Seit Jahren dabei und immer noch gern hier
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich kann natürlich nicht für jede Abteilung sprechen.
Mir persönlich gefallen die vielen Freiheiten, wie z.B. flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Home Office, frisches Obst in der Küche, generell eine Küche für die Pausen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das bei langfristigen Projekten oder Terminen die Planung zu kurz kommt.
Verbesserungsvorschläge
Keine kurzfristigen Verlängerungen der Öffnungszeiten, um den Mitarbeitern mehr Planungssicherheit zu gewährleisten.
Bei Feierlichkeiten oder Ausflügen lieber mal eher schließen, als Mitarbeiter zu stressen, die bis Anschlag arbeiten müssen und trotzdem mit wollen.
Arbeitsatmosphäre
Ich kenne sowohl die Arbeit draußen als auch im Büro. Die Atmosphäre war bzw. ist überall freundlich und respektvoll.
Kommunikation
Es gibt regelmäßig Updates per Mail an alle Mitarbeiter über Umsatzziele, neue Kollegen, neue Produkte, usw.
Kollegenzusammenhalt
Auch wenn die Arbeitsorte an verschiedenen Stellen liegen und man sich nicht jeden Tag sieht, hat man trotzdem ein Gesicht zu jedem Mitarbeiter und kennt sich über kurz oder lang.
Work-Life-Balance
Wenn man etwas vor hat und das auch rechtzeitig anmeldet, werden die Wünsche berücksichtigt. Dass nicht alle gleichzeitig Urlaub machen können, sollte klar sein, dafür kann man aber miteinander reden und Kompromisse finden.
Die Arbeitszeiten, besonders in den Standorten, sind auf den ersten Blick lang, aber man bekommt als Ausgleich auch kurze Tage oder frei.
Außerdem weiß man ja bei der Einstellung welche Arbeitszeiten je nach Bereich bevorstehen.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten erkundigen sich nach dem Befinden, haben auch ein offenes Ohr bei Kummer und verteilen Lob, wenn es angebracht ist.
Interessante Aufgaben
Nicht jeder Tag ist ein Abenteuer, trotzdem immer anders. Zusatzaufgaben können übernommen werden.
Arbeitsbedingungen
Dienstkleidung wird gestellt, auch Diensthandys oder PCs für die, die es brauchen. Wenn etwas fehlt, weiß man wo man fragen muss und es wird i.d.R. auch beschafft.
Die Standorte könnten offener/ besser zugäglich für Touristen liegen, sie werden jetzt trotzdem gefunden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wer kein Auto hat oder einfach nicht so viel damit fahren möchte, bekommt auf Wunsch ein Jobticket für den ÖPNV, welches vom Arbeitsgeber anteilig mitfinanziert wird.
Die Standorte und auch das Büro liegen sehr zentral und sind von allen Seiten gut mit der Tram, dem Bus oder der Bahn zu erreichen.
Gehalt/Sozialleistungen
Immer mehr verdienen möchte doch jeder gern, alles in allem ist es aber nicht so, dass man die Miete nicht zahlen kann.
Das Geld ist immer pünktlich auf dem Konto, sollte widererwartend etwas dazwischen kommen, gibt es eine entsprechende Info.
Noch dazu bekommt man in einigen Abteilungen zusätzlich zum Grundgehalt Verkaufsprovisionen und/oder Gutscheine bzw. Preise für starke Leistungen.
Karriere/Weiterbildung
Es werden regelmäßig Schulungen angesetzt um auf dem Laufenden zu bleiben. Hat man in seiner Freizeit Interesse an einer Weiterbildung/ Kurs o.ä., der auch für den Job nützlich ist, wird durchaus finanzielle Unterstützung gewährt.