Nicht so arbeitnehmerfreundlich wie sich das Unternehmen darstellt
Verbesserungsvorschläge
Nicht nur neue Arbeitnehmer akquirieren, sonder auch lang den Unternehmen zugehörige Arbeitnehmer halten und fördern.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe*r Mitarbeiter*in,
danke, dass Du Dir die Zeit für eine Bewertung genommen hast!
Es tut mir leid zu hören, dass Dir die Vereinbarung von Beruf und Familie bei uns noch nicht so gut gelingt.
Wir denken nicht, dass wir in dem Bereich grundsätzlich wenig anbieten, denn in unseren Mitarbeitervideos auf Youtube erzählen viele Kolleg*innen, dass sie sogar in Bereichen wie der Intensivstation und Notaufnahme und mit zwei oder sogar drei Kindern gut klarkommen mit der Vereinbarkeit.
Möglicherweise liegt es daran, dass unsere Maßnahmen bei Dir konkret nicht ankommen oder zu Deiner konkreten Lebens- und Jobsituation nicht passen. Bitte wende Dich gerne an eine neutrale Stelle außerhalb Deiner Abteilung, z.B. unsere Gesundheitsmanagerin, um weitere Unterstützung zu bekommen.
Viele Grüße,
Maja
Maja Schäfer
Leiterin Strategisches Recruitment
WhatsApp 01520 157 5403