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Drewsen 
Spezialpapiere 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

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Gesundes mittelständisches Unternehmen mit Zukunftsvisionen

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Betriebsklima, Kollegenzusammenhalt, flache Hierarchie

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

DREWSEN hat Verbesserungspotenzial an der ein oder anderen Stelle (Software und Prozesse). Ganzheitlich gesehen ist die Firma aber ein wirklich guter Arbeitgeber!!!

Verbesserungsvorschläge

Prozesse auch in der Verwaltung bzw. im Vertrieb optimieren.

Arbeitsatmosphäre

Flache Hierarchie erlaubt schnelle Entscheidungen. Fairness, Vertrauen und gesundes Betriebsklima JA. Motivationsförderndes Lob von dem einen oder anderen Vorgesetzten wäre wünschenswert.

Kommunikation

Über Ergebnisse, Erfolge und Gewinne wird regelmäßig informiert. Kommunikation zwischen verschiedenen Abteilungen könnte an einigen Stellen verbessert werden.

Kollegenzusammenhalt

Kollegenzusammenhalt ist überwiegend sehr gut und ermöglicht eine gute Zusammenarbeit.

Work-Life-Balance

Abstimmung und Planen der Urlaubstage verläuft in den Abteilungen einwandfrei. Gleitzeit mit Arbeitsbeginn zwischen 7-9 Uhr im Vertrieb leider weniger erwünscht (Kernarbeitszeit 8-16.30 Uhr). Homeoffice (auch nach Corona) wäre wünschenswert!

Vorgesetztenverhalten

Konfliktfähigkeit, realistische Ziele sowie klare und nachvollziehbare Entscheidungen JA. Teils könnten Informationen besser weitergegeben werden.

Interessante Aufgaben

Arbeitsbelastung innerhalb des Vertriebs teilweise nicht ganz fair aufgeteilt (Innendienst / Außendienst). Aufgabenvielfalt ist sehr unterschiedlich.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung JA! Mehr Frauen auf Führungsebene wäre nicht schlecht.

Umgang mit älteren Kollegen

Die teils lange Betriebszugehörigkeit dürfte für einen guten Umgang mit älteren Kollegen sprechen.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsbedinungen sind überwiegend sehr gut. Verbesserungsvorschläge: Die Software (Auftragserfassungsprogramm) ist nicht zeitgemäß/entspricht teilweise nicht den Anforderungen. Klimaanlagen und weniger Lärm wären in einigen Büros wünschenswert.

Gehalt/Sozialleistungen

Löhne und Gehälter werden stets pünktlich ausgezahlt. Gehaltsgruppen-Tarifvertrag mit Inhalten wie "Stenografisches Aufnehmen" ist veraltet. Transparentes Gehaltsgefüge wäre wünschenswert! Bezahlung nach Leistung und Engagement wäre wünschenswert!

Image

DREWSEN ist ein guter und wichtiger Arbeitgeber im Landkreis Celle. Außerdem innerhalb der Branche ein sehr gutes Image als zuverlässiger Papierlieferant.

Karriere/Weiterbildung

Verbesserungspotenzial: Ausgebildeten Industriekaufleuten Perspektiven bieten. Weiterbildung leider eher auf Nachfrage.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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