wissen,
Welche die vor Arroganz nur strotzen und selber nicht einmal wissen was sie dort überhaupt für ne Rolle spielen.
Arbeitsbedingungen
Langsam aber sicher kam Bewegung zu diesem Thema rein, der Aufenthaltsraum und die Toiletten wurden komplett saniert.
Jedoch verfolgte mich immer mehr das Gefühl, als wüssten die meisten nicht mit welchem Stoffen sie da arbeiten und was daran so gefährlich ist.
Das DMF wurde meist verharmlost und von sehr vielen falscherweise NICHT als großer gefahrenstoff gewertet, obwohl das Zeug den Teufel in dich trägt.
Kommunikation
Leider unter aller Kanone, Mitarbeiter werden nicht rechtzeitig informiert oder zur Mitbestimmung befragt, es wird etwas hinter verschlossener Tür beschlossen und der „kleine“ Produktionsmitarbeiter bekommt lediglich in einem drei zeiler ( wenn überhaupt ) das Ergebnis vorgesetzt.
Gleichberechtigung
Haben einige der Oberen leider nicht viel von gehört, was sie sagen ist Gesetz, wer was dagegen hat, der darf gehen.
Man bekommt zu spüren, das man eben „NUR“ ein Produktionsmitarbeiter ist.
Interessante Aufgaben
Die Routine holt jeden irgendwann mal ein,
Aber es wird nicht bis kaum langweilig, es gibt viele verschiedene Bereiche, welche man, wenn man denn die nötige Interesse aufzeigt und will, durchlaufen und lernen kann, zutun gibt es EIGENTLICH immer was.
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Mehrfachbewertung
Dieses Unternehmen ist meiner Meinung unterste Schublade Stalking auf xing... Ganz ehrlich nach 8 Jahren Dralon...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei DRALON GmbH in Dormagen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wirklich nix, bis auf einige Alten Kollegen haltet den Kopf hoch!!
Verbesserungsvorschläge
Meine Meinung:
Jetzt schon ca 8 Jahre her, wo ich in unter menschenunwürdigen Bedingungen gearbeitet habe und es nicht mal meinenm Feind wünschen hier anzufangen.
Nach vielen erfolgreichen Jahren mit Fortbildungen kann ich sagen es hat sich gelohnt, als MBA, Fachkraft für Arbeitssicherheit und Qualitätsmanager mit +80000€p.a kann ich über dieses kindische, dümmliche Verhalten dieser Firma nur noch grinsen!!
Unterste Schublade!! Werde noch mal die Bezirkregierung kontaktieren... euch muss mn mal in die Schranken weisen...!
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Niedriglohn für Produktionsmitarbeiter. Total fehlende Wertschätzung.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DRALON GmbH in Dormagen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt kommt pünktlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alte Zöpfe werden NICHT!!!!!!! angeschnitten!!!
Verbesserungsvorschläge
Ihr (Führungskräfte) solltet aufhören verlogene Selbstlobeshymnen hier zu posten!!!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht empfehlenswert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei DRALON GmbH in Dormagen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorherige Bewertung entsprechend nicht der Realität
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber bei dem ein stattgefundener Umdenk- und Umstrukturierungsprozeß seit einiger Zeit positive Wirkung zeigt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei DRALON GmbH in Dormagen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man sieht das Geld investiert wird.
Arbeitsatmosphäre
Einzelne "schwarze Schafe" schaffen es immer wieder, mit gezielen Aktionen unfrieden zu stiften. Der Versuch, über eine ins Leben gerufene "One Dralon" Initiative Verbesserungen zu erreichen, wird so zu Lasten der anderen Mitarbeiter, gestört.
Work-Life-Balance
Die Planungen der Einsatzschichten in dem neuen fünf Schichtsystem laufen in einigen Teilbereichen noch nicht gut. Deutliches Potenzial nach oben gibt es hier. In Zukunft soll ein unabhängiger Koordinator dies verbessern (hoffentlich).
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man sieht, das Einiges dafür getan wird (neuer Biowäscher). Wir produzieren in Deutschland. Die Auflagen werden bestimmt sehr hoch sein. Messungen werden regelmäßig durchgeführt.
Karriere/Weiterbildung
Nicht jedem wird die Möglichkeit geboten, ein Seminar zu besuchen. Weiterbildung ist aber geregelt.
Kollegenzusammenhalt
Durch verschiedene Aktionen im Rahmen von "One Dralon" (After Work Grillen, Tag der offenen Tür etc.) soll das Miteinander verbessert werden. Die Teilnahme ist für uns alle möglich.
Vorgesetztenverhalten
Ist sehr unterschiedlich. Nicht jeder der Vorgesetzten legt Wert auf ein offenes Wort.
Arbeitsbedingungen
Gerade erst sanierte Aufenthalts- und Sanitärräume entsprechen dem vollem Standard. Automatenstationen bieten ein umfangreiches Sortiment. Jeder Mitarbeiter hat Zugang zum Intranet. Nötige Arbeitsschutzmittel werden zur Verfügung gestellt.
Kommunikation
Das firmeninternen Intranet wird mit den aktuellen Informationen auf Stand gehalten. Jeder von uns Mitarbeitern hat die Möglichkeit dieses in seinem Bereich einzusehen.
Gehalt/Benefits
Die Gehälter werden pünktlich bezahlt. Zusätzliche Altersvorsorge wird geschaffen. Weitere Sozialleistung gemäß BGRCI.
Interessante Aufgaben
Es gibt Arbeitsbereiche mit unterschiedlichen Anforderungen. Durch Leistung und Bereitschaft kann man sich verändern
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Sehr schlechtes Schichtsystem und fehlende Wertschätzung für Produktionsmitarbeiter sind nur zwei von vielen Mängeln.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei DRALON GmbH in Dormagen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Produkt (DRALON) ist wirklich super! Dralon GmbH zahlt immer pünktlich. (Wahrscheinlich schlechtes Gewissen wegen fehlender Lohnerhöhungen!)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man wird als Produktionsmitarbeit leider nicht gehört.
Verbesserungsvorschläge
Anerkennung, Wertschätzung und Lohnerhöhungen für Schichtarbeiter bei der Dralon GmbH im Chempark Dormagen sollten kein Fremdwort mehr sein. Der Arbeitsmarkt ist leer gefegt. Was glaubt Dralon wer noch unter solchen Bedingungen dort arbeiten will?
Dralon GmbH solltet es einfach lassen schlechte Bewertungen durch Beschwerden zu stoppen. Die tollen Bewertungen, die sich die Dralonführung selber hier rein schreibt glaubt euch ehr niemand. Verbessert die Bedingungen für Arbeiter dann gibt es auch gute ehrliche Bewertungen. Werden wach!
Arbeitsatmosphäre
Fortwährend gereitzte Stimmung sowie permanente Lustlosigkeit/ Erschöpfung und Frustration.
Image
Aussen hui, innen Pfui.
Work-Life-Balance
Totale Verfügbarkeit wird erwartet. Privatleben gestrichen.
Karriere/Weiterbildung
Da kann ich leider nur müde lachen!
Gehalt/Benefits
Gehaltserhöhungen erfahren nur Führungskräfte und ab und zu aber auch eher selten mal ein "Lieblingsmitarbeiter". Fast alle Produktionsmitarbeiter arbeiten ein Leben lang für die selbe Endgeldstufe wie zu Beginn der Mitarbeit in der Firma Dralon GmbH.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewustsein praktisch nicht vorhanden. Mitarbeiter mit Krankenfehltagen wird gedroht und werden eingschüchtert.
Kollegenzusammenhalt
Unterschiedlich von Schicht zu Schicht aber durchweg eher kaum vorhanden.
Umgang mit älteren Kollegen
Ganz ok, eigentlich.
Vorgesetztenverhalten
Wie sagt der Vogel so schön... "Exkremente fallen immer nach unten!"
Arbeitsbedingungen
Ein unmögliches Schichtsystem erschwert die ohnehin unangenehmen Arbeitsbedingungen.
Kommunikation
Fremdwort in der Firma. Nur das wirklich allernötigste.
Gleichberechtigung
Geschlechtliche Gleichberechtigung kann ein Produktionsmitarbeiter nicht beurteilen, da in der Produktion nur Männer arbeiten dürfen. Ansonsten... der Vorgesetzte hat immer Recht.
Interessante Aufgaben
Totale Monotonie in der Produktion.
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Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei DRALON GmbH in Dormagen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Abwechslungsreiche Aufgaben. Die Anlage besteht aus vielen verschiedenen Prozessschritten, die keine lange Weile aufkommen lassen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- flache Herarchien sind gut und schön, jedoch fehlen z.T. Handlungsleitfäden für verschiedene komplexe Aufgaben. Eine Abläufe müssen einfach stringenter sein.
Verbesserungsvorschläge
verbessert werden müsste:
- Datenstrukturen vereinheitlichen. Hierfür ggf. externe Hilfe nutzen. Bei verschiedenen Aufgaben muss z.T. die meiste Zeit damit aufgewand werden erstmal alle Informationen zusammenzusuchen, die eigentlich mit einem geziehlten STRG+F zu finden sein müssten.
Arbeitsatmosphäre
Manchmal unnötig gehätzt.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten ok.
Kollegenzusammenhalt
Man bekommt Hilfe wo man fragt.
Vorgesetztenverhalten
Freundlich. Erfordert natürlich beidseitiges Engagement.
Kommunikation
Eher eine Schwäche
Gleichberechtigung
- kann keine Probleme finden
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Zuverlässiger Arbeitgeber, der neue Wege geht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei DRALON GmbH in Dormagen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- pünktliche Überweisung des Lohnes
- schneidet alte Zöpfe ab und geht neue Wege
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
dass der meiste Unfrieden hausgemacht ist
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber mit sozialer Verantwortung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei DRALON GmbH in Dormagen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Auf persönliche Belange der Mitarbeiter wird, soweit möglich, Rücksicht genommen. Modernes Schichtsystem, das für eine gute Work-Life-Balance sorgt. Wertewechsel-Prozess begonnen, bei dem die Meinung/ Beteiligung aller Mitarbeiter gewünscht ist.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nie mehr!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2007 im Bereich Produktion bei DRALON GmbH in Dormagen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Entgelt (obwohl wenig) pünktlich ausbezahlt!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetzte, wobei es schon der erste über dem "normalen" Arbeiter als Vorgesetzter sich vorkommt!
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation mit Mitarbeitern, unterhalb des Meisterpostens!
Arbeitsatmosphäre
Unter Kollegen (ausser meister)! ok
Work-Life-Balance
Meister kann über dein Urlaub entscheiden!
das sagt eigentlich alles!
Karriere/Weiterbildung
Besser nicht! wird nicht mit Entgelt honoriert!
Auch als Chemikant mit E1 Einstellung!!!
Gehalt/Benefits
Pünktlich zum Monatsende
Umwelt-/Sozialbewusstsein
So tun als ob!
Kollegenzusammenhalt
Könnte besser sein
Umgang mit älteren Kollegen
Geht so
Vorgesetztenverhalten
Arrogant!
Arbeitsbedingungen
Katastrophal
Kommunikation
Es gibt keine, da unten!
Gleichberechtigung
Meister kann seine (besten!!!) bevorzugen, was das auch heissen mag!
Image
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.