23 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
23 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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23 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Ein toller Arbeitgeber, ein super Team und ein moderner Arbeitsplatz zum Wohlfühlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Dresden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offen für Neues, Fortschritt und moderne Arbeitswelten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nichts
Verbesserungsvorschläge
Das WIR weiter fördern, Visionen kommunizieren, Benefits ausbauen
Arbeitsatmosphäre
offene Ohren und Türen, ein tolles Miteinander
Image
Wir müssen noch nach Außen tragen was wir Innen schon längst leben und fühlen
Work-Life-Balance
Gleitzeit, mobiles Arbeiten, Ausnahmen unkompliziert nach Absprache, familiäres Verständnis
Karriere/Weiterbildung
tolle Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
Gehalt/Benefits
sehr fair
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier haben wir noch Optimierungspotential.
Kollegenzusammenhalt
Unterstützung und Verständnis auf allen Seiten, aus Kollegen werden schnell Freunde
Umgang mit älteren Kollegen
werden geschätzt und vollständig im Team anerkannt
Vorgesetztenverhalten
fair und kompetent
Arbeitsbedingungen
moderne Arbeitsplätze, Mobilität, keine Großraumbüros
Kommunikation
Kommunikation findet regelmäßig in Teammeetings und Fachgruppen statt, persönlich und auch virtuell, Cafetalk wird gelebt, Firmenevents
Gleichberechtigung
wird absolut gelebt
Interessante Aufgaben
abwechslungsreich, zukunftsorientiert, jeder darf sich gern einbringen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Lohngestaltung sollte endlich mal überdacht werden
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Dresden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
veraltete Struktur und "Wasserkopf" wird immer größer
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter ordentlich bezahlen
Arbeitsatmosphäre
Ok, abgesehen das man beim mobilen Arbeiten sein privates Telefon nutzen "darf" und sic das Unternehmen sich auch am Internetzugang nicht beteiligt. Aber man darf noch danke sagen.
Image
städtisch
Work-Life-Balance
Ok
Karriere/Weiterbildung
Kaum Weiterentwicklung, da das Budget viel zu klein.
Gehalt/Benefits
Gehalt weit unter dem Durchschnitt in der IT, man orientiert sich stur am öffentlichen Dienst. TV schon 20 Jahre alt. Keine brauchbaren Sozialleistungen.
Kollegenzusammenhalt
völlig ok, Ausnahmen gibt es immer.
Vorgesetztenverhalten
Teilweise wenig kompetente Teamleiter ( fehlt einfach die Erfahrung) und die Feedback der GF kommt wenig glaugwürdig. Und mehr als warme Worte gibt es auch nicht. Für Dinge die in der IT Standard sind muss man noch 100 mal danke sagen.
Arbeitsbedingungen
Nur mobiles Arbeiten mit den entsprechenden Regelungen aber kein Home Office.
Kommunikation
Zwischen den MA völlig ok, zur GF eher gestört. Termine mit der GF oder dem GF werden von Angst begleitet.
Interessante Aufgaben
geht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Selbst in Krisenzeiten ein sicherer Hafen und eine echte Stütze unseres Familienlebens
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Dresden gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Seine Flexibilität, die schnellen und umfassenden Maßnahmen zum Schutz der Mitarbeiter, der konsequente Aufbau von HomeOffice Arbeitsplätzen
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Bisher gibt es keine offensichtlichen Verbesserungsmöglichkeiten
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Es gibt keine offenen Wünsche
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sicherer Arbeitgeber, lokal verwurzelt mit interessantem Kundenumfeld.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Dresden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
In letzter Zeit werden die Arbeitnehmer häufiger in Entscheidungsprozesse einbezogen und die Organisationsstrukturen bewusst auch mehr eigenverantwortliches Verhalten von Mitarbeitern und Teamleitern angepasst.
Work-Life-Balance
Die Arbeit ist fordernd, aber mit Gleitzeit und Arbeit von Zuhause aus lässt sich Berufliches und Privates gut ausbalancieren.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt ein Programm für Nachwuchsführungskräfte, für das man sich bewerben kann. Weiterbildungsmöglichkeiten sind in direkter Abstimmung mit dem Vorgesetzten ausreichend vorhanden.
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren Kollegen werden aufgrund ihrer Erfahrungen und Expertise geschätzt.
Kommunikation
In den Abteilungen ist die Kommunikation sehr gut. Über die Abteilungsgrenzen hinweg kann sie noch besser sein.
Interessante Aufgaben
Das Unternehmen hat ein sehr breites Portfolio an Services und Kunden aus vielen Branchen des kommunalen Sektor. Dadurch sind die Aufgaben sehr vielfältig.
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Bewertung als SAP Führungskraft
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Dresden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zuschuss zu Massage
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Begegnung auf Augenhöhe
Arbeitnehmermarkt wird von Führung ignoriert.
Verbesserungsvorschläge
Re-engineering
Arbeitsatmosphäre
Angespannt
Keine ansprechende Unternehmenskultur
Image
Städtisch
Karriere/Weiterbildung
Aller vier Jahre wird eine Weiterbildung pro Mitarbeiter genehmigt
Gehalt/Benefits
Gehalt unter Markt Niveau
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Mülltrennung
Kollegenzusammenhalt
Ist gegeben
Umgang mit älteren Kollegen
Passt
Vorgesetztenverhalten
Keine kompetente Führung
Arbeitsbedingungen
Keine Parkplätze für jeden Mitarbeiter
Keine ausreichende technische Ausstattung für Kundentermine
Interessante Aufgaben
Keine Ausbildung für professionelle Ausführung von interessanten Aufgaben
Work-Life-Balance
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Keine Empfehlung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Dresden gearbeitet.
Image
viele MA sind frustriert,
Selbstdarstellung auf der Webseite und Realität liegen weit auseinander
Work-Life-Balance
Ü-Stunden werden erwartet,
extremer Leistungsdruck
Kollegenzusammenhalt
Kollegen untereinander weitestgehend solidarisch
Vorgesetztenverhalten
schlechter Stil
Misstrauen
Arbeitsbedingungen
Büros zu dicht besetzt
Gleichberechtigung
Fachgruppen werden nicht gleichwertig betrachtet
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Sehr guter Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2012 im Bereich IT in Dresden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es ist ein sehr guter Arbeitgeber meiner Meinung nach, in dem man sich sehr gut weiterentwickeln kann. Ich finde hier stimmt einfach alles.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich habe nichts weiter auszusetzen. Ich habe mich jederzeit sehr wohlgefühlt.
Work-Life-Balance
Zeiterfassung und entsprechender Überstundenauagleich möglich.
Karriere/Weiterbildung
Es werden immer Weiterbildungen angeboten, die man nutzen kann.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gute Zusammenarbeit mit anderen Mitarbeitern und es wird untereinander geholfen.
Vorgesetztenverhalten
Sehr gutes Verhältnis zu Vorgesetzten und Vorschläge wurden angenommen und offen diskutiert.
Interessante Aufgaben
Es fallen sehr vielfältige Aufgaben an.
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Gutes Betriebsklima innerhalb und außerhalb...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Dresden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutes Betriebsklima innerhalb und außerhalb der FG
Unstimmigkeiten zwischen FGL untereinander
Schulungen nur wenn wirklich besonders notwendig
GF lässt kaum Spielraum bei Verhandlungen/Gesprächen
Vorgesetztenverhalten
Direkt ok
Indirekt (GF) stark verbesserungswürdig
Arbeitsbedingungen
Lüfter gleich null
Keine klimatisierten Besprechungsräume
Rechner teilweise alt
Gleichberechtigung
Mitarbeiter, welche auch nach normaler Betriebszeit arbeiten, werden favorisiert
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Toller Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Dresden gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sicherer Arbeitgeber mit Aufstiegschancen. Vielfältige Aufgabe bei verschiedenen Kunden im Raum Dresden.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Dresden gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.