Ihr Unternehmen?

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dreiform 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Eher nicht...

2,5
Nicht empfohlen
Hat bis 2026 bei dreiform GmbH in Hürth gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich kann das Team nicht oft genug loben. Qualifizierte, nette Menschen. Die Zusammenarbeit hat Spaß gemacht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

siehe die Kritikpunkte

Verbesserungsvorschläge

Auf die Mitarbeiter hören und Muster erkennen. Wenn mehrere Mitarbeiter auf Grund des Gehalt meckern oder sogar das Unternehmen verlassen, ist es vielleicht doch nicht so fair wie man denkt.

Kommunikation

Die Führungskräfte und Teamleads befinden sich durchgängig in Meetings und haben keine Zeit Aufgaben oder Feedback zu kommunizieren.

Kollegenzusammenhalt

Tolles Team, toller Zusammenhalt!

Interessante Aufgaben

Interessante Kunden und Projekte. Überwiegend interessante Aufgaben.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsort ist eine umgebaute Lagerhalle mit ca. 30 Arbeitsplätzen - Im Winter teilweise Winterjacke, im Sommer eine Sauna. Die Geräuschkulisse habe ich als sehr störend empfunden, da es keine wirkliche räumliche Trennung gibt. Die Konzentration leidet sehr darunter. Fazit: sieht nach fancy New Work - Concept aus ist aber überwiegend störend und unpraktisch.

Gehalt/Benefits

Gehalt liegt am unteren Branchendurchschnitt, was u.A. mit dem Mittagessen verargumentiert wird. Das Essen ist wirklich sehr lecker aber davon bekomme ich keine Rentenpunkte geschweige denn kann davon in den Urlaub fahren. Einige Mitarbeiter erhalten Weihnachtsgeld, andere nicht. Bei den namhaften Kunden (teilweise riesigen Namen aus dem DAX) möchte man meinen, dass das Gehalt über dem Branchendurchschnitt liegt.

Image

Außen hui, innen....

Karriere/Weiterbildung

Hohe Fluktuation. Es gibt gefühlt nur Leitungsfunktionen und billige Praktikanten/ Trainees. Letztere arbeiten zwar direkt richtig mit (eigentlich gut) aber werden dementsprechend schlecht entlohnt für den betriebenen Aufwand. Ich sehe bei dem Unternehmen wenige Aufstiegschancen.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.