Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

DREY 
Personalservice 
GmbH
Bewertungen

Top
Company
2024

23 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 83%
Score-Details

23 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

19 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Mit sehr viel VORSICHT zu genießen.

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei DREY Personalservice GmbH in Essen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Work life balance.
Wird manchmal nur etwas zu ernst genommen!!!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das man nicht fair miteinander umgehen kann.
Gehalt wird nicht pünktlich bezahlt nach Kündigung.
Das alle hinten rum groß reden können aber keine Courage besitzen wenn jemand mit im Büro ist (jeder gegen jeden)!!!!

Verbesserungsvorschläge

Nicht alte Freunde im Unternehmen beschäftigen und selber mal ein Ziel vor Augen haben.
Und nicht die Schuld bei den neuen Mitarbeitern suchen, die hohe interne Fluktuation spricht für sich!!!!!!!!

Arbeitsatmosphäre

Neid!
Alle gegen alle!
Hintenrum!

Image

Kennt niemand in der Branche.

Work-Life-Balance

Jeder kommt und geht wann er will.
Genau so wie die Führungsetage.

Karriere/Weiterbildung

Wird nichts angeboten.

Gehalt/Sozialleistungen

Schlecht.
Kein 13 Gehalt oder ähnliches.

Provisionen erst nach der Probezeit.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Firmenwagen werden für 6 Monate bestellt und dann keine Elektro Autos.
6 Monate weil die GF nicht davon ausgeht das neue Kollegen so lange bleiben ?

Kollegenzusammenhalt

Zusammenhalt gleich 0, da jeder nur am lästern, um vorne rum auf nette Kollegen zu machen.

Umgang mit älteren Kollegen

Junges Unternehmen.
Ältere Menschen werden aber ebenfalls eingestellt.

Vorgesetztenverhalten

Im Nachhinein kann man drüber lachen, weil es so lächerlich ist.

Arbeitsbedingungen

EDV zusammengewürfelt.
Jeder kann jeden im System kontrollieren auch die Niederlassungen gegenseitig.

Kommunikation

Nicht offen sondern vorgespielte Ehrlichkeit.

Gleichberechtigung

Mehr Männer.

Interessante Aufgaben

Man muss die Zeitarbeit/- Personalvermittlung mögen.

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Kann ich nur weiter empfehlen

4,3
Empfohlen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei DREY Personalservice GmbH in Essen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Zuvorkommenheit


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Die Zeitfirma kann ich nur empfehlen

4,4
Empfohlen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei DREY Personalservice GmbH in Essen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Eine nette Vorgesetzte und sehr sympathisch

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Einwände

Verbesserungsvorschläge

Das die Kollegen bei Kundenbetrieb netter sein sollen


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Top Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2020 im Bereich Produktion bei DREY Personalservice GmbH in Essen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kommunikation und das damalige , Lohnverhältnis

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Ich kann mich über nichts beschweren

Arbeitsatmosphäre

Es war super für diese Firma zu Arbeiten , es war immer jemand da für einen.

Kollegenzusammenhalt

Zeitarbeit ,leider war ich in dem Einsatzort alleine

Kommunikation

Besser geht es kaum


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Angeblich nicht wie jede Zeitarbeitsfirma und dann sind sie doch nicht besser

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 bei DREY Personalservice GmbH in Essen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der ganze Umgang mit den Angestellten. Machtposition wird ausgenutzt.

Verbesserungsvorschläge

Bitte professioneller mit den Angestellten umgehen

Vorgesetztenverhalten

Einmal krank wird man direkt abgezogen, gekündigt und bekommt auch kein Lohn trotz geltenden Tarifvertrag

Kommunikation

Reagiert weder auf Anrufe, Nachrichten etc


Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

2Hilfreichfinden das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Familiengeführtes Unternehmen mit Wohlfühlfaktor

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DREY Personalservice GmbH in Essen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation und Verhältnis zur GF
absolute freie Zeiteinteilung, es zählt das Arbeitsergebnis.
Gute Verdienstmöglichkeiten, gute Hardware und schöne Büros. monatliche Mitarbeiterevents. Die Möglichkeit, seinen Hund mit ins Büro zu nehmen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

wirklich schlecht ist im Grunde nur das Thema Sozialleistungen. Da gäbe es so viele Möglichkeiten mittlerweile

Verbesserungsvorschläge

Die EDV Systeme stabiler bekommen, Weiterbildungen für Mitarbeiter anbieten, Sozialleistungen anbieten, statt 28 Tage 30 Tage Urlaub....

Arbeitsatmosphäre

Die GF hat immer ein offenes Ohr und die Kollegen sind in Ordnung

Work-Life-Balance

freie Zeiteinteilung, Homeoffice

Karriere/Weiterbildung

Hier gibt es tatsächlich Potential zur Verbesserung

Kollegenzusammenhalt

gute und kollegiale Zusammenarbeit

Kommunikation

sehr kure Wege und Entscheidungen

Interessante Aufgaben

Ich liebe die Vielseitigkeit und den Umgang mit Menschen in meinem Job


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Finger weg, definitiv!

1,1
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei DREY Personalservice GmbH in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gar nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Profit steht über der Gesundheit der Mitarbeiter und es wird einem recht schnell das Wort im Mund umgedreht!

Verbesserungsvorschläge

Man sollte dem Mitarbeiter keinen Druck bei Krankheit machen und schon gar nicht dem Mitarbeiter boshafte Dinge unterstellen wie zb. Adrohung von Arbeitsunfähigkeit, sondern ein offenes Ohr haben um eunen gemeinsamen Weg zu finden! Bei Drey zählt nur Profit und es wird einem bei Krankheit schnell vorgeworfen wieviel das Unternehmen deshalb Verlust gemacht hat!

Arbeitsatmosphäre

personalsdisponenten überschreiten manchmal Grenzen

Gehalt/Sozialleistungen

Geht so

Kollegenzusammenhalt

Am Einsatzort ok, aber als ZA gilt man als Knecht

Umgang mit älteren Kollegen

Alles gut solange man nicht krank wird!!

Vorgesetztenverhalten

die Vorgesetzten haben immer recht und die Mitarbeiter wollen nur schlechtes! So wirds zumindest gern hingestellt!

Kommunikation

Es wir einem das Wort im Mund umgedreht!

Interessante Aufgaben

Kommt auf den Einsatz an.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Natalie RanftGeschäftsführung

Guten Tag,
vielen Dank für Ihre Bewertung.
Wir haben uns selbstverständlich mit dieser auseinandergesetzt und können die Bewertung klar einem Vorgang bei uns zuordnen.
Gerne schildern wir Ihnen auch hier nochmal unsere Beweggründe:
Bei Kollegen die eine Krankenquote von über 40% in sechs Monaten haben, mit dauerhaft wechselnden Gründe für die Arbeitsunfähigkeit, greift unser Qualitätsmanagement.
Wir setzen und also mit den Kolleg:innen zusammen und fragen ob es möglicherweise Gründe für die AU´s gibt, die wir als Arbeitgeber gemeinsam mit Ihnen aus der Welt räumen können.
Manchmal führt eine Unzufriedenheit im Einsatzbetrieb zu häufigen AU´s und manchmal können wir auch gemeinsam mit unserem Betriebsarzt und unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement etwas dazu beitragen, dass es den Kolleg:innen besser geht.
Beispiele wären organisatorische oder technische Maßnahmen am Arbeitsplatz oder zeitlich befristete Reduzierung der Arbeitszeit bei gleichem Lohn.
Es tut uns leid, dass unser Gespräch dazu bei Ihnen so aufgefasst wurde, als würde es nur um Profit gehen.
Dies war nicht unser Gedanke, wir sind einfach ein familiäres Unternehmen in dem man aufeinander Acht gibt und sich kümmert.
Sollten Sie uns die Chance geben dies noch einmal mit Ihnen besprechen zu können, so melden Sie sich gerne bei mir persönlich.
Ich würde mich sehr darüber freuen.
Viele Grüße,
Natalie Ranft

Alles eingehalten

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei DREY Personalservice GmbH in Essen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich wurde von meinem alten Arbeitgeber gekündigt. Da war ich 12 Jahre. Der Ansprechpartner (Name weiß ich nicht mehr) bei Drey hat sich schnell auf meine Bewerbung gemeldet und dann gefragt was mir allen wichtig ist. Er hat alles eingehalten, Geld, Arbeitszeit und Aufgaben. Nur der Arbeitsweg wollte ich maximal 15 Minuten. Ich bin jetzt ungefähr zwanzig Minuten unterwegs. Das hätte noch bisschen besser sein können aber sonst alles gut. Danke danke. Wenn ich nochmal suche komme ich wieder.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Beste Zeitarbeitsfirma die ich je hatte

5,0
Empfohlen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei DREY Personalservice GmbH in Essen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Haben immer ein offenes Ohr und Verständnis


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

In 2 Jahren Beschäftigung habe ich nicht eine negative Erfahrung machen müssen.

5,0
Empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei DREY Personalservice GmbH in Essen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das sich der Einsatz lohnt. Ich wurde nach 2 Jahren Überlassung übernommen.
Mir wurde in jeglichen Lagen geholfen, auch privat wenn es Probleme gab.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Alles prima

Vorgesetztenverhalten

Klasse!

Kommunikation

Top

Gleichberechtigung

Immer auf Augenhöhe


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 27 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird DREY Personalservice durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,8 Punkte). 81% der Bewertenden würden DREY Personalservice als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 27 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Arbeitsatmosphäre und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 27 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich DREY Personalservice als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.
Anmelden