Kulturkompass - traditionell oder modern?
Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei DRK Kreisverband Sigmaringen die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
Kultur
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Die Hierarchien sind flach, es wird auf Augenhöhe miteinander gesprochen aber auch viel Eigenverantwortung gefordert. Man hat viele Freiheiten und ist weitgehend selbstbestimmt für seinen Bereich verantortlich. Auch private Dinge bekommen ihren Platz.