Ihr Unternehmen?

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DRK 
Krankenhaus 
Neuwied
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Alt und Abgegriffen

1,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Neuwied gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Weiss ich nicht, Gratis Kaffee?!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Modernisierungen, keine Weiterbildungen, keine Kompromisse und Pflege so wie wir Sie gelernt haben ist nicht mehr praktizierbar.

Schulden des Verbandes werden in den Vordergrund gesetzt und offen Kommuniziert um den Mitarbeitern Existenzängste zu vermitteln und dann sieht man wie Stolz der Neubau eine Krankenhauses präsentiert wird.

Junges Personal mit viel Potential verlässt das Haus weil keine Weiterbildungen gemacht werden und diese nicht angemessen bezahlt werden.

Neues und wirklich Qualifiziertes Personal wird nicht eingearbeitet, man muss ja direkt los, ist ja kein Personal vor Ort was dazu führt das diese wieder das Haus verlassen

Verbesserungsvorschläge

Ihr müsst dringend an der Bezahlung Schrauben, Vorgesetzte sollten keine Vorgesetzte sein wenn Sie innere Freude daran empfinden Ihre Mitarbeiter zu mobben und zu terrorisieren und dann auch noch in Schutz genommen werden.

Arbeitsatmosphäre

Man steht weiterhin ständig unter Druck, dauerhaft ist man Unterbesetzt und so werden Menschenleben riskiert.

Image

Durch die Unterbesetzung kommt es schon zu Missständen und nur ein Kaffee bringen wird zu einem Akt, geschweige denn man möchte jmd mal helfen in der Not

Work-Life-Balance

Vergiss es....

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden nicht genehmigt, weil man ja Milliarden an Schulden hat, aber neues Krankenhaus bauen im Westerwald das geht....nur ja verhindern das Mitarbeiter besser werden denn die würden ja auch teurer werden.

Gehalt/Benefits

Naja, glaubt mir, wenn man da nichts dran ändert, warum sollte man dann dort bleiben, andere zahlen wesentlich mehr und angemessen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden

Kollegenzusammenhalt

Manche lieben es andere zu mobben, es gibt Stationsleitungen die bewusst emotional Druck ausüben. Andere sind offen und Kollegial

Umgang mit älteren Kollegen

Das Haus besteht fast nur aus älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Wie will man helfen wenn einem selbst die Hände gebunden sind

Arbeitsbedingungen

Dad Haus ist alt....alles ist veraltet....selbst in dem neuen Anbau ist nix, das ist größtenteils ein Rohbau, alles hat Löcher, selbst die Beschriftungen sind teilweise falsch, laut denen gibt es noch eine Geburtsstation

Kommunikation

Bis mal was an den Mitarbeiter heran getragen wird das dauert ewig, man ist bemüht aber das war es auch schon, selbst wenn es gute Nachrichten sind, wie der Pflegebonus, davon Erfahren wer den bekommt....vermutlich erst 31.12.22


Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.