20 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
20 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
11 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
drivetech Fahrversuch GmbH Bewertungen
drivetech
Fahrversuch
GmbH
kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 55%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Super Arbeitgeber!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Drivetech steht für ein gutes Arbeitsklima, Teamgeist und Spaß an der Arbeit.
Es gibt kostenfreie Getränke, Obst und Süßigkeiten. Erforderliches Equipment für die tägliche Arbeit wird gestellt.
Aber das ist nicht alles! Es gibt noch viele weitere gute Gründe.
Arbeitsatmosphäre
Nicht zu bemängeln.
Karriere/Weiterbildung
Weiterentwicklungs-Angebote sind vorhanden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen setzt sich hierfür super ein.
Kollegenzusammenhalt
Ist super.
Vorgesetztenverhalten
Ohne Tadel!
Arbeitsbedingungen
Top.
Kommunikation
Läuft.
Gleichberechtigung
Jeder wird akzeptiert. Alle haben die gleichen Chancen.
Interessante Aufgaben
Ohja! Mega Spannend!
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
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Arbeitgeber-Kommentar
Dustin MischakRecruiting / Marketing
Hallo,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, drivetech Fahrversuch als Arbeitgeber so positiv zu bewerten.
Da die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter sehr wichtig ist und Feedback hilft, uns hier stetig zu verbessern, nehmen wir deine Bewertung sehr ernst. Wir werden weiterhin alles geben, um die vertrauensvolle Zusammenarbeit weiter auszubauen.
Wir wünschen dir bei uns weiterhin noch viel Erfolg und Spaß am Job!
Beste Grüße
Dein drivetech Recruiting & Marketing Team
Mindestlohn als Testfahrer
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Entspanntes Arbeitsklima
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Lohn Lohn Lohn
Verbesserungsvorschläge
Mal raus aus der Mindestlohnabteilung als Testfahrer
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Dustin MischakRecruiting / Marketing
Hallo,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, drivetech Fahrversuch als Arbeitgeber so positiv zu bewerten.
Wir verstehen, dass es Raum für Verbesserungen gibt, insbesondere in dem Bereich Bezahlung. Deine Vorschläge nehmen wir sehr ernst und werden sie intern diskutieren, um unsere Arbeitsbedingungen kontinuierlich zu verbessern.
Da die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter sehr wichtig ist und Feedback hilft, uns hier stetig zu verbessern, nehmen wir deine Bewertung sehr ernst. Wir werden weiterhin alles geben, um die vertrauensvolle Zusammenarbeit weiter auszubauen.
Wir wünschen dir bei uns weiterhin noch viel Erfolg und Spaß am Job!
Beste Grüße
Dein drivetech Recruiting & Marketing Team
Viel Arbeit - wenig Geld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
„Freiheit“ in der Auswahl der Aufgaben welche man erfüllt
Nur zu Schichtbeginn - und Ende ist man ortsgebunden. Sonst kann man viele Ziele anfahren.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verschlossenheit zum Thema Lohn und vor allem Sonderzahlungen.
Viele Forderungen - wenig entgegenkommen.
Verbesserungsvorschläge
Löhne anpassen
Freundlicher Ton zwischen Vorgesetzten, Kunden und Angestellten
Arbeitsatmosphäre
Unter den Kollegen herrscht in den einzelnen Schichten Zusammenhalt.
Es gibt immer einen Arbeitsdruck.
Image
Von außen sieht das Unternehmen gut aus.
Work-Life-Balance
3-Schicht, man kennt es. Wünsche werden jedoch immer berücksichtigt und es wird stets versucht darauf einzugehen.
Kaum Überstunden
Karriere/Weiterbildung
Chancen auf Karriere gibt es, jedoch natürlich in Anzahl der Mitarbeiter begrenzt.
Gehalt/Sozialleistungen
Lohn wächst nur insgesamt zwei mal in kleinen Schritten, danach ist Ende. Trotz wachsendem Aufgabenfeld bleibt der Lohn gleich.
Pünktliche Zahlung gibt es immer.
Sozialleistungen sind leider nicht vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Gruppenbilder gibts immer, aber das große und ganze stimmt auf jeden fall
Umgang mit älteren Kollegen
Angemessen
Vorgesetztenverhalten
Bezüglich des direkten Vorgesetzten: Souverän, freundlich aber auch bestimmend. So wie es sein soll.
Höhere Führungsebenen wollen am liebsten allem aus dem Weg gehen und sind auch nur sehr selten präsent
Arbeitsbedingungen
3-Schicht ist nicht das beste für den Körper.
Es werden immer mehr Aufgaben, zum Teil fühlt es sich so an, als würden diese von anderer Stelle einfach auf den Fahrerstamm abgewälzt.
Pro: moderne Fahrzeuge
Kommunikation
Geht so - viele Sachen nur mündlich überliefert, schriftlich tatsächlich nur das allerwichtigste und unwichtigste, dazwischen nicht so.
Unter den Fahrern selbst gibt es gute Kommunikation
Gleichberechtigung
Es gibt keine Unterschiede
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben ähneln sich immer, man ist jedoch frei in der Entfaltung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Arbeitgeber-Kommentar
Dustin MischakRecruiting / Marketing
Hallo,
vielen Dank für dein ehrliches Feedback. Es tut mir leid zu hören, dass du mit deiner Arbeitserfahrung unzufrieden warst. Deine Anmerkungen zu den Gehalts- und Sozialleistungen sowie zur Kommunikation sind sehr wichtig und werden von uns ernst genommen.
Ich freue mich jedoch zu hören, dass du die Freiheit in der Auswahl deiner Aufgaben und den Zusammenhalt unter den Kollegen schätzt. Auch dein Lob bezüglich des direkten Vorgesetzten freut mich sehr.
Wir sind uns bewusst, dass es Raum für Verbesserungen gibt, insbesondere in den Bereichen Gehaltstransparenz und Arbeitsbedingungen. Ich möchte dich jedoch darauf hinweisen, dass drivetech weiterhin vielversprechende Perspektiven im Bereich Fahrzeugentwicklung bietet und wir stets bemüht sind, ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen.
Wir nehmen deine Verbesserungsvorschläge ernst und werden sie intern diskutieren, um unsere Arbeitsbedingungen kontinuierlich zu verbessern.
Vielen Dank für deine offenen Worte und dein Engagement. Solltest du weitere Anliegen haben, stehe ich gerne unter 089-452456355 zur Verfügung.
Viele Grüße
Dein drivetech Recruiting & Marketing Team
Viel Arbeit für wenig Gehalt & Work-Life Balance
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- pünktliche Bezahlung der Gehälter
- technisches Equipment
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Gehalt
- Kommunikation
- Soziales
Verbesserungsvorschläge
- Bessere Bezahlung
- mehr Urlaubstage
- bessere Work-life Balance
- bessere Kommunikation/Vorbereitung auf die bevorstehende Arbeit/Projekt
- zum Teil überforderte Vorgesetzte
Work-Life-Balance
Die gibt es nicht, im Gegenteil man fährt Nachts und das bringt den Schlafrhythmus durcheinander.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist sehr niedrig für die Leistung die man erbringt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Dustin MischakRecruiting / Marketing
Hallo,
vielen Dank für deine offene und ehrliche Rückmeldung. Es freut uns zu hören, dass die pünktliche Bezahlung der Gehälter sowie das technische Equipment positiv wahrgenommen werden. Deine Meinung ist für uns von unschätzbarem Wert und wir schätzen es, dass Du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen hier zu teilen.
Bezüglich der genannten Punkte, die als Verbesserungsvorschläge genannt wurden, nehmen wir dein Anliegen sehr ernst. Wir werden uns intensiv mit diesen Themen auseinandersetzen, um unseren Mitarbeitenden eine angemessene Entlohnung und eine Arbeitsumgebung bieten zu können, die ein gesundes Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben ermöglicht.
Die Anmerkungen zur Kommunikation und Vorbereitung auf bevorstehende Arbeiten oder Projekte haben wir ebenfalls zur Kenntnis genommen. Wir werden daran arbeiten, die Kommunikation zu verbessern und sicherstellen, dass ihr gut auf eure Aufgaben vorbereitet seid.
Die Anmerkungen zur Work-Life-Balance, insbesondere in Bezug auf Nachtschichten verstehen wir, jedoch ist in dem Aufgabengebiet derzeit kein anderes Schichtmodell möglich. Die Hintergründe sollten dir auch bekannt sein.
Deine Rückmeldung ist für uns eine wertvolle Quelle für kontinuierliche Verbesserung und wir sind entschlossen, unsere Arbeitsbedingungen stetig zu optimieren.
Wir danken dir für dein Engagement und deine Mitarbeit.
Du kannst dich gerne bei mir melden, wenn noch Offene Themen bestehen.
Telefon / WhatsApp: +49 (0) 89 - 452456355
Beste Grüße
Dein drivetech Recruiting & Marketing Team
Viel Arbeit für wenig Gehalt und Work-Life Balance
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- pünktliche Bezahlung der Gehälter
- technisches Equipment (Smartphone)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Gehalt
- Kommunikation
- Soziales
Verbesserungsvorschläge
- Bessere Bezahlung
- mehr Urlaubstage
- bessere Work-life Balance
- bessere Kommunikation/Vorbereitung auf die bevorstehende Arbeit/Projekt
- zum Teil überforderte Vorgesetzte
Arbeitsatmosphäre
Kommt auf das Projekt an, in welchem man gerade ist. Teilweise gibt es mehr Kollegen als Fahrzeuge, wo es dann zu Anspannungen kommt. Es bilden sich zum Teil Gruppen, was nicht gut ist. Meiner Meinung nach fehlt es hier an sozialen Verhalten.
Image
Es wird nicht so gut über den Arbeitgeber gesprochen...
Work-Life-Balance
Man hat in manchen Projekten viel Nachtschicht Arbeit. Man bekommt wenig Urlaubstage
Karriere/Weiterbildung
Es gibt digitale Schulungen von der Mutterfirma Intech. Je nach Projekt sind Schulungen erforderlich...
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist ein Witz für das was man leistet (unter anderem Nachtschicht). Die Gehaltserhöhung ist leider sehr gering, weshalb vermutlich viele Mitarbeiter nach einem Jahr schon wieder gehen. Zum Teil kann es zu gefährlichen Situationen kommen, in dem man sein Leben aufs Spiel setzt, verursacht durch andere Verkehrsteilnehmer im öffentlichen Straßenverkehr oder durch Kollegen auf der Teststrecke.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma versucht es vielleicht, bekommt es aber nicht wirklich hin. Es gibt keine Anreize wie zum Beispiel das Deutschland Ticket oder Lade-Gutscheine für E-Autos.
Kollegenzusammenhalt
Kommt darauf an, in welchem Projekt man landet. Leider wird einem nicht viel beigebracht selbst auf Nachfrage. Man muss selbst sehen, das man an das Wissen herankommt.
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden auch ältere Arbeitnehmer eingestellt
Vorgesetztenverhalten
Meiner Meinung nach nicht so toll, könnte definitiv besser sein. Man könnte sagen es wird das Nötigste kommuniziert.
Arbeitsbedingungen
Man ist viel auf der öffentlichen Straße oder auf Teststrecken unterwegs. Auf der Teststrecke besteht natürlich ein anderer Sicherheitsstandard wie auf der öffentlichen Straße. Man fährt zum Teil in Prototypen Fahrzeugen die nicht unbedingt zu 100% sicher sind, da es verschiedene Stufen gibt.
Kommunikation
Kommt auf das Projekt an, in welchem man ist. Könnte definitiv besser sein. Zum Teil launische Kollegen.
Gleichberechtigung
Dazu kann ich keine Aussage machen
Interessante Aufgaben
Zu einen gewissen Grad ja, mehr aber auch nicht
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Arbeitgeber-Kommentar
Dustin MischakRecruiting / Marketing
Hallo,
vielen Dank für dein Feedback. Es tut mir leid zu hören, dass du mit einigen Aspekten deiner Arbeitserfahrung unzufrieden bist. Deine Anmerkungen zu Gehalt, Work-Life-Balance und Kommunikation sind sehr wichtig und werden von uns ernst genommen.
Es freut mich jedoch zu hören, dass dir die pünktliche Bezahlung der Gehälter und das bereitgestellte technische Equipment positiv aufgefallen sind.
Wir verstehen, dass es Raum für Verbesserungen gibt, insbesondere in den Bereichen Bezahlung, Urlaubstage, Work-Life-Balance und Kommunikation. Deine Vorschläge nehmen wir sehr ernst und werden sie intern diskutieren, um unsere Arbeitsbedingungen kontinuierlich zu verbessern.
Wir möchten auch betonen, dass wir die Sicherheit und das Wohlergehen unserer Mitarbeiter ernst nehmen, insbesondere wenn es um gefährliche Situationen im Straßenverkehr oder auf Teststrecken geht. Deine Sicherheit hat für uns oberste Priorität.
Vielen Dank, dass du deine Gedanken geteilt hast. Solltest du weitere Anliegen haben, stehe ich gerne unter 089-452456355 zur Verfügung.
Beste Grüße,
Dein drivetech Recruiting & Marketing Team
Geiles Team, die Arbeit macht Spaß, tolle Benefits
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Fühle mich wohl
Image
Coole Firma
Work-Life-Balance
Ist gut
Karriere/Weiterbildung
Bin gespannt was noch kommt
Gehalt/Sozialleistungen
Für mich passt es
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Passt
Kollegenzusammenhalt
Ohja!
Umgang mit älteren Kollegen
Vorhanden
Vorgesetztenverhalten
Sehr freundlich
Arbeitsbedingungen
Super
Kommunikation
Funktioniert
Gleichberechtigung
Sagen sie, machen sie
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Dustin MischakRecruiting / Marketing
Hallo,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, drivetech Fahrversuch als Arbeitgeber so positiv zu bewerten.
Da die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter sehr wichtig ist und Feedback hilft, uns hier stetig zu verbessern, nehmen wir deine Bewertung sehr ernst. Wir werden weiterhin alles geben, um die vertrauensvolle Zusammenarbeit weiter auszubauen.
Wir wünschen dir bei uns weiterhin noch viel Erfolg und Spaß am Job!
Beste Grüße
Dein drivetech Recruiting & Marketing Team
Hier kann man sich weiterentwickeln
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Einfach super!
Work-Life-Balance
Perfekt
Karriere/Weiterbildung
Vorhanden sofern man sie selbst nutzt
Gehalt/Sozialleistungen
Wurde vor kurzem angepasst und ist top
Kollegenzusammenhalt
Komme mit allen klar
Umgang mit älteren Kollegen
Wird berücksichtigt
Vorgesetztenverhalten
Nichts zu beanstanden
Arbeitsbedingungen
Sind soweit gut
Kommunikation
Funktioniert tadellos
Gleichberechtigung
Sieht gut aus
Interessante Aufgaben
Abwechselnde und spannende Testaufgaben
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Arbeitgeber-Kommentar
Dustin MischakRecruiting / Marketing
Hallo,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, drivetech Fahrversuch als Arbeitgeber so positiv zu bewerten.
Da die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter sehr wichtig ist und Feedback hilft, uns hier stetig zu verbessern, nehmen wir deine Bewertung sehr ernst. Wir werden weiterhin alles geben, um die vertrauensvolle Zusammenarbeit weiter auszubauen.
Wir wünschen dir bei uns weiterhin noch viel Erfolg und Spaß am Job!
Beste Grüße
Dein drivetech Recruiting & Marketing Team
Tolles Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ich wurde vom ersten Tag an herzlich begrüßt. Meine Arbeitskollegen machen Späße, aber trotzdem wird fleißig gearbeitet! Genau so muss es sein.
Work-Life-Balance
Work Life Balance ist vorhanden, aber man muss sich im Klaren sein, das man mal unterwegs ist. In der Regel baut man so Überstunden auf, die abgebaut werden können.
Kollegenzusammenhalt
Man arbeitet als Team und im Team wird alles geregelt.
Kommunikation
Änderungen werden kommuniziert und wenn man etwas wissen will, wird es ebenfalls kommuniziert.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Dustin MischakRecruiting / Marketing
Hallo,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, drivetech Fahrversuch als Arbeitgeber so positiv zu bewerten.
Da die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter sehr wichtig ist und Feedback hilft, uns hier stetig zu verbessern, nehmen wir deine Bewertung sehr ernst. Wir werden weiterhin alles geben, um die vertrauensvolle Zusammenarbeit weiter auszubauen.
Wir wünschen dir bei uns weiterhin noch viel Erfolg und Spaß am Job!
Beste Grüße
Dein drivetech Recruiting & Marketing Team
Schlechte Bezahlung, inkompetente Projektleiter
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt ist eine Unverschämtheit, Projektleitung überfordert
Verbesserungsvorschläge
Mehr mit den Mitarbeitern zusammen machen
Vorgesetztenverhalten
Es wird nur von oben herab kommuniziert, ideen oder sonstiges wird einfach ignoriert
Gehalt/Sozialleistungen
11.00 Euro plus Erfolgsprämie,das allein spricht schon Bände...
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Dustin MischakRecruiting / Marketing
Hallo,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, drivetech Fahrversuch als Arbeitgeber zu bewerten. Da die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter sehr wichtig ist und Feedback hilft, uns hier stetig zu verbessern, nehmen wir deine Bewertung sehr ernst. Wir werden weiterhin alles geben, um die vertrauensvolle Zusammenarbeit weiter auszubauen.
Weil wir uns natürlich auch weiterhin verbessern wollen, biete ich dir einen freiwilligen Austausch an, um mehr über die Probleme, die bei dir mit uns aufgetreten sind, zu besprechen.
Dazu kannst du dich gerne bei mir melden, wenn dazu Interesse besteht.
Meine Telefonnummer: +49 (0) 89 - 452456355
Beste Grüße
Dein drivetech Recruiting & Marketing Team
11 Euro Grundlohn,Wochenendarbeit/Feiertag KEINE Zuschläge, kein Betriebsrat und NUR 24 Tage Urlaub
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wo soll ich anfangen und wieder aufhören .
Verbesserungsvorschläge
Dringend das Gehalt anpassen, und ganz wichtig!
Wählt endlich einen Betriebsrat der eure Interessen vertritt!
Gehalt/Sozialleistungen
Unter dem neuen Mindestlohn, kein Mensch kann heutzutage davon noch Leben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Dustin MischakRecruiting / Marketing
Hallo,
wir bedauern sehr, dass du schlechte Erfahrung mit uns gemacht hast und bedanken uns dennoch für deine Zeit für dieses Feedback.
Deine Bewertung können wir in einigen Punkten jedoch nicht so wirklich nachvollziehen.
Aber viele der von dir genannten Punkte konnten wir bereits verbessern und optimieren.
Weil wir uns natürlich auch weiterhin verbessern wollen, biete ich dir einen freiwilligen Austausch an, um mehr über die Probleme, die bei dir aufgetreten sind, zu besprechen.
Dazu kannst du dich gerne bei mir melden, wenn dazu Interesse besteht.
Meine Telefonnummer: +49 (0) 89 - 452456355
Beste Grüße
Dein drivetech Recruiting & Marketing Team
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 23 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird drivetech Fahrversuch durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,4 Punkte). 64% der Bewertenden würden drivetech Fahrversuch als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 23 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 23 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich drivetech Fahrversuch als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.