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Dressel+Höfner 
Automotive 
GmbH
Bewertung

ehr Durchschnittlich

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Dressel & Höfner GmbH & Co. KG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Versuch Arbeitsbedingungen zu optimieren

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

schlechte Bezahlung, teilweise Benachteiligung einzelner, keine Leistungsgerechte Entlohnung, miserable Kommunikation

Verbesserungsvorschläge

Löhne anpassen, persönlicheres Verhalten der oberen Etage, bessere Organisation

Arbeitsatmosphäre

NEIN! Kleine Angestellte sind in den Augen einzelner Pesonaler offensichtlich gaaanz weit hinten angestellt. Vertrauen? Nein.
Krankheiten werden angezweifelt, Mehrarbeit und Angagement nicht gewürdigt.

Kommunikation

absolut keine Kommunikation. Es wird zwar gelabert, aber es passiert nirgends etwas

Kollegenzusammenhalt

bis auf Ausnahmen recht gut

Work-Life-Balance

generell in Ordnung. So wie man es eben erwarten kann.

Vorgesetztenverhalten

bin zufrieden

Interessante Aufgaben

solala

Gleichberechtigung

glaub schon

Umgang mit älteren Kollegen

Im Alter werden hier kaum unterschiede gemacht. Ältere Damen und Herren werden soweit auch etwas geschont.

Arbeitsbedingungen

Man versucht schon die Bedingungen zu verbessern und es den Angestellten angenehmer zu gestalten. Allerdings nicht einfach und noch SEEHHHR viel zu tun

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mülltrennung und Umweltschutz findet zwar statt, wird aber von vielen einfach ignoriert. "...mir doch egal..."

Gehalt/Sozialleistungen

schlechte Bezahlung. Fachkräfte teilweise sogar unter 10 Euro ohne Aussicht auf Lohnerhöung. LÄCHERLICH! Sozialleistungen? nicht dass ich wüsste

Karriere/Weiterbildung

soweit ich sagen kann kaum Chancen


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