3 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Dr.Ing.h.c. F. Porsche Aktiengesellschaft Vorstellungsgespräche
Dr.Ing.h.c.
F.
Porsche
Aktiengesellschaft
Stuttgart
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Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 1,1
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
So geht man nicht mit Bewerbern um!
Bewerber/inHat sich 2023 bei diesem Unternehmen beworben.
Verbesserungsvorschläge
Im November 2023 beworben auf eine Position für Berufserfahrene. Bis heute lediglich Eingangsbestätigung erhalten. Das ist kein passendes Auftreten zum Bild das Porsche ansonsten abgeben will. Keinerlei Respekt gegenüber Bewerbern. Auf Bewerbungen in angemessener Zeit reagieren!
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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Bewerbung als produktionsmitarbeiter bei PORSCHE
Bewerber/inHat sich 2019 als Produktionsmitarbeiter beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Geschultes Fachpersonal bei der Bewerberwahl,
Respekt gegenüber den Bewerbern,
ZUHÖREN
Bewerbungsfragen
- stellen Sie sich kurz vor?
- Während ich mich vorstellte wurde ich immer unterbrochen mit einer anderen frage und das mehrmals im Gespräch.
- Ich habe in meinem beruflichen Werdegang schon einige Vorstellungsgespräche erlebt. Aber das, was ich bei Porsche erleben musste, kannte ich so nicht und habe ich so von einem Arbeitgeber, der sich selbst auf die Fahne schreibt, familienfreundlich zu sein und seine Mitarbeiter sowie die Gewinnung für wichtig hält, nicht erwartet.
- Ich hab einen abgeschlossen Kfz- Meistertitel und auf den wird herabgesehen als wäre es Nichts.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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brauchst Vitamin B . Alle kennen meister oder Betriebsrat. ohne Vitamin B brauchst ein Doktor Titel für Einstellung.
Bewerber/inHat sich 2019 als lagerist beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Neutral sein und Personen die Firma wechseln möchten auch eine Chance geben. ohne Vitamin B
Bewerbungsfragen
- fragen dich nichts werder meister oder personalabteilung.
- erzählen sie ihr lebenslauf was wird im werk zuffenhausen gebaut .
- folge : Absage
- Vitamin B sehr sehr wichtig Meister besser betriebsrat bonus
- Alle kannten betriebsrat oder einen Meister. dann kann mann sich ja vorstellen wer eingestellt worden ist.
- leuten die keine bekannte verwandte haben chancen geben.
- bevor mann sich bewirbt besser erst jemand von betriebsrat kennen lernen .dann sind die chancen höher.
- Nicht umsonst wird grad betriebsrat überprüft. und manch sind zurück getreten wer weiss auf was für ein verdacht die kommen............
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Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
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