Einmal und nie wieder - als Arbeitgeber ein Albtraum!
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Spannendes Business
- Zentrale Lage in der Hamburger Innenstadt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Arbeitsatmosphäre
- Vorgesetztenverhalten
- Sozialbewusstsein
- Arbeitsbedingungen
Verbesserungsvorschläge
- Erwartungen klar und von Anfang an kommunizieren, am besten schon in der Bewerbungsphase. Wer da anfängt, sollte wissen, worauf und auf wen er sich einlässt.
Arbeitsatmosphäre
Viele nette Kollegen retten einem den Alltag. Die vom Management vorgelebte "Kultur" ist jedoch toxisch und demotivierend. Viele gute Kollegen sind deswegen gegangen.
Kommunikation
Zwischen und innerhalb der Teams ok. Ansonsten wird gern über die aktuellen Zahlen geredet, nicht aber über wesentliche Entscheidungen oder Ereignisse. Der Flurfunk regelt das meiste halt irgendwie, offizielle Statements zu erklärungswürdigen Vorgängen im Unternehmen fehlen meistens. Transparenz ist ausdrücklich nicht gewünscht.
Kollegenzusammenhalt
In den Teams und zwischen den Teamleitern durchaus gut. In den Ebenen darüber habe ich keinerlei Zusammenhalt oder Wir-Gefühl erlebt.
Work-Life-Balance
Wer es schafft, den permanenten Druck durch reale und künstliche Deadlines und Kennzahlen aus dem Privatleben auszublenden, kommt vielleicht durch. In Kombination mit hohen Erwartungen an zeitliches Engagement und Erreichbarkeit ist das eher schwierig.
Vorgesetztenverhalten
Für mich persönlich unfair, unaufrichtig und herablassend. Jegliche Wertschätzung fehlt. Eines modernen Online-Unternehmens absolut unwürdig.
Interessante Aufgaben
Der Lichtblick in diesem Unternehmen.
Gleichberechtigung
Ich habe keine Unterschiede nach Geschlecht, Herkunft, Religion etc. bemerkt. Worauf es ankommt, ist die Position in der Hierarchie und ob man sich schon von früher kennt.
Arbeitsbedingungen
Abgewrackte Räumlichkeiten, desolate Küchen, vollkommen lieblose Aufenthaltsräume. Die als Benefits gern zitierten höhenverstellbaren Schreibtische wirken wie ein Relikt aus besseren Zeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Was zählt, ist das Geschäft - sonst nichts. Mitarbeiter werden vom Management zu 100% als Ressource betrachtet. Bei Problemen wird gern kurzer Prozess gemacht.
Gehalt/Sozialleistungen
Mehr Schein als sein. In vielen Bereichen eher das Minimum. Es gab gute Ansätze zur dringend notwendigen Verbesserung, die wieder gestoppt wurden.
Image
Zu Recht auf dem absteigenden Ast. Die immer noch halbwegs guten Durchschnittsbewertungen hier stammen hauptsächlich aus früheren Zeiten. Aktuell 40% Weiterempfehlung sagt eigentlich alles.
Karriere/Weiterbildung
Habe ich dort nicht erlebt. Man soll einfach abliefern, Weiterbilden darf gern privat erfolgen.