Chaotisch, teilweise sympathisch
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenn man Glück hat und in der richtigen Abteilung landet, kann man ziemlich ungestört vor sich hinwursteln. Da ist der BSD echt unkompliziert, oft nach dem Motto "macht halt mal". Hierin können sich die Mitarbeiter - in einem gewissen rahmen - auch sehr frei über die Gestaltung und Organisation ihres Arbeitsplatzes entscheiden. Auch in Bezug auf Pausenzeiten, Abwesenheiten, "Kaffee"pausen etc. ist der BSD echt großzügig. Man kann es sich darin also ganz bequem einrichten, was allerdings nicht ewig gut gehen wird.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die schlechte Organisation. Das beginnt bei der Warenwirtschaft und der internen Logistik, wo ständig Material im Haus verlorengeht, in der falschen Abteilung ankommt, oder nicht weitergegeben wird. Teils bedient man sich auch einfach (ohne große Ankündigung) an Material und Inventar anderer Abteilungen, was zu dauernden Verlusten und Störungen im Ablauf führt.
Ständig werden Räumlichkeiten umgenutzt, Geräte hin- und herversetzt, was die Entstehung sinnvoller Routinen erschwert. Manchmal werden wegen "Umzügen" oder "Begehungen" ganze Gebäudetrakte schnell mal gesperrt - obwohl dort eigentlich routinemäßig gearbeitet wird.
Vorgesetzte haben oft viel zu viele Aufgaben und können sich daher gar nicht oder nur eingeschränkt um den Betrieb kümmern. So gehen z.B Bestellungen unter oder geplante Maßnahmen werden nicht umgesetzt. Gleichzeitig wird die menschliche Seite vernachlässigt, da Vorgesetzte nicht in der Lage sind, zu ihren Mitarbeitern die nötigste Beziehung aufzubauen, diese zu motivieren und so langfristig zu halten.
Verbesserungsvorschläge
Sich besser organisieren. Abteilungen entflechten, unnötiges Hin- und Her zwischen Abteilungen vermeiden, klare Zuständigkeiten definieren. Vorgesetzte müssen besser über ihre Abteilungen Bescheid wissen und deren langfristiges Funktionieren im Blick behalten.
Arbeitsatmosphäre
Meist recht angenehm, insgesamt locker und unkompliziert. Aufgrund der schlechten Organisation, kommt es aber immer wieder zu schwierigen Situationen.
Kommunikation
Hier hakt es leider. Abteilungen kommunizieren kaum untereinander, Entscheider sind oft kaum zu erreichen und wichtige Infos gehen verloren.
Kollegenzusammenhalt
Häufig ganz gut.
Work-Life-Balance
Recht flexibel, die Organisation toleriert es durchaus, wenn man z.B mal früher weg muss, oder außerplanmäßig fehlt.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind zwar freundlich und menschlich angenehm, organisieren aber sehr schlecht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gerade beim Umweltbewusstsein hapert es sehr. Es wird unnötig viel Müll produziert, Klimaanlagen laufen auch an milden Tagen, und Lichter und Rechner bleiben dauerhaft an, ohne dass dies technisch nötig wäre. Soziales Plus: Engagierter Betriebsrat.
Gehalt/Sozialleistungen
In Ordnung, aber nicht sonderlich hoch.