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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 41 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei DRIVER Reifen und KFZ-Technik die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 90 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
DRIVER Reifen und KFZ-Technik
Branchendurchschnitt: Automobil

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
DRIVER Reifen und KFZ-Technik
Branchendurchschnitt: Automobil

Die meist gewählten Kulturfaktoren

41 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    44%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    41%

  • Mitarbeitenden vertrauen

    FührungModern

    37%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    37%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    37%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

schlechte Stimmung verursacht durch das Verhalten der Finanzverantwortlichen - Motivation geht baden

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1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Extrem schlecht, siehe tiefer HD Fahrer

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1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Welche Kommunikation? HD Fahrer war immer genervt am Telefon

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2,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Welche Kollegen, also wenn man mit ihnen kommunizieren könnte vielleicht

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1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Keine Pause, wenn man alleine ist, Grund siehe eins tiefer

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wenn ihr was mit dem Harley Fahrer zu tun habt, viel Glück

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