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DResearch 
Fahrzeugelektronik 
GmbH
Bewertung

Ganz ok mit Einschränkungen

3,9
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Innovationen und nicht zu verachten die Qualitätsansprüche an die Hardware, das macht echt spaß an solchen Systemen zu arbeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sehr starre Vertragsregeln, Veränderungen z.B. des Urlaubs geht ja gar nicht muss für alle gelten...

Verbesserungsvorschläge

Orientierung an "goodies" anderer Unternehmen wie Essenzuschüsse, umfassende Pausenversorgung, Transport-Budgets, ... Urlaub und Gehalt sollten nicht abschrecken.

Arbeitsatmosphäre

Flache Strukturen, gute Kontakte in alle Ebenen, jährliche Mitarbeitergespräche

Kommunikation

Gestraffte Meetings wären manchmal besser, es gibt aber schlimmeres. Manchmal gewinnt der lauteste Vertriebler und bewegt die Firma.

Kollegenzusammenhalt

Entwicklung und Vertrieb reiben sich, Entwicklung Produktion tolles Team...

Work-Life-Balance

Unterdurchschnittlicher Urlaub, heutzutage ein absolutes "no go" für mich. Sonst sehr flexibel. HO war noch eher die Ausnahme.

Vorgesetztenverhalten

Absolut fair aus meiner Sicht.

Interessante Aufgaben

Zu meiner Zeit wurden Entwickler regelmäßig zu sehr stupiden Test-Aufgaben "verurteilt". Deshalb die eher unterdurchschnittliche Bezahlung?

Die eigentlichen Themen mit der Hardware sehr vielfältig, tolle Herausforderungen, das fehlt schon...

Gleichberechtigung

Nie Probleme, der größere Verbund war mal echt multikulturell.

Umgang mit älteren Kollegen

Nichts zu beanstanden, aber ok so alt war ich nicht.

Arbeitsbedingungen

Im Sommer Katastrophe, teilweise etwas beengt. Könnte behoben sein, die Firma ist umgezogen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nie drauf geachtet, sry!

Gehalt/Sozialleistungen

Eindeutiger Schwachpunkt, den man mit variabler Vergütung partiell stopfen konnte. Die Steigerungen liefen der Inflation immer hinterher...

Image

Ich denke das Image ist besser als es in der Entwicklung ankommt, da schlagen immer nur die frustrierenden Probleme auf. Die gibt es aber überall.

Karriere/Weiterbildung

Selbst kümmern, manchmal wurde was vorgegeben. Wegen diverser innovativer Technologien rostet man aber nicht ein, obwohl...

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