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Driescher 
Moosburg 
Eisleben
Bewertung

Ich gehe jeden Tag gerne in die Arbeit

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Elektrotechnische Werke Fritz Driescher & Söhne GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- IG-Metall
- Gleitzeit
- Betriebsrat
- immer pünktliche Zahlung
- größtenteils tolle Kollegen
- tolles Produkt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Führungspositionen sind manchmal nicht so ganz optimal besetzt.
- Freie Stellen werden lange nicht nachbesetzt
- Unterbesetzung in vielen Abteilungen

Verbesserungsvorschläge

- Telefonanlage modernisieren
- flexiblere Homeoffice-Möglichkeiten
- Modernisierung der Produktionshallen
- Zeitgemäße Besprechungsräume
- WLAN für alle

Arbeitsatmosphäre

Was eine gute Arbeitsatmosphäre ausmacht, sind meiner Meinung nach die Kollegen und da hatte ich viel Glück. Schwarze Schafe gibt es überall... natürlich auch hier.

Kommunikation

Die Kommunikation läuft nicht immer optimal. Informationen werden oft nicht bis zur letzten Stelle weiter gereicht.

Kollegenzusammenhalt

Die einen mehr, die anderen weniger. Je nach Abteilung und Umfeld würde ich sagen. Ich persönlich kann mich nicht beschweren.

Work-Life-Balance

Homeoffice ist aktuell nur in Ausnahmefällen erlaubt. Hier wäre es schön wenn die Firma einfach flexibler wäre. Für meinen Job z.B. müsste ich nicht zwingend vor Ort sein. Auch wäre es super wenn die Mitnahme von Hunden auch Mitarbeitern erlaubt wäre, die nicht in der Führungsebene sitzen. Die Gebäude sind sehr alt und runter gekommen, aber hier wird gerade ein Büroneubau geplant. Jetzt müssen sie nur noch was für unsere gewerblichen Kollegen einfallen lassen. Auch hier herrscht Renovierungsbedarf!

Vorgesetztenverhalten

Menschlich komme ich mit meinen Vorgesetzten gut klar. Manche Entscheidungen sind nicht immer Nachvollziehbar. Änderungen im Ablauf und Struktur sind sehr schwierig Durchzusetzen.

Interessante Aufgaben

Ich mag meinen Job sehr. Daher ja, eine interessante Aufgabe.

Gleichberechtigung

Mir persönlich wäre es noch nicht aufgefallen dass Frauen grundsätzlich benachteiligt werden. Die Branche bringt es einfach auch mit, dass einfach ein Großteil der Mitarbeiter aus Männern besteht und dementsprechend auch hauptsächlich Männer "regieren".

Umgang mit älteren Kollegen

Muss ich neutral bewerten. Hier gibt es viele Kollegen die schon teilweise seit 20 / 30 / 40 Jahren arbeiten. Geschätzt wird es denke ich schon?! Kann ich aber schlecht bewerten.

Arbeitsbedingungen

Gerade nicht optimal. Aber wie oben schon erwähnt ist ein neues Gebäude in Planung. Technisch könnten sie an der Telefonanlage arbeiten.

Gehalt/Sozialleistungen

Wir werden nach dem IG-Metall Tarifvertrag bezahlt, das Beste was man meiner Meinung nach, haben kann. Gleitzeit und jemand der ständig dein Gehalt für dich in die Höhe verhandelt. Das hatte ich bei meinen vorherigen Arbeitgebern alles nicht. Meine Leistungsbeurteilung ist fair und liegt in dem vorgegebenen Durschnitt.

Image

Nörgler gibt es überall. Wie oben auch erwähnt, sind viele Mitarbeiter bereits teilweise schon 40 Jahre hier. Das sollte eigentlich alles aussagen.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

DRIESCHER-Team

Liebe Kollegin/lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre ausführliche Bewertung. Wie schön, dass Sie jeden Tag gerne zur Arbeit kommen und viele Bereiche so positiv hervorheben. Besonders Ihre Zufriedenheit in den Punkten Kollegenzusammenhalt, Gehalt, Arbeitsatmosphäre sowie Gleichberechtigung freut uns sehr. Genau diese Aspekte sind uns als Arbeitgeber sehr wichtig, um ein angenehmes Arbeitsumfeld zu schaffen.
In einigen Kategorien scheinen Sie jedoch noch Optimierungspotenzial zu sehen. Hier sprechen Sie vor allem die Home-Office-Regelung sowie die Modernisierung der Gebäude an. Der Bau des neuen Bürogebäudes am Standort Moosburg startet bereits im März diesen Jahres. Zudem werden parallel die verbleibenden Bestandsgebäude Stück für Stück renoviert und auch energetisch saniert werden.

Vielen Dank für Ihre konkreten Verbesserungsvorschläge. Dahingehend danken wir Ihnen sehr, denn Sie helfen uns, uns stetig zu verbessern. Wir werden diese intern besprechen und für die Zukunft berücksichtigen. Sollten Sie darüber hinaus noch weitere Anregungen für uns haben, so können Sie jederzeit auf uns zukommen oder uns per E-Mail kontaktieren: feedback@driescher.com

Wir freuen uns auf eine weitere erfolgreiche Zusammenarbeit mit Ihnen!

Ihr DRIESCHER-Team

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